Hoofddoekjes-hypocrisie

[dpg]

Oorspronkelijk geplaatst door Jan van den Berghe

U deed alsof de werkgever dat eenzijdig beslist.

Neen, zo werkt het niet.

Neen zo begreep u dat.

[Jan van den Berghe]

Oorspronkelijk geplaatst door dpg

Neen zo begreep u dat.

Wat gaat die werkgever dan wel doen?

[Het Verzet]

Oorspronkelijk geplaatst door dpg

De "overheid" bestaat ook maar uit politici die bang zijn van hun kiezers met vooroordelen.

Die hoofddoekjes worden ook maar gedragen uit het vooroordeel dat dit je een beter moslim maakt. Daar zal je god na je dood wel over oordelen.

[Conscience]

Oorspronkelijk geplaatst door dpg

Als die werkgever merkt dat er zich buiten kandidaten met een hoofddoek geen anderen melden voor de nachtshift dan zal die snel oplossingen zoeken voor zijn arbeidsreglement probleem.

De uitvluchten over neutraliteit en andere zullen snel opgelost zijn.

Nee, de oplossing dreigt opgelegd worden op de meest brutale manier.

https://www.rtbf.be/info/societe/det...ail?id=9787262

Volgens McKinsey dreigen in Belgie tegen 2030 tot 50% van de werkuren/jobs geautomatiseerd te worden.
Het is duidelijk dat degenen die zich niet aanpassen aan wat de markt dicteert eruit gaan.
Degenen die prioriteit geven aan een soort persoonlijk totalitair denken dreigen uit de boot te vallen.

Voor Belgie dreigt de immigratie en het soort denken dat dit met zich meebrengt de garantie te geven op een totale verarming.
De hoofddoekensamenleving lijkt garant te staan voor die verarming.
Het volstaat naar de herkomstlanden te kijken.

En dan is er nog niks gezegd over de consequenties op het vlak van de sociale zekerheid en de maatschappelijke stabiliteit.

[alice]

Oorspronkelijk geplaatst door dpg

Wel of niet aanvaarden van een werknemer met een hoofddoek is ook een bewuste keuze van de werkgever en de consequenties daarvan zijn dat deze werknemers op werklozensteun aangewezen blijven.

U bent niet zo goed op de hoogte?
Je kunt helemaal niet aan werkgevers je hoofddoek opleggen. Een werkgever mag beslissen dit niet te aanvaarden en dan heb je twee mogelijkheden. Ofwel ga je niet werken maar verlies je dus je recht op uitkering, ofwel ga je wel werken en heb je een baan.
De consequenties zijn dus voor de werknemer en niet voor de werkgever of samenleving.

[alice]

Oorspronkelijk geplaatst door dpg

Toon eens een werkaanbieding waar de werkgever naast de vereisten voor de job ook vermeld dat hoofddoeken ongewenst zijn in zijn bedrijf.

Waarom zou dit nodig zijn?
Dat staat in een arbeidsreglement en niet in een vacature, we zijn geen islamitisch land hoor.

[alice]

Oorspronkelijk geplaatst door dpg

Niet zeveren.
Als het enige probleem om aangenomen te worden de hoofddoek is dan zal het met de rest van de competenties wel goed zitten anders komt de vraag om de hoofddoek af te nemen niet eens.

Dat doet niet ter zake.
Wanneer je niet de competentie hebt om je aan te passen aan de verwachtingen van je werkgever, dan krijg je dus geen baan.
Logisch toch?

[Tavek]

Oorspronkelijk geplaatst door Het Verzet

Die hoofddoekjes worden ook maar gedragen uit het vooroordeel dat dit je een beter moslim maakt. Daar zal je god na je dood wel over oordelen.

Hoofddoeken hebben nougabollen met de islam te maken. Het is een gebruik dat gewoonte is geworden in de islamwereld omdat islammannen onzeker zijn en niet willen dat een andere vent met hun vrouw gaat lopen.

In feite is het ook niks anders als een manier om de vrouw klein te houden, en gebonden aan de man. Ze mag niet mooi of aantrekkelijk zijn.

[alice]

Oorspronkelijk geplaatst door dpg

Werkgevers en loyaliteit, ga toch ergens anders zeveren.





Het is zijn keuze, zijn vrijheid

En voor die vrijheid mag hij betalen door ze op den dop hun uitkering te betalen.

U tergt en doet dit bewust. Het is u best duidelijk dat op de arbeidsmarkt de werkgever beslist of je met hoofddoek kunt werken, en niet de islamitische werkneemster die denkt dat ze zonder hoofddoek niet kan functioneren.

En wij moeten geen vrijheid kopen die we hebben, omgekeerd heeft wie werk weigert omdat je enkel met hoofddoek op kunt functioneren, gewoon geen recht op een uitkering.
Je kunt wel net doen alsof je recht hebt op, maar niet dus

[alice]

Oorspronkelijk geplaatst door dpg

Men komt gemakkelijker tot oplossingen als men als werkgever bereid is een inspanning te doen voor het bedrijf waarin men wil werken. Engagement heet dat.

Engagement tegenover wie en wat, Allah? Denk het niet hoor...

