Waar letten ze tijdens het solliciteren het meest op?

[bembem]

Vanaf morgen ga ik weer (intensief) gaan solliciteren.. (joepie!). Ik vraag mij echter af: Waar letten werkgevers zoal vooral op? Ik heb de indruk dat ze voor - kleine jobjes op A2 niveau, eerder het uiterlijk privilegeren. Dit is me oa. opgevallen toen ik voordien solliciteerde.. misschien dat jullie daar andere ervaringen over hebben..? :?

[maddox]

Dan vraag ik me af waarom ik als grote, dikke, baardige langharige lelijkaard met een ochtendhumeur tot in de late avond op A3 niveau toch een job te pakken heb gekregen waar ze normaal graduaten voor vragen?

Zou competentie toch een rol spelen?

[bembem]

maddox mannen worden doorgaans niet zo op uiterlijk beoordeeld.. en heu wat is A3?

[Supe®Staaf]

en heu wat is A3?http://www.asdchiptuning.be/img/cats/8008456858071958a34ab.jpg

[Supe®Staaf]

Vanaf morgen ga ik weer (intensief) gaan solliciteren.. (joepie!). Ik vraag mij echter af: Waar letten werkgevers zoal vooral op? Ik heb de indruk dat ze voor - kleine jobjes op A2 niveau, eerder het uiterlijk privilegeren. Dit is me oa. opgevallen toen ik voordien solliciteerde.. misschien dat jullie daar andere ervaringen over hebben..? :?Als ik iemand beoordeel dan is het eerst op capaciteiten en professionalisme.
Dan op het aanwezige potentiëel om niet verworven vaardigheden en kennis snel te assimileren.
Op uiterlijk enkel als de job het vereist.

[bembem]

Sinkhole o ja morgen is het al vrijdag niet? Damn mijn tijdsgevoel is helemaal ontregeld, ik dacht dat het nog maar donderdag was..

Ivm. voorkomen, stel dat ik in een parfumerie of kledingwinkel zou willen werken, wel dat gaat niet echt want ik presenteer niet als opgetutterd poppemieke.. Misschien dat ik nog wel kans maak als verkoopster in de Wibra of de Brico.. (joepie joepie)

[bembem]

http://www.asdchiptuning.be/img/cats/8008456858071958a34ab.jpg

:lol: :lol: :lol:

[bembem]

Heb je al effectief sollicitaties waarop je gereageerd hebt en je bent uitgenodigd?
Je weet dat de werkwinkels dicht zijn op donderdag namiddag?


nee nog niet, ik ga tijdens het weekend massaal cv's verzenden...

[bembem]

Je bent dus eigenlijk nog niet eens begonnen met zoeken en je spreekt al van "massaal verzenden" :lol:

http://www.youtube.com/watch?v=IpvyodFZeyc&gl=BE


welnee, ik zei toch 'vanaf morgen' .. :lol: (oeps, dit mag Sonny kroket niet zien) :oops:

[Universalia]

Louter ter info:

Link (http://www.vdab.be/werkinzicht/solliciteren.shtml)

In de meeste gevallen let men tegenwoordig op het uiterlijk en of je FaceBook hebt.

Het uiterlijk bij de vrouwen doet het hem nog steeds.

Ooit mogen meemaken op een werk in een ver verleden.

Vrouwelijke collega die zei, ik zou een vrije dag moeten hebben.
Ik zal even langs de baas gaan en dat even gaan vragen, ik zet alvast mijn bloes ook wat verder open.

Tijdje daarna kwam ze terug en ze had haar vrije dag, zo zie je maar. :lol:

[bembem]

Vandaag feesten alé


feesten euch nee, 't is dat ik nogal problemen heb om in gang te schieten..

[Sonny Crockett]

Ik hoop dat je in het echt niet Bembem heet ...
Op basis van jouw berichten hier, zou ik u alvast niet aannemen ...

[bembem]

Louter ter info:

Link (http://www.vdab.be/werkinzicht/solliciteren.shtml)

In de meeste gevallen let men tegenwoordig op het uiterlijk en of je FaceBook hebt.

Het uiterlijk bij de vrouwen doet het hem nog steeds.

Ooit mogen meemaken op een werk in een ver verleden.

