Politics.be
Pagina 1 van 11 1 2345 > Laatste »
40 berichten van deze discussie op één pagina weergeven

Politics.be (https://forum.politics.be/index.php)
-   Vakbonden (https://forum.politics.be/forumdisplay.php?f=219)
-   -   DELHAIZE: Knoken afdraaien voor de baas. Dit is de beloning.... (https://forum.politics.be/showthread.php?t=268225)

Henri1 8 maart 2023 11:11
DELHAIZE: Knoken afdraaien voor de baas. Dit is de beloning....
 
Meeste Delhaize-winkels in eigen beheer ook vandaag dicht: "Moeilijk om klanten te bedienen met de glimlach"
Zowat 100 van de 128 Delhaize-supermarkten in eigen beheer zullen vandaag dicht blijven. Dat laat de supermarktketen zelf weten. Veel winkels sloten gisteren spontaan de deuren na de bekendmaking dat Delhaize alle winkels in eigen beheer wil verkopen aan zelfstandige uitbaters. Volgens de vakbonden hebben de werknemers tijd nodig om het nieuws te verwerken.

Ze hebben groot gelijk. Personeel werkt jaren en jaren zeer had. Dit is hun beloning.....



https://www.vrt.be/vrtnws/nl/2023/03...en-beheer-nog/

fox 8 maart 2023 13:06
Zeg eens exact wat het probleem is. Toe, 1 keer een inhoudelijk berichtje. 1 keer maar.

Henri1 8 maart 2023 13:07
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door fox (Bericht 10127030)
Zeg eens exact wat het probleem is. Toe, 1 keer een inhoudelijk berichtje. 1 keer maar.
Het probleem is dat Delhaize zijn personeel als vuilnis behandelt.

reservespeler 8 maart 2023 13:09
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Henri1 (Bericht 10126878)
Meeste Delhaize-winkels in eigen beheer ook vandaag dicht: "Moeilijk om klanten te bedienen met de glimlach"
Zowat 100 van de 128 Delhaize-supermarkten in eigen beheer zullen vandaag dicht blijven. Dat laat de supermarktketen zelf weten. Veel winkels sloten gisteren spontaan de deuren na de bekendmaking dat Delhaize alle winkels in eigen beheer wil verkopen aan zelfstandige uitbaters. Volgens de vakbonden hebben de werknemers tijd nodig om het nieuws te verwerken.

Ze hebben groot gelijk. Personeel werkt jaren en jaren zeer had. Dit is hun beloning.....



https://www.vrt.be/vrtnws/nl/2023/03...en-beheer-nog/
Ik begrijp uw probleem niet.
Hier in de omgeving zijn er verschillende zelfstandige Delhaize winkels, ik moet zeggen dat die het goed doen. En het personeel, het personeel is heel tevreden met het loon en en de arbeidsomstandigheden.

reservespeler 8 maart 2023 13:09
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Henri1 (Bericht 10126878)
Meeste Delhaize-winkels in eigen beheer ook vandaag dicht: "Moeilijk om klanten te bedienen met de glimlach"
Zowat 100 van de 128 Delhaize-supermarkten in eigen beheer zullen vandaag dicht blijven. Dat laat de supermarktketen zelf weten. Veel winkels sloten gisteren spontaan de deuren na de bekendmaking dat Delhaize alle winkels in eigen beheer wil verkopen aan zelfstandige uitbaters. Volgens de vakbonden hebben de werknemers tijd nodig om het nieuws te verwerken.

Ze hebben groot gelijk. Personeel werkt jaren en jaren zeer had. Dit is hun beloning.....



https://www.vrt.be/vrtnws/nl/2023/03...en-beheer-nog/
En die werden waarschijnlijk al die jaren niet betaald hé.

reservespeler 8 maart 2023 13:10
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Henri1 (Bericht 10127033)
Het probleem is dat Delhaize zijn personeel als vuilnis behandelt.
Waar heeft u dat gelezen? Wie heeft dat in uw oren gefluisterd?

Henri1 8 maart 2023 13:16
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door reservespeler (Bericht 10127038)
Waar heeft u dat gelezen? Wie heeft dat in uw oren gefluisterd?
U volgt het nieuws niet ?

Wat met de mensen hun anciënniteit ?
Hoe sterk zullen de garanties zijn ?

fox 8 maart 2023 13:25
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Henri1 (Bericht 10127045)
U volgt het nieuws niet ?

Wat met de mensen hun anciënniteit ?
Hoe sterk zullen de garanties zijn ?
Kan u eens zeggen op welke manier Delhaize zijn personeel als vuil behandeld? Een boutade is geen inhoudelijke reactie hoor. Zeg nu eens wat er die werknemers uit de winkels eigenlijk boven het hoofd hangt?

