Anti-discriminatie LINKS op het internet + meldpunten. [Archief]

View Full Version : Anti-discriminatie LINKS op het internet + meldpunten.

thePiano

21 januari 2003, 19:07

MELDPUNTEN racisme en discriminatie:

BELGIË:

Centraal Gerechtelijk Meldpunt: http://www.gpj.be/nl/index.html
emailadres: [email protected]
Centrum voor gelijkheid van kansen en voor racismebestrijding (CGKR): http://www.antiracisme.be/
Meldpunt Discriminatie Internet (België): http://www.antiracisme.be/nl/algemeen/contact.htm
Overige Meldpunten Discriminatie: http://www.antiracisme.be/NL/cgkr/adressen.htm#A.

NEDERLAND:

Meldpunt Discriminatie Internet (Nederland): http://www.meldpunt.nu/
http://www.meldpunt.nu/index.php3?link=melding
emailadres: [email protected]
Overige Anti Discriminatie Bureau's en Meldpunten: http://www.meldpunt.nu/index.php3?link=anderen
Landelijk Bureau Racismebestrijding: http://www.aric.nl/
Anti-Discriminatie links: http://www.noord-holland.nu/link/antirac.html
Netiquette - Regels en richtlijnen voor elektronische communicatie:
http://cwis.kub.nl/~drc/publicat/pu-netiq.htm
Wetgeving voor de Electronische Snelweg: http://www.minjust.nl/sdu/index.htm
Gedragsregels v/h gebruik van Internet (Netiquette): http://www.ietf.org/rfc/rfc1855.txt
Landelijke Vereniging van Anti Discriminatie Bureaus en Meldpunten http://www.lvadb.nl/
Adressen van de antidiscriminatiebureaus: http://www.lvadb.nl/adressen.html
Vluchtelingenwerk Nederland: http://www.vluchtelingenwerk.nl/
Inburgernet: http://www.inburgernet.nl/

FRANKRIJK:

Mouvement contre le racisme et pour l'amitié entre les peuples:
http://www.mrap.asso.fr/mrap.htm
emailadres: [email protected]
Agence pour le développement des relations interculturelles:
http://www.adri.fr/docs/accueil.html
adressen: http://www.adri.fr/docs/contacts.html

VERENIGD KONINKRIJK:

Commission for Racial Egality:
http://www.cre.gov.uk/
adressen: http://www.cre.gov.uk/navigate/complink.html
Searchlight the International Anti-fascist Magazine:
http://www.searchlightmagazine.com/
Searchlight Educational Trust, responses to racial harassment and far right wing terror:
http://www.searchlighteducationaltrust.org/
Communities Combatting Hate:
http://www.searchlighteducationaltrust.org/cch/index.html

DUITSLAND:

Informationsdienst Gegen Rechtsextremismus:
http://www.idgr.de/
Meldpunt Discriminatie Internet (Duitsland):
http://www.sauberesinternet.de/te/reg.htm
Netz Gegen Rechts: http://www.NetzGegenRechts.de/
Projekt " für ein sauberes Internet": http://www.sauberesinternet.de/
Dokumentations- und Informationszentrum für
Rassismusforschung D.I.R. e.V.: http://www.uni-marburg.de/dir/
Anti-Rassismus Informations-Centrum : http://www.aric-nrw.de/
Verband für Interkulturelle Arbeit: http://www.via-bundesverband.de/
Web-Gegen-Rechts: http://www.webgegenrechts.de/
Nein zu Nazis im Netz! : http://www.drei-n.de/
Gesicht Zeigen: http://www.gesichtzeigen.de/

INTERNATIONAAL:

I Care (Internet Centre Antiracism Europe):
http://www.icare.to/

Onder Voorbehoud.

vlaanderen72

26 januari 2003, 20:22

:lol: :lol: :lol: :lol: Net wat ik nodig had. :lol: :lol: :lol: :lol: :lol: :lol:

datri

26 januari 2003, 20:41

:lol: ik heb je post met 'enthousiasme' gelezen, wat 'n bijdrage ...... :lol:

thePiano

27 januari 2003, 10:55

:lol: ik heb je post met 'enthousiasme' gelezen, wat 'n bijdrage ......