Vrouwelijke collega die zei, ik zou een vrije dag moeten hebben.
Ik zal even langs de baas gaan en dat even gaan vragen, ik zet alvast mijn bloes ook wat verder open.

Tijdje daarna kwam ze terug en ze had haar vrije dag, zo zie je maar. :lol:

.. bloes verder open zetten daar doe ik niet aan mee, trouwens er valt daar bij mij toch bijna niks te zien, en zelfs al had ik 2 dikke meloenen dan is dat niet waar ik op beoordeeld wil worden :evil:

nu ja ik ben ooit eens gaan solliciteren als dame de compagnie in een bordeel, maar heb de job niet gekregen :-( het zou anders wel goed geschoven hebben, zo'n 50euro in het zwart :-)

[Jantje]

Vanaf morgen ga ik weer (intensief) gaan solliciteren.. (joepie!). Ik vraag mij echter af: Waar letten werkgevers zoal vooral op? Ik heb de indruk dat ze voor - kleine jobjes op A2 niveau, eerder het uiterlijk privilegeren. Dit is me oa. opgevallen toen ik voordien solliciteerde.. misschien dat jullie daar andere ervaringen over hebben..? :?

Waar ze opletten is afhankelijk van de job waarvoor je solliciteert.

Maar algemeen letten ze vooral op de handen, kledij en persoonlijke verzorging.
Een arbeider die rondloopt met handen van een fotomodel zal niet snel werk vinden. Die is immers niet gewend van te werken.
Een baliebediende met een rolkraag is geen mooie uithangbord en mag het dus ook vergeten.

Een ander punt waar ze veel aandacht aan besteden is je lichaamstaal.
Als je onzeker overkomt mag je het vergeten. Een verkoper die zichzelf niet kan verkopen en twijfelt aan zichzelf mag het vergeten.

En kleine jobjes bestaan niet. Een technieker met een A2 heeft soms meerdere mensenlevens in zijn handen tijdens en na zijn werkzaamheden.
Een bediende heeft het voortbestaan van het bedrijf in haar handen.
Een schrijnwerker heeft de veiligheid van een woning in zijn handen.

Een stellingbouwer ( dit zijn ongeschoolde arbeiders ) kan met een klein foutje een heel bedrijf vernielen.

[Universalia]

.. bloes verder open zetten daar doe ik niet aan mee, trouwens er valt daar bij mij toch bijna niks te zien, en zelfs al had ik 2 dikke meloenen dan is dat niet waar ik op beoordeeld wil worden

nu ja ik ben ooit eens gaan solliciteren als dame de compagnie in een bordeel, maar heb de job niet gekregen het zou anders wel goed geschoven hebben, zo'n 50euro in het zwart

http://www.animaatjes.nl/smileys/smileys-en-emoticons/lachen/animaatjes-lachen-5195246.gif

p.s. Leuk om er eens op na te lezen zie onderstaande link.(kwestie van hoe men gaat beoordelen in bepaalde gevallen)

Moeilijk? (http://www.leren.nl/cursus/sociale-vaardigheden/lastige-mensen/) :cheer:

[bembem]

:lolabove:

Op wat wil je beoordeeld worden? Wat is je kennis, competenties, opleidingen gevolgd?


50€ handje contantje per dag, niet slecht voor een smicard-dopper als ik niet (mijn broodje zou wel gebakken zijn moest ik daar effectief aangenomen geweest zijn) :-)


Kennis, competenties etc. zit wel goed hoor daar niet van, ik krijg iha. wel positieve antwoorden maar éénmaal als ik op gesprek ben geweest is het meestal nadien van 'we hebben toch maar voorkeur gegeven aan (iets) betere kandidaten..' etc. etc.

[maddox]

maddox mannen worden doorgaans niet zo op uiterlijk beoordeeld.. en heu wat is A3?

Wedden dat ik meer kansen maak bij een willekeurige job dan een gebontkraagde keelschraper?

En een A3 is een diploma onder het niveau van een A2. Een diploma klassificatie uit de jaren 90 van vorige eeuw.
A1 was middelbare school op niveau Grieks Latijnse of wetenschappen.
A2 was een catch all voor studiebollen die iets wilden creëren.
A4 was een vergaarbak voor actief dommen, of luie donders, alswel gedesinteresseerden.
A3 was een beperkte studierichting waarbij mensen met een werkend brein en 2 handen aan het lijf de keuze gaven tussen doorgroeien op de werkvloer dmv leerkontrakten, of een doorgroeimogelijkheid kregen via het 7de specialisatiejaar.