Oma 8 maart 2023 13:37
Misschien wil Delhaize alle winkels in eigen beheer verkopen aan zelfstandige uitbaters omdat zij weigeren om 10% indexering aan het loon van hun personeel toe te voegen? Dat is immers verlies van hun bedrijfswinst.
Dan schuiven ze die hete patat maar door naar zelfstandige uitbaters waar personeel met anciënniteit opnieuw aan het wettelijk toegestane minimumloon aan de slag zal moeten?
Goedkoper, hé? Maar wel ten koste van de werknemers door loonverlies.
Citaat:
Volgens de directie zullen alle werknemers van de eigen winkels de overstap naar de zelfstandige winkels kunnen maken, en verandert er ook niets aan hun loon- en arbeidsvoorwaarden…
De directie van delhaize meent zelfs dat zij de loon- en arbeidsvoorwaarden kunnen bepalen voor het personeel van zelfstandige uitbaters? :silly:
Leugenaars, daar heeft delhaize niks over te zeggen, dat zijn arbeidsovereenkomsten tussen werknemer en werkgever/zelfstandige uitbater.

Oma 8 maart 2023 13:37
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door fox (Bericht 10127053)
Kan u eens zeggen op welke manier Delhaize zijn personeel als vuil behandeld? Een boutade is geen inhoudelijke reactie hoor. Zeg nu eens wat er die werknemers uit de winkels eigenlijk boven het hoofd hangt?
Loonverlies? :roll:

fox 8 maart 2023 13:50
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Oma (Bericht 10127068)
Loonverlies? :roll:
Neen, als u nog nooit gehoord hebt van CAO32bis kan u beter zwijgen hé.

https://werk.belgie.be/nl/themas/her...de-individuele

Citaat:
De verkrijger is gehouden de arbeidsvoorwaarden die deel uitmaken van de arbeidsovereenkomst te respecteren (de bezoldiging, met daarin begrepen de voordelen krachtens overeenkomst, de beroepskwalificatie, de anciënniteit, de verantwoordelijkheden, het arbeidsregime…) en die voortspruiten uit:

de collectieve arbeidsovereenkomsten;
de geschreven arbeidsovereenkomst afgesloten met de vervreemder;
de bepalingen van het arbeidsreglement van de vervreemder (waarvan de rechten en verplichtingen daarin gestipuleerd, worden beschouwd als zijnde geïntegreerd in de arbeidsovereenkomst krachtens artikel 4, tweede alinea van de wet van 8 april 1965 tot instelling van de arbeidsreglementen);
de mondeling met de vervreemder overeengekomen arbeidsvoorwaarden;
het gebruik dat van toepassing is bij de overgedragen onderneming.
De verkrijger kan de werknemers ter gelegenheid van de overgang niet tewerkstellen tegen minder gunstige loonsvoorwaarden of kan hun overgang niet afhankelijk maken van een wijziging van de arbeidsvoorwaarden.

De arbeidsvoorwaarden kunnen door de verkrijger slechts worden gewijzigd in de mate waarin de vervreemder deze ook had kunnen wijzigen. Zo erkent de rechtspraak het recht in hoofde van de werkgever om de arbeidsvoorwaarden binnen het contractueel kader te wijzigen (ius variandi).

In het geval van overdracht van onderneming krachtens overeenkomst, en in het bijzonder in het geval van een onderneming in moeilijkheden, kan de verkrijger ertoe gehouden zijn maatregelen tot herstructurering en rationalisering te nemen, gerechtvaardigd door wat noodzakelijk is voor de werking van de onderneming, en die een redelijke invloed kunnen hebben op de (bijkomstige) arbeidsvoorwaarden. De bezoldiging, de functie, het uurrooster en de anciënniteit zijn evenwel essentiële bestanddelen van de arbeidsovereenkomst, die slechts kunnen gewijzigd worden mits akkoord van de werknemer, voor zover dit akkoord niet strijdig is met de dwingende bepalingen (wat bij wijze van voorbeeld het geval zou zijn indien de bezoldiging lager zou zijn dan het minimumloon).

patrickve 8 maart 2023 14:01
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Henri1 (Bericht 10126878)
Meeste Delhaize-winkels in eigen beheer ook vandaag dicht: "Moeilijk om klanten te bedienen met de glimlach"
Zowat 100 van de 128 Delhaize-supermarkten in eigen beheer zullen vandaag dicht blijven. Dat laat de supermarktketen zelf weten.
Die gaan dus in staking omdat anderen uiteindelijk hetzelfde statuut zullen hebben als zijzelf allang hebben ??