Bedankt, steeds tot Uw dienst 8)

SDB

27 januari 2003, 11:32

Wat een onzin zeg.

Supe®Staaf

27 januari 2003, 11:57

Wat een onzin zeg.
De posting of de reacties?

DNB

27 januari 2003, 13:14

Waar kan ik dierenmishandeling melden?

thePiano

27 januari 2003, 13:38

democratsteve

27 januari 2003, 23:28

thePiano

28 januari 2003, 05:51

Waar kan ik dierenmishandeling melden?

Centraal Gerechtelijk Meldpunt:
http://www.gpj.be/nl/index.html
emailadres: [email protected]

GAIA/ http://www.gaia.be/nl/

VLAAMSE VERENIGING VOOR DIERENBESCHERMING (VVDB):
http://www.dierenbescherming.be/

Waar kan ik weed bestellen? :lol:
The Piano weet gewoon ALLES beste mensen.

Haha 8)

Wat op het internet staat kan jij ook vinden, doe maar eens een search op 'cannabis' met Google.

Enkele om je op weg te helpen:
www.cannabis-belgie.com/
http://cannabis.start.be/
http://cannabis.2link.be/
http://www.wietforum.nl/
http://www.sidv.nl/cannabis/

Duym

4 februari 2003, 18:16

DISCRIMINATIEPLICHT OP DE WERKVLOER

DISCRIMINATIEPLICHT?

Het gaat niet goed met de werkgelegenheid in de 'actieve welvaartsstaat'. De cijfers spreken duidelijke taal. In de 'actieve welvaartsstaat' gingen vorig jaar meer dan 7.250 ondernemingen dicht, waardoor duizenden mensen hun job verloren. De paars-groene regering liet er geen gras over groeien en sprong 'snel en efficiënt' met alle mogelijke middelen in de bres ter bestrijding van de werkloosheid ... onder allochtonen.

Het is nog niet zo gek lang geleden dat cijfers over allochtone werkloosheid in dit land angstvallig geheim werden gehouden. Vandaag wordt het onevenredig hoge aandeel van allochtonen in de werkloosheid openlijk erkend. Waar het uitspreken van deze feiten vroeger steevast zou zijn veroordeeld als niet te miskennen racistisch vooroordeel, ligt het dus tegenwoordig enigszins anders. Men vindt er immers het argument in om op grote schaal een politiek van 'positieve' discriminatie te voeren.

Recent nog geraakte bekend dat SP.A-minister voor Werkgelegenheid Landuyt allochtone zaalvoetballers op kosten van de Vlaamse belastingbetaler een profcontract had aangeboden. Er ontstond heel wat commotie, daar deze beslissing enkel en alleen was ingegeven omdat betrokkenen allochtonen zijn. Een schoolvoorbeeld van positieve discriminatie, doch slechts het topje van de ijsberg ...

Nadat eind vorig jaar de Antwerpse deelgemeente Borgerhout het toneel was geweest van een regelrechte veldslag tussen allochtone jongerenbenden en de ordediensten, achtten de herauten van de multikul het uur geslagen en werd de pamperpolitiek opnieuw in een hogere versnelling geschakeld. Achter de vele wazige en wollige verklaringen werden vrij snel de contouren van het beleid zichtbaar.

Pamperpolitiek

In de eerste plaats besliste de Vlaamse overheid voor elke allochtone werkzoekende een budget van 2.500 euro vrij te maken om een zogenaamd 'inwerkingtraject' (taalcursus en/of werkopleiding) te volgen. Let wel, er werd aan toegevoegd dat het weigeren van deze cursus 'zware sancties' tot gevolg kan hebben. De RVA kan in dit geval de werkloosheidsvergoeding tijdelijk of definitief intrekken, aldus SP.A-minister Renaat Landuyt. 'Kan' is echter niet 'zal', zo bleek al snel. Laurette Onkenlinx, Waalse geestesgenoot van Landuyt en bevoegd voor de RVA, liet immers al snel weten dat de Vlaamse regering met haar plannen de pot op kon.

Omdat het een 'verkeerd signaal' zou zijn alleen maar 'druk' (stel u voor: de dreiging met onbestaande sancties) op onwillige allochtonen uit te oefenen, stelde het politieke wereldje dat ook de overheid en het bedrijfsleven 'hun verantwoordelijkheid moesten opnemen'. En zo gebeurde ...