[Jantje]

Louter ter info:

Link (http://www.vdab.be/werkinzicht/solliciteren.shtml)

In de meeste gevallen let men tegenwoordig op het uiterlijk en of je FaceBook hebt.

Het uiterlijk bij de vrouwen doet het hem nog steeds.

Ooit mogen meemaken op een werk in een ver verleden.

Vrouwelijke collega die zei, ik zou een vrije dag moeten hebben.
Ik zal even langs de baas gaan en dat even gaan vragen, ik zet alvast mijn bloes ook wat verder open.

Tijdje daarna kwam ze terug en ze had haar vrije dag, zo zie je maar. :lol:

Facebook is inderdaad een zeer belangrijk iets om informatie over een sollicitant te vinden.

[maddox]

Facebook is inderdaad een zeer belangrijk iets om informatie over een sollicitant te vinden.

Zoals vroeger meneer pastoor dus.

Ik blijf weg van het facebook gebeuren. Ge moet maar eens een faux pas van 3 jaar geleden in je nek krijgen.

[bembem]

Waar ze opletten is afhankelijk van de job waarvoor je solliciteert.

Maar algemeen letten ze vooral op de handen, kledij en persoonlijke verzorging.
Een arbeider die rondloopt met handen van een fotomodel zal niet snel werk vinden. Die is immers niet gewend van te werken.
Een baliebediende met een rolkraag is geen mooie uithangbord en mag het dus ook vergeten.

Een ander punt waar ze veel aandacht aan besteden is je lichaamstaal.
Als je onzeker overkomt mag je het vergeten. Een verkoper die zichzelf niet kan verkopen en twijfelt aan zichzelf mag het vergeten.

En kleine jobjes bestaan niet. Een technieker met een A2 heeft soms meerdere mensenlevens in zijn handen tijdens en na zijn werkzaamheden.
Een bediende heeft het voortbestaan van het bedrijf in haar handen.
Een schrijnwerker heeft de veiligheid van een woning in zijn handen.

Een stellingbouwer ( dit zijn ongeschoolde arbeiders ) kan met een klein foutje een heel bedrijf vernielen.

:-)

[maddox]

Als je zo dom bent die op FB te zetten

Dus U gaat voorzien dat een toekomstige werkgever aanstoot gaat nemen aan het dragen van een kilt 3 jaar geleden. Om zo maar iets op te noemen.

[Universalia]

Facebook is inderdaad een zeer belangrijk iets om informatie over een sollicitant te vinden.

Ik weet al niet meer waar ergens ten velde op het net maar daar stelde iemand eens de vraag:

Mag mijn werkgever 'eisen' dat ik FaceBook heb?

Ik weet niet meer juist wat de reacties daar op waren toen, ik zoek dat bij gelegenheid eens op.

Deze was er alvast eentje van ...

Link (https://www.security.nl/posting/35923/Werkgever+mag+Facebook-wachtwoord+sollicitant+eisen)

Als een werkgever dat van mij zou eisen of moest ik FB hebben dan ziet die mijn schoon poepeke. Ik heb de pest aan FB en al die andere Asociale media. :roll:

[bembem]

Om wat te doen juist?



Ja ja, je zégt dat ... (wat is een smicard ? )


tel opnemen, afspraken noteren, agenda beheren, klanten begroeten, meisjes voorstellen, onderhoud vd lokalen, zo'n beetje vanalles dus

smicard = minimum wager

[bembem]

Wedden dat ik meer kansen maak bij een willekeurige job dan een gebontkraagde keelschraper?

En een A3 is een diploma onder het niveau van een A2. Een diploma klassificatie uit de jaren 90 van vorige eeuw.
A1 was middelbare school op niveau Grieks Latijnse of wetenschappen.
A2 was een catch all voor studiebollen die iets wilden creëren.
A4 was een vergaarbak voor actief dommen, of luie donders, alswel gedesinteresseerden.
A3 was een beperkte studierichting waarbij mensen met een werkend brein en 2 handen aan het lijf de keuze gaven tussen doorgroeien op de werkvloer dmv leerkontrakten, of een doorgroeimogelijkheid kregen via het 7de specialisatiejaar.

ach het is al wat duidelijker thx :-)

[Jantje]

Wedden dat ik meer kansen maak bij een willekeurige job dan een gebontkraagde keelschraper?