[alice]

Oorspronkelijk geplaatst door dpg

Je doet ook maar aan symbool bestrijding gezien ze haar werk perfect kan uitvoeren, maar dat ge op basis van allerlei vooroordelen bang zijt van de anderen hun reacties en daarom maar naar de reddingsboei "arbeidsreglement" grijpt.

Of je perfect je werk kunt uitvoeren beslist de werkgever. En wanneer hij niet wil dat iemand met de guillotine van vrouwenrechten op haar hoofd zijn bedrijf vertegenwoordigt, dan zal een moslima zich daar naar moeten voegen. Je hebt immers geen recht op het dragen van hoofddoeken steeds en overal. Maar je moet wel werken, voor je kost. Staat in uw koran, lees dat boek eens

[Het Verzet]

Oorspronkelijk geplaatst door Tavek

Hoofddoeken hebben nougabollen met de islam te maken. Het is een gebruik dat gewoonte is geworden in de islamwereld omdat islammannen onzeker zijn en niet willen dat een andere vent met hun vrouw gaat lopen.

In feite is het ook niks anders als een manier om de vrouw klein te houden, en gebonden aan de man. Ze mag niet mooi of aantrekkelijk zijn.

En dus nog een reden waarom al het gelul over godsdienstvrijheid inzake de hoofddoek er geen zak toe doet.
En dus, hoewel ik er persoonlijk weinig om geef of de persoon de mij bedient een hoofddoek draagt, ligt de beslissing hierover bij de werkgever (zolang het idd niet over 1 godsdienst of hoofddeksel gaat).

[Tavek]

Oorspronkelijk geplaatst door Het Verzet

En dus nog een reden waarom al het gelul over godsdienstvrijheid inzake de hoofddoek er geen zak toe doet.
En dus, hoewel ik er persoonlijk weinig om geef of de persoon de mij bedient een hoofddoek draagt, ligt de beslissing hierover bij de werkgever (zolang het idd niet over 1 godsdienst of hoofddeksel gaat).

Hoofddoeken zijn geen relieuze symbolen. Is een kledingstuk als een ander. En een werkgever mag van zijn personeel aangepaste werkkledij vragen.

Ik durf nog een stap verder gaan. Aangezien een hoofddoek een sexistisch doeleind heeft, mag het voor mijn part gewoon verboden worden in publieke gebouwen, scholen en bij ambtenaren. Weg ermee.

[daiwa]

Oorspronkelijk geplaatst door Het Verzet

Die hoofddoekjes worden ook maar gedragen uit het vooroordeel dat dit je een beter moslim maakt. Daar zal je god na je dood wel over oordelen.

Dus de twee vrouwen die zondag in de islamitische eredienst stonden te zingen zonder hoofddoek waren geen goede moslims?

[daiwa]

Oorspronkelijk geplaatst door dpg

Je doet ook maar aan symbool bestrijding gezien ze haar werk perfect kan uitvoeren, maar dat ge op basis van allerlei vooroordelen bang zijt van de anderen hun reacties en daarom maar naar de reddingsboei "arbeidsreglement" grijpt.

Als vrouwen zonder hoofddoek mogen zingen in een islamitische eredienst kunnen ze ook gaan werken zonder hoofddoek !

[Pandareus]

Oorspronkelijk geplaatst door daiwa

Dus de twee vrouwen die zondag in de islamitische eredienst stonden te zingen zonder hoofddoek waren geen goede moslims?

daiwa heeft gekeken naar de islamitische eredienst op televisie.

PhDW zou het moeten weten...

[Pandareus]

Oorspronkelijk geplaatst door daiwa

Als vrouwen zonder hoofddoek mogen zingen in een islamitische eredienst kunnen ze ook gaan werken zonder hoofddoek !

daiwa, de strijder voor de ontvoogding der moslima's

[dpg]

Oorspronkelijk geplaatst door alice

U bent niet zo goed op de hoogte?
Je kunt helemaal niet aan werkgevers je hoofddoek opleggen.

Dat staat nergens geschreven , fantaseer dus wat minder.

[dpg]

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Waarom zou dit nodig zijn?
Dat staat in een arbeidsreglement en niet in een vacature, we zijn geen islamitisch land hoor.

Het staat niet in de vacature en dus bieden ze zich met hoofddoek aan.

[TV-verslaafde]

Oorspronkelijk geplaatst door Het Verzet

En dus nog een reden waarom al het gelul over godsdienstvrijheid inzake de hoofddoek er geen zak toe doet.
En dus, hoewel ik er persoonlijk weinig om geef of de persoon de mij bedient een hoofddoek draagt, ligt de beslissing hierover bij de werkgever (zolang het idd niet over 1 godsdienst of hoofddeksel gaat).

Nutteloos gevecht, die hoofddoek. Ze weten zelfs niet wie de vijand is. Ja; "het patriarchaat." Als we zo gaan beginnen... met zulke vage termen. Ik kan ook wel gaan vechten tegen het "universum", maar brengt dat veel op? Wahahaha

Of ja de vijand is "islam" waarbij er miljoenen strekkingen van bestaan. Wahaha. Net hetzelfde als met het "christendom".

Ken je vijand en begin dan pas een gevecht. IS als vijand daar kan ik nog inkomen; de rest is van de pot gerukte zever...