De daad bij het woord voegend, kondigde de Vlaamse overheid prompt aan dat voortaan ook 'niet-Belgen' in de Vlaamse openbare sector het statuut van ambtenaar kunnen verwerven. Nadat een massa vreemdelingen quasi onvoorwaardelijk snel 'Belg' is geworden (en dus toegang hebben tot het openbaar ambt), wordt nu als toemaatje de deur opengezet voor diegenen die gewoonweg weigeren de Belgische nationaliteit aan te nemen. In de FET (04.12.02) stelde SP.A-minister Van Grembergen dat de Vlaamse overheid niet alleen "de deur op een assertieve wijze zal openzetten", maar ook "doelbewust op zoek gaan naar allochtoon talent om een meerwaarde te geven aan de Vlaamse overheid". Als concreet doel stelde het onvermijdelijke Agalev dat over vijf jaar liefst 10% van de werknemers binnen de Vlaamse en federale overheidsinstellingen van allochtone oorsprong moet zijn. Daarnaast gingen ook politieke stemmen op om 'enorme inspanningen' te leveren voor de verhoging van het aantal allochtonen in de politiekorpsen. Wellicht omdat men nog niet vergeten is dat zulke wervingscampagnes in het verleden nog niet bijzonder veel hebben opgeleverd, werd er meteen aan toegevoegd dat dit doel desnoods moet bereikt worden met verplichte quota.

'Discriminatie'

Het is niet zo dat het bedrijfsleven de voorbije jaren geen inspanningen heeft geleverd om allochtonen op de werkvloer te krijgen, wel integendeel. Wellicht hierdoor deed zich in 2000 een eerste kleine kentering voor, waardoor de daling van de werkloosheid groter was onder Maghrebijnse en Turkse allochtonen dan onder Vlamingen. Een evolutie die tenietgedaan werd door "een sterke toename van het aantal werkzoekende allochtonen uit nieuwe immigratielanden" (FET, 11.09.02) ... Alle 'antiracisme'-charters, 'ondernemers tegen racisme'-campagnes, 'positieve actieplannen' en 'diversiteitcampagnes' ten spijt, is het politieke establishment van oordeel 'discriminatie' de grote verklaring blijft voor de hoge werkloosheid onder allochtonen. Het voordeel van deze bewering, is dat men ze niet of nauwelijks hoeft te staven. Tekenend in dit verband was het 'bewijs' waarmee SP.A-minister Vande Lanotte nog niet zo lang geleden kwam aandraven. In Knack (11.09.02) maakte hij er zich namelijk vanaf door "met alle respect" te stellen dat "een gehandicapte Vlaming nog altijd meer kans op werk heeft dan een valide Marokkaan". Ofwel doet Vande Lanotte een uitspraak over een dossier dat hij niet kent, ofwel liegt hij bewust, want zijn fameuze 'bewijs' is niet alleen bedenkelijk, maar bovendien flagrant in strijd met de waarheid. Eveneens met alle respect wijzen we hem immers graag op de cijfers van de VDAB waaruit zonneklaar blijkt dat het niet de allochtonen, maar wél de gehandicapten en vijftigplussers zijn die de grootste moeilijkheden hebben om door te stromen naar de arbeidsmarkt. Het blijven afdraaien van de discriminatieschlager is ook in een ander opzicht gemakkelijk. Het ontslaat de aanklager immers ook van de moeite even verder te zien dan de neus lang is. Zo wordt voor het gemak voorbij gegaan aan het feit dat nog altijd heel wat allochtonen door het niet beheersen van de taal in het onderwijs achterstand oplopen, waardoor de kans om uiteindelijk een hogere opleiding te volgen drastisch verkleint (wellicht is dit dan weer de schuld van het 'racistische' onderwijspersoneel ...). Naast het taalprobleem werd vanuit het bedrijfsleven ook meermaals gewezen op een gebrek aan motivatie en arbeidsattitude bij sommige allochtonen. Andere ondernemers wezen er dan weer op dat zij wel allochtonen willen aanwerven, maar helaas weinig sollicitaties ontvangen. Fa Quix, directeur-generaal van Febeltex, stelde in dit verband dat slechts 2% bereid is om een opleiding te volgen, "zelfs al mondt die rechtstreeks uit in een job" (De Standaard, 31.10.02). De toch wel onverdachte Hoge Raad voor Werkgelegenheid tenslotte, onderstreepte eerder reeds discreet dat de allochtone gemeenschappen en netwerken zélf weinig doen aan de arbeidsmarktproblemen van hun leden.