En een A3 is een diploma onder het niveau van een A2. Een diploma klassificatie uit de jaren 90 van vorige eeuw.
A1 was middelbare school op niveau Grieks Latijnse of wetenschappen.
A2 was een catch all voor studiebollen die iets wilden creëren.
A4 was een vergaarbak voor actief dommen, of luie donders, alswel gedesinteresseerden.
A3 was een beperkte studierichting waarbij mensen met een werkend brein en 2 handen aan het lijf de keuze gaven tussen doorgroeien op de werkvloer dmv leerkontrakten, of een doorgroeimogelijkheid gaven via het 7de specialisatiejaar.

A1= Graduaat.
A2= 6 jaar secundair of 7e specialisatiejaar BSO.
A3= 3 jaar secundair ASO/TSO of 6 jaar BSO.
A4= leercontract.

en dan heb je nog de oude B-diploma's. Dit is de huidige korte type onderwijs.

En de A3 en A4 zijn in de jaren 80 reeds afgevoerd, toen de leerplicht werd verhoogd van 16 jaar naar 18 jaar.
De B-diploma's zijn verdwenen na de hervormingen in het avondonderwijs.

[Jantje]

Ik weet al niet meer waar ergens ten velde op het net maar daar stelde iemand eens de vraag:

Mag mijn werkgever 'eisen' dat ik FaceBook heb?

Ik weet niet meer juist wat de reacties daar op waren toen, ik zoek dat bij gelegenheid eens op.

Deze was er alvast eentje van ...

Link (https://www.security.nl/posting/35923/Werkgever+mag+Facebook-wachtwoord+sollicitant+eisen)

Als een werkgever dat van mij zou eisen of moest ik FB hebben dan ziet die mijn schoon poepeke. Ik heb de pest aan FB en al die andere Asociale media. :roll:

Een werkgever kan niet eisen dat je facebook hebt!!!
Een werkgever kan wel facebook op zijn PC's blokkeren.

Werkgevers gebruike facebook om na te gaan hoe de sollicitant zich bedraagt in de privé en of die regelmatig post over zijn werkgever en tijdens werkuren op facebook zit.

Zelf ben ik niet te vinden op die site's, ik heb er zelfs een hekel aan als iemand een foto van mij op internet zet.

[bembem]

FB is bij mij geen probleem, heb me er al enige tijd vanaf gejakkerd.

[bembem]

FB das nu niet m'n betrachting als pasttime op het werk, en moesten ze mij ergens aannemen, dan trek ik 600 vd belastingen :-)

[bembem]

Wist je dat je zelfs een loon krijgt als je gaat werken? 8O


staat er achterlijk ofzo op m'n voorhoofd geschreven? :-P

[Universalia]

Zelf ben ik niet te vinden op die site's, ik heb er zelfs een hekel aan als iemand een foto van mij op internet zet.

Hier op de pc's zal er ook nooit een FB of andere Asociale rommel komen zoals, Twitter, Skype en nog tal van andere.

Over die foto's die men op het net weet te plaatsen stelde ik al meermaals de vraag wat je daar kan aan doen stel er iemand dat toch gedaan heeft, uw foto geplaatst zonder uw medeweten?

Misschien 'ver gezocht' maar je zou een bestand moeten kunnen doorzoeken mits het inscannen van je eigen foto, dat daarna op zoek gaat of uw foto ook maar ergens op één van die afvallige diensten �* la FB te vinden is en ook wie ze gepost heeft en daarna een klacht te kunnen indienen, die klacht gewoon om de foto in kwestie te laten verwijderen. :evil:

:lol::lol::lol:

[Universalia]

Dat "komt" er niet op, dat staat op de servers ergens in US.

Eigenaardig, dat er zo eens geen hackersgroep is die dat eens eventjes plat legt die hele handel van FB en andere.

Misschien leuk of te ver gezocht misschien? :cheer::cheer::cheer:

[Supe®Staaf]

Dus U gaat voorzien dat een toekomstige werkgever aanstoot gaat nemen aan het dragen van een kilt 3 jaar geleden. Om zo maar iets op te noemen.Wil jij werken voor een baas die het dragen van een kilt niet kan plaatsen?

