![]() |
Citaat:
|
Citaat:
Het probleem is dat men alleenstaande of minoritaire gevallen veralgemeend. Het zal wel zijn dat sommige mensen door fysieke of psychische redenen niet meer in staat zijn een job uit te oefenen. En dat die vroeger een welverdiende rust moeten kunnen genieten. Helaas komt men hier doorgaans melo drama opvoeren alsof iedereen uitgeblust en kapot is op 60 jaar. |
Op 60 hou ik het voor bekeken en ik stem ook op partijen die daar voor zorgen.
|
Ik betaal geen rsz om nooit van die verzekering te mogen genieten.
|
Citaat:
Je moet dan ook aanvaarden dat ge uw kinderen en kleinkinderen opzadelt met een hypotheek waarvoor "uw" even kortzichtige partijen gaan zorgen. En het is uw werkgever die het overgrote deel van de rsz betaald. Als de kosten nog hoger worden sluiten de bedrijven en kunnen uw kleinkinderen gras eten zoals nu in Noord Korea |
Citaat:
|
Citaat:
En het zal wel weer niet in goede aarde vallen, maar de laatsten beseffen écht niet wat de eersten ervoor moeten doen... |
Citaat:
|
Citaat:
|
Citaat:
Citaat:
Noem er eens wat????.... En voor dewelke mogen we u later opgeven... En nu een gezamelijke vraag voor beiden ... Mogen er eindelijk nog mensen van jullie op pensioen gaan na hun hele leven te hebben afgedragen ,maar die van jullie blijkbaar er niet al te lang mogen van genieten....:roll::roll: |
Citaat:
|
Citaat:
|
Citaat:
Citaat:
|
Citaat:
Wie langer wil doorwerken des te beter. |
Citaat:
|
Citaat:
Wie langer op school wil zitten moet maar werken tot op latere leeftijd