Initimidatie

Eind vorig jaar besloot de regering evenwel de druk op het bedrijfsleven nog verder op te voeren en een niet mis te verstane waarschuwing aan de werkgevers uit te zenden. Er werd aangekondigd om overheidssteun op te zeggen aan bedrijven die 'te weinig' allochtonen' aanwerven (oorspronkelijk een idee van CD&V). Ook het eerder geopperde plan om werkgevers aan de hand van nepsollicitaties te controleren op 'racisme' werd opnieuw uit de kast gehaald. In een reactie stelde ondermeer het VEV dat zulke nepsollicitaties eerder "lijken op het pesten dan op het testen van bedrijven". Ze zullen de bedrijven opzadelen met meerwerk en aanzienlijke meerkosten wanneer een geschikte kandidaat plotseling nep blijkt. Bovendien, zo voegt het VEV er terecht aan toe, "kan men met dergelijke controles alles bewijzen": "de keuze voor een nieuwe medewerker hangt immers af van een hele reeks factoren: ervaring, opleiding, talenkennis, persoonlijkheid, creativiteit, enz." De kers op de taart is evenwel het dreigement om quota's in te stellen, waardoor bedrijven zullen verplicht worden een vast percentage allochtonen tewerk te stellen. Goed om weten in ieder geval is dat niet enkel rood en groen voor deze quota gewonnen zijn, maar op zijn recente congres, ook de VLD weigerde zich hiertegen principieel uit te spreken. In tegenstelling tot voornoemde partijen én haar eigen top, sprak de vakbondsbasis in dit verband van een perverse maatregel die tot omgekeerde discriminatie leidt en het racisme op de werkvloer eerder zal doen toenemen in plaats van afnemen. Van werkgeverszijde stelde het Vlaams Ekonomisch Verbond eerder reeds dat zo'n maatregel de 'positieve discriminatie' (lees: discriminatie van Vlamingen) dreigt te stimuleren. Het VBO stelde het nog duidelijker: "In een minder goede economische context, zoals vandaag, is de kans niet ondenkbaar dat een verplichte, bijkomende aanwerving van allochtonen zal leiden tot een afwerving (lees: ontslag) van andere personen."

Benieuwd hoe de regering dat aan die 'andere personen', autochtone Vlamingen dus, gaat uitleggen ...

Calle

5 februari 2003, 11:12

Discriminatie, positief of negatief , moet weg.

Ik kan dus ook niet akkoord gaan met die quota's.

Waar zijn we toch met bezig in dit apenland :roll:

Probeer het binnen 10 jaar maar eens uit te leggen aan je kinderen ; Hij/Zij is beter dan jou voor ons bedrijf omdat hij/zij een andere huidkleur heeft, sorry hoor.

DNB

5 februari 2003, 15:41

Discriminatie, positief of negatief , moet weg.
Helemaal mee eens!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Ik kan dus ook niet akkoord gaan met die quota's.

Waar zijn we toch met bezig in dit apenland :roll:

Probeer het binnen 10 jaar maar eens uit te leggen aan je kinderen ; Hij/Zij is beter dan jou voor ons bedrijf omdat hij/zij een andere huidkleur heeft, sorry hoor.
Binnen tien jaar? Sommigen moeten het al tientallen jaren uitleggen aan hun kinderen: Hij/Zij is beter dan jou voor dit bedrijf omdat hij/zij een andere huidskleur (blank) heeft, sorry hoor. :roll:

crimineelke

6 februari 2003, 15:17

DNB

6 februari 2003, 16:19

Al die zever toch.
Waarom vindt een vreemdeling minder makkelijk werk dan een Vlaming?
1)gebrekkige taalkennis
2)gebrekkige opleiding
3)te groot cultuur/mentaliteitsverschil
4)inderdaad, maar niet in hoofdzaak, racisme.

die analyse maakt iedereen! daar is iedereen het over eens!!!