[Supe®Staaf]

nu ja ik ben ooit eens gaan solliciteren als dame de compagnie in een bordeel, maar heb de job niet gekregen :-( het zou anders wel goed geschoven hebben, zo'n 50euro in het zwart :-)Bedoel je dat ze makkelijk 50 € tussen je zwarte billen kunnen schuiven?

[bembem]

Allez nu gaat het al over m'n billen :lol:

:sleeping::sleeping:

[Supe®Staaf]

Superdingesd lijkt daar een fetish voor te hebben. Een echte vent heeft gezonde interesse in billen, zowel blanke als bruine als zwarte.
Wie dat een vieze fetsih vindt is een jannet.

Ik ben meer geinteresseerd in de kilt van Maddox :D
Ik vreesde er al voor :roll:

[Jantje]

staat er achterlijk ofzo op m'n voorhoofd geschreven? :-P

Zou kunnen, kunnen wij niet zien van achter de pc.

[Jantje]

Een echte vent heeft gezonde interesse in billen, zowel blanke als bruine als zwarte.
Wie dat een vieze fetsih vindt is een jannet.

Ik vreesde er al voor :roll:

Vind de billen van Bembem toch ook een beter onderwrp om over te lullen, dan de kilt van Maddox.

Zou ze nog strakke billen hebben of reeds van de blubberpuddingbillen?

[Supe®Staaf]

Vind de billen van Bembem toch ook een beter onderwrp om over te lullen, dan de kilt van Maddox.

Zou ze nog strakke billen hebben of reeds van de blubberpuddingbillen?Ik gok op lekker strak, maar niet té mager.
Kortom, échte billen waar elke gezonde vent voor overstag gaat.
Zeker als het maar 50 € moet kosten.
:-)

[maddox]

A1= Graduaat.
A2= 6 jaar secundair of 7e specialisatiejaar BSO.
A3= 3 jaar secundair ASO/TSO of 6 jaar BSO.
A4= leercontract.

en dan heb je nog de oude B-diploma's. Dit is de huidige korte type onderwijs.

En de A3 en A4 zijn in de jaren 80 reeds afgevoerd, toen de leerplicht werd verhoogd van 16 jaar naar 18 jaar.
De B-diploma's zijn verdwenen na de hervormingen in het avondonderwijs.

Ik heb mijn A3 in 1988 gehaald, dus dat kan wel eens kloppen.

[maddox]

Dragen van een kilt zie ik nu niet gelijk als een faux pas.
U niet, maar er zijn anderen. Ook liep ik wel eens rond in Fantasy outfit -met kilt. LARP, onderandere deze (http://en.wikipedia.org/wiki/Lorien_Trust).

Er je klokkenspel mee openbaren a la Braveheart op een festival daarentegen :D
Voor zover ik weet zijn daar geen foto's van. Zulke indiscreties waren Pre-cheapo digitale camera tijdperk, toen een foto nog uit een klomp graniet gebeiteld werd.

[From_Vlaanderen]

Een werkgever kan niet eisen dat je facebook hebt!!!
Een werkgever kan wel facebook op zijn PC's blokkeren.

Werkgevers gebruike facebook om na te gaan hoe de sollicitant zich bedraagt in de privé en of die regelmatig post over zijn werkgever en tijdens werkuren op facebook zit.

Zelf ben ik niet te vinden op die site's, ik heb er zelfs een hekel aan als iemand een foto van mij op internet zet.

Das et eerste wat wij doen als er iemand komt solliciteren. Tetten checken op FB.
Maar meestal zijn het mannen, nu zeker. De policy is wat veranderd.

Meestal let ik op het gesprek, een mens moet zich kunnen verkopen.

[Boduo]

Wist je dat je zelfs een loon krijgt als je gaat werken? 8O

In een A'pens bedrijf heeft 3/4 v.d. sollicitanten in de ruimte naast het vakje "verwacht loon ?" "Ja" ingevuld.

[reservespeler]

Vanaf morgen ga ik weer (intensief) gaan solliciteren.. (joepie!). Ik vraag mij echter af: Waar letten werkgevers zoal vooral op? Ik heb de indruk dat ze voor - kleine jobjes op A2 niveau, eerder het uiterlijk privilegeren. Dit is me oa. opgevallen toen ik voordien solliciteerde.. misschien dat jullie daar andere ervaringen over hebben..? :?