Maw, die vonden hun eigen statuut prima, tot anderen dat ook moesten "ondergaan" ?

ViveLaBelgique 8 maart 2023 14:03
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Oma (Bericht 10127067)
Misschien wil Delhaize alle winkels in eigen beheer verkopen aan zelfstandige uitbaters omdat zij weigeren om 10% indexering aan het loon van hun personeel toe te voegen? Dat is immers verlies van hun bedrijfswinst.
Dan schuiven ze die hete patat maar door naar zelfstandige uitbaters waar personeel met anciënniteit opnieuw aan het wettelijk toegestane minimumloon aan de slag zal moeten?
Goedkoper, hé? Maar wel ten koste van de werknemers door loonverlies.

De directie van delhaize meent zelfs dat zij de loon- en arbeidsvoorwaarden kunnen bepalen voor het personeel van zelfstandige uitbaters? :silly:
Leugenaars, daar heeft delhaize niks over te zeggen, dat zijn arbeidsovereenkomsten tussen werknemer en werkgever/zelfstandige uitbater.
Ken jij de CAO waar de Delhaize werknemers nu onder vallen en de CAO waar (her-)nieuw(d)e werknemers in terecht zullen komen ?

Oma 8 maart 2023 14:48
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door fox (Bericht 10127083)
Neen, als u nog nooit gehoord hebt van CAO32bis kan u beter zwijgen hé.

https://werk.belgie.be/nl/themas/her...de-individuele
Natuurlijk heeft elke sector een CAO en wetswijzigingen dienen dan om met details die cao te kunnen omzeilen maar daar schijn jij nog nooit van gehoord te hebben.
Niet naïef zijn, he.
Bij elk nieuw arbeidscontract kunnen voorwaarden veranderen en toch binnen het kader van de afgesproken cao van die sector vallen. :roll:

Om te weten of iemand verlies lijdt, moet je dan dus al elk individueel geval kennen. Het gaat niet op om alles over een kam te scheren.

Oma 8 maart 2023 14:57
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door ViveLaBelgique (Bericht 10127094)
Ken jij de CAO waar de Delhaize werknemers nu onder vallen en de CAO waar (her-)nieuw(d)e werknemers in terecht zullen komen ?
Neen, gij?
Dat is overigens irrelevant, delhaize doet dat omdat de personeelskosten teveel van hun bedrijfswinst knabbelt. Wat er gebeurt met hun werknemers zal de aandeelhouders worst wezen.

reservespeler 8 maart 2023 15:08
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Oma (Bericht 10127148)
Natuurlijk heeft elke sector een CAO en wetswijzigingen dienen dan om met details die cao te kunnen omzeilen maar daar schijn jij nog nooit van gehoord te hebben.
Niet naïef zijn, he.
Bij elk nieuw arbeidscontract kunnen voorwaarden veranderen en toch binnen het kader van de afgesproken cao van die sector vallen. :roll:

Om te weten of iemand verlies lijdt, moet je dan dus al elk individueel geval kennen. Het gaat niet op om alles over een kam te scheren.
Wie heeft het hier over de CAO van de sector?
U heeft dus duidelijk nog nooit gehoord van CAO32bis

reservespeler 8 maart 2023 15:08
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Oma (Bericht 10127164)
Neen, gij?
Dat is overigens irrelevant, delhaize doet dat omdat de personeelskosten teveel van hun bedrijfswinst knabbelt. Wat er gebeurt met hun werknemers zal de aandeelhouders worst wezen.
Is dat zo?
Bron?

Oma 8 maart 2023 15:30
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door reservespeler (Bericht 10127171)
Wie heeft het hier over de CAO van de sector?
U heeft dus duidelijk nog nooit gehoord van CAO32bis
En gij weet dus niet wat CAO betekent?
Collectieve ArbeidsOvereenkomst? :roll:
Dat is niet per sector? :silly:

Oma 8 maart 2023 15:33
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door reservespeler (Bericht 10127172)
Is dat zo?
Bron?
De bron voor een mening? Kennis van feiten en gezond verstand? :twisted:

fox 8 maart 2023 16:48
Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Oma (Bericht 10127188)
En gij weet dus niet wat CAO betekent?
Collectieve ArbeidsOvereenkomst? :roll:
Dat is niet per sector? :silly:
CAO32bis geldt voor quasi alle privé sectoren. Je hebt er duidelijk nog nooit van gehoord en toch zit je hier hoog van de toren te blazen.


Alle tijden zijn GMT +1. Het is nu 12:25.
Pagina 1 van 11 1 2345 > Laatste »
40 berichten van deze discussie op één pagina weergeven

Forumsoftware: vBulletin®
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content copyright ©2002 - 2020, Politics.be