Maar daar gaat het niet over. Wel gaat het over:
---(sommigen zeggen:)
1)2)3) zijn de oorzaken van hun hogere werkloosheid . (= POINT FINAL.)
Hun reactie is dan: voil�*, de analyse is gemaakt. oorzaak ontmaskerd. ... Eigen schuld dikke bult. En daar blijft het bij.

---(anderen zeggen:)
1)2)3) zijn de oorzaken van hun hogere werkloosheid.
Maar hier stopt het verhaal niet!
De vraag is niet: wat is de oorzaak van die hogere werkloosheid, maar wat kunnen we doen om die hogere werkloosheid aan te pakken. De oplossingen worden dan uiteraard gezocht in de aanpak van de oorzaken.

DAT IS HET WEZENLIJK VERSCHIL TUSSEN DE PROGRESSIEVEN EN DE CONSERVATIEVEN, of beter: tussen degenen die handelen en de fatalisten!

subvert

6 februari 2003, 17:02

Inderdaad, quota's voor allochtonen vind ik ook geen goed idee. Dat is gewoon discriminatie van de werkloze autochtoon. Een allochtoon die laat zien dat hij zich wil aanpassen aan onze samenleving en laat zien dat hij wil werken, heeft evenveel kans om werk te vinden als een werkloze autochtoon.

thePiano

25 februari 2003, 21:57

Nice topic ;)

torvicx

25 februari 2003, 22:17

Waar kan ik een anti-piano link vinden.............?

thePiano

25 februari 2003, 22:58

Waar kan ik een anti-piano link vinden.............?

Probeer Google eens?

torvicx

25 februari 2003, 23:07

Nou, nou ik typte "anti-piano" in Google en kreeg de keuze tussen 30 sites , er waren ook joodse sites onder. Shalom piano, shalom ....

vlaanderen72

26 februari 2003, 10:18

Straks klaagt hij je nog aan . :lol: :lol: :lol:

pibo®

6 maart 2003, 20:47

ik wil een meldpunt tegen paars groen , zij discrimineren de vlamingen . Tevens wil ik ook een meldpunt tegen de monarchie :twisted:

18 mei maakt Vlaanderen blij

Duym

6 maart 2003, 22:10

:wink:

Mohamed

23 juni 2008, 18:15

Rudy

23 juni 2008, 18:22

Als de topicstarter wordt gebannen, waarom kan er dan nog worden gereageerd op de topic ?

shaddy

23 juni 2008, 19:34

Centraal Gerechtelijk Meldpunt:
http://www.gpj.be/nl/index.html
emailadres: [email protected]

GAIA/ http://www.gaia.be/nl/

VLAAMSE VERENIGING VOOR DIERENBESCHERMING (VVDB):
http://www.dierenbescherming.be/

Gaia weet al van de halal horror maar ze moeten zwijgen of ze worden aangepakt voor racisme. Waar kan ik dit knap staaltje van racisme melden?

shaddy

23 juni 2008, 19:35

Waar meld ik dat autochtone vrouwen worden uitgescholden voor hoer.

shaddy

23 juni 2008, 19:52

Waar meld ik dat extremistische moslims in de spa zitten. Ze discrimineren autochtone kinderen. Neem het voorbeeld maar wat er in Lier is gebeurd.

shaddy

23 juni 2008, 19:52

Waar meld ik dat de islam in strijd is met de democratie. Ze prediken ongelijkheid ts man en vrouw.

shaddy

23 juni 2008, 19:53

Waar meld ik dat in antwerpse scholen halal eten door de strot van de niet moslim wordt geduwd?

shaddy

23 juni 2008, 19:54

Waar meld ik dat op antwerpse scholen minderjareige moslimas niet mee op schoolreis mogen? Alleen teoegestaan voor de moslimjongens.

sfinx666

23 juni 2008, 22:22

Waar meld ik dat in antwerpse scholen halal eten door de strot van de niet moslim wordt geduwd?

In het gevang ook !

FDM

23 juni 2008, 22:46

wij moeten op onze woorden letten en zij doen maar
http://www.liveleak.com/view?i=c2d_1196046399

voicelesscharlie

23 juni 2008, 23:06

IK wil een meldpunt voor nymfomane vrouwen.

shaddy

24 juni 2008, 07:13

In het gevang ook !

Euh wablieft??? Dat is mega duur ! maak je nu een grapje? vegetarisch moet toch goed genoeg zijn! Dit kan toch niet van de dierenvrienden hun belastinggeld.

shaddy

24 juni 2008, 07:14

wij moeten op onze woorden letten en zij doen maar
http://www.liveleak.com/view?i=c2d_1196046399

Wij hebben ook recht op vrije meningsuiting. Ik scheld niemand uit voor hoer. Ik blijf gewoon de harde realiteit vertelen. Dingen die ik zie en meemaak. helaas in de 21ste eeuw in West europa. SLIK

shaddy

24 juni 2008, 07:16

wij moeten op onze woorden letten en zij doen maar
http://www.liveleak.com/view?i=c2d_1196046399

Duidelijk weer die erewraak. Ziekelijk . Waar kan ik dit knap staaltje van racisme melden? Waarschijnlijk is de opstarter reeds met het schaamrood op zijn wangen in het eerste het beste links struisvogelgat gekropen. :roll:

Ziekelijk die zwarten van nu.

Rechtvaardigheid Nu!

24 juni 2008, 13:04

Helaas is het alleen discriminatie ten opzichte van de allochtone bevolking. Discriminatie van de autochtone bevolking wordt slechts UITERST zelden behandeld (en dan nog met tegenzin) louter om de schijn van onpartijdigheid op te houden.

Gewoon weer een poco bijdrage, deze thread.

Denk en post zoals de poco's want ze dreigen nu al om je aan te geven bij het gerecht. Hier een beetje de stoere komen uithangen: pas op, want ik ga naar de polies!

Intimidatie, afdreiging in pure allochtonenstijl.

shaddy

24 juni 2008, 14:16

Rechtvaardigheid Nu!

24 juni 2008, 14:20

ik ben niet bang om de waarheid te vertellen niemand kan mij weerhouden om te praten over mijn leven

enfin

Helaas vinden poco's dat het recht van vrije meningsuiting alleen voor hen geldt.

shaddy

24 juni 2008, 14:21

Helaas vinden poco's dat het recht van vrije meningsuiting alleen voor hen geldt.

wat zijn pocos ??? sorry

Rechtvaardigheid Nu!

24 juni 2008, 14:27

poco is gewoon een afkorting om niet steeds 'politiek correct' te moeten typen

Neptunus

30 juni 2008, 12:31

Een artikel uit de krant de Tijd (vrijdag 27 juni) tittelt:

GELIJKE KANSEN
Bedrijven disrimineren onbewust

60 procent van de grote bedrijven hanteert de leeftijd nog altijd als criterium om werknemers te ontslaan. Dit blijkt uit een onderzoek dat het advocatenkantoor Fisher Waterhouse voerde in samenwerking met de Brusselse werkgeverskoepel.
Dat er op de arbeidsmarkt hoofdzakelijk wordt gediscrimineerd op basis van leeftijd (plus 50 of zelfs reeds vanaf 45), blijkt ook uit studies gemaakt door de VDAB. Dit betekent tevens een verlies aan mensen met kennis en ervaring.

shaddy

30 juni 2008, 15:12

DriesDeman

23 oktober 2012, 14:23

Haha 8)

Wat op het internet staat kan jij ook vinden, doe maar eens een search op 'cannabis' met Google.

Enkele om je op weg te helpen:
www.cannabis-belgie.com/
http://cannabis.start.be/
http://cannabis.2link.be/
http://www.wietforum.nl/
http://www.sidv.nl/cannabis/

Is het niet beter om gewoon zelf een platje te kweken nu Belgen niet meer welkom zijn in de cannabis cafés in Holland? (over discriminatie gespoken:)
Je kunt gewoon je zaden bestellen via het internet.
www.zamnesia.nl/35-wiet-zaden
http://www.zambeza.be//
http://www.royalqueenseeds.be/

Schijnt ook helemaal niet moeilijk te zijn nml....