Heeft u borsten?
Dat kan al een goede CV zijn!

[reservespeler]

maddox mannen worden doorgaans niet zo op uiterlijk beoordeeld.. en heu wat is A3?

Dat is een dubbel A4

[reservespeler]

A1= Graduaat.
A2= 6 jaar secundair of 7e specialisatiejaar BSO.
A3= 3 jaar secundair ASO/TSO of 6 jaar BSO.
A4= leercontract.

en dan heb je nog de oude B-diploma's. Dit is de huidige korte type onderwijs.

En de A3 en A4 zijn in de jaren 80 reeds afgevoerd, toen de leerplicht werd verhoogd van 16 jaar naar 18 jaar.
De B-diploma's zijn verdwenen na de hervormingen in het avondonderwijs.

Vroeger was A2 iets anders dan het nu is.

[reservespeler]

Wist je dat je zelfs een loon krijgt als je gaat werken? 8O

Is dat zo? Dat wist ik niet.

[reservespeler]

staat er achterlijk ofzo op m'n voorhoofd geschreven? :-P

Blijkbaar wel ja.

[Derk de Tweede]

Op je witte sokken.

[bembem]

Amai amai het lijkt erop dat fysieke attributen nog niet zo onbelangrijk zijn, en ja mijn billen zijn best strak :-P

[From_Vlaanderen]

Amai amai het lijkt erop dat fysieke attributen nog niet zo onbelangrijk zijn, en ja mijn billen zijn best strak :-P

Surtout voor de mokkes van de administratie. Daar is iedereen mee gebaat dat het knappe grieten zijn.

[Ratatosk]

man: capaciteiten werk

vrouw: hoe snel brengt ze koffie en hoe goed is ze onder de bureau

[From_Vlaanderen]

man: capaciteiten werk

vrouw: hoe snel brengt ze koffie en hoe goed is ze onder de bureau

Nieje, administruatie heel belangrijk.
Ge moet er een banendoos trash op haren bureau kunnen gooien om kwart voor 4.
En slikken, heel belangrijk.

[Ratatosk]

Amai amai het lijkt erop dat fysieke attributen nog niet zo onbelangrijk zijn, en ja mijn billen zijn best strak :-P

is de rest ook strak? :D

[Mambo]

Vanaf morgen ga ik weer (intensief) gaan solliciteren.. (joepie!). Ik vraag mij echter af: Waar letten werkgevers zoal vooral op? Ik heb de indruk dat ze voor - kleine jobjes op A2 niveau, eerder het uiterlijk privilegeren. Dit is me oa. opgevallen toen ik voordien solliciteerde.. misschien dat jullie daar andere ervaringen over hebben..? :?

Als je naar een bedrijf gaat om daar met de "personeel verantwoordelijke" te gaan spreken moet je indien dit mogelijk is eens goed kijken wat voor mensen daar al werken.
Ieder bedrijf heeft zo zijn eigen sfeertje. Stille mensen of hippe mensen...het zal altijd een verzameling zijn van dezelfden en die zijn geselecteerd door die personeels- verantwoordelijke.
En dat zoeken ze dus, één die daar in past.
Voor zover het uiterlijk dus.

[bembem]

is de rest ook strak? :D


on topic blijven hé :-P

[bembem]

Als je naar een bedrijf gaat om daar met de "personeel verantwoordelijke" te gaan spreken moet je indien dit mogelijk is eens goed kijken wat voor mensen daar al werken.
Ieder bedrijf heeft zo zijn eigen sfeertje. Stille mensen of hippe mensen...het zal altijd een verzameling zijn van dezelfden en die zijn geselecteerd door die personeels- verantwoordelijke.
En dat zoeken ze dus, één die daar in past.
Voor zover het uiterlijk dus.


ha ja nu je het zegt, klopt idd. :-)

[Ratatosk]

on topic blijven hé :-P

We hebben binnenkort volk nodig, dus efkes al een voorselectie doen :-)

[bembem]

We hebben binnenkort volk nodig, dus efkes al een voorselectie doen :-)


jaja :lol:

[Ratatosk]

jaja :lol:

Als manaaaaaaaager hebt ge nu eenmaal bepaalde voorrechten.

[bembem]

Als manaaaaaaaager hebt ge nu eenmaal bepaalde voorrechten.


zoals?

[Ratatosk]

zoals?

Daar is de deur lalalalalalala daar is de deur :D

[bembem]

Daar is de deur lalalalalalala daar is de deur :D


sadist :evil:

[Demper]

Ik wens je veel succes, bembem.

[Mambo]

Minstens een loon van 500'000€ vragen lijkt me wel normaal dezer dagen.

[Ratatosk]

sadist :evil:

Ik zal je helpen, hangt af in welke sector je wilt solliciteren.

Belangrijkste is een goede cv. Daaruit kan men veel opmaken. De meeste doen dat met een standaardstijl maar als je het wat persoonlijker maakt dan geeft dat iets meer informatie over de persoon.

Als je 5 interim jobs naast elkaar hebt gehad, vermeld dan de periode van de interim en interimkantoor met onderdelingen van de bedrijven waarvoor je hebt gewerkt. Stellen ze een vraag daarover. Zeg dan dat je van uitdagingen hou en eerst wat verschillende ervaringen wou opdoen.

Persoonlijke info zoals hobby's kan je best meer in detail zetten. Daaruit kan men de nuttige ervaringen uit lezen.

Uiterlijk, afhankelijk van de sector.

[bembem]

t'inquiète m'n cv is ok, iha. geeft het ook een goede indruk daar niet van, het probleem is eerder dat ik face to face niet echt vlot overkom, wat niet bevordelijk is voor zeg maar verkoop functies...

[Supe®Staaf]

Minstens een loon van 500'000€ vragen lijkt me wel normaal dezer dagen.
Netto, hoop ik.
Want anders schiet er op het einde van de maand niks meer over na aftrok van belastingen, bijdragen, RSZ, etc.

[Supe®Staaf]

Amai amai het lijkt erop dat fysieke attributen nog niet zo onbelangrijk zijn, en ja mijn billen zijn best strak :-PJe dossier ligt voorlopig aan de goeie kant.
Heb je een aangename stem?

[bembem]

Mijn stem nee die is al verschillende keren gebuisd toen ik oa. solliciteerde als callcenter medewerker, dus daar moet ik ook al niet op mikken... ik ben bang dat ik weer in de McDo ga mogen travakken... :-(

[Supe®Staaf]

Mijn stem nee die is al verschillende keren gebuisd toen ik oa. solliciteerde als callcenter medewerker, dus daar moet ik ook al niet op mikken... ik ben bang dat ik weer in de McDo ga mogen travakken... :-(Ook goed.
Hamburgers moeten ook gebakken worden.
Iemand moet het doen.
Als het kort bij huis is, is het leuker dan 2x daags 2 u file om een tof jobke te doen.

[Ratatosk]

Mijn stem nee die is al verschillende keren gebuisd toen ik oa. solliciteerde als callcenter medewerker, dus daar moet ik ook al niet op mikken... ik ben bang dat ik weer in de McDo ga mogen travakken... :-(

Misschien iets zoeken waarbij uw stem niet zo belangrijk is.

[bembem]

Mja

[reservespeler]

Vanaf morgen ga ik weer (intensief) gaan solliciteren.. (joepie!). Ik vraag mij echter af: Waar letten werkgevers zoal vooral op? Ik heb de indruk dat ze voor - kleine jobjes op A2 niveau, eerder het uiterlijk privilegeren. Dit is me oa. opgevallen toen ik voordien solliciteerde.. misschien dat jullie daar andere ervaringen over hebben..? :?

Heb je succes gehad met dat solliciteren?

[Elio di Supo]

Vanaf morgen ga ik weer (intensief) gaan solliciteren.. (joepie!). Ik vraag mij echter af: Waar letten werkgevers zoal vooral op? Ik heb de indruk dat ze voor - kleine jobjes op A2 niveau, eerder het uiterlijk privilegeren. Dit is me oa. opgevallen toen ik voordien solliciteerde.. misschien dat jullie daar andere ervaringen over hebben..? :?

Ah, BemBem anno 2014. Waar is de tijd ...

[reservespeler]

Netto, hoop ik.
Want anders schiet er op het einde van de maand niks meer over na aftrok van belastingen, bijdragen, RSZ, etc.

En de rijkentaks die er aan komt.

[Rudy]

En de rijkentaks die er aan komt.

Nogmaals. Het valt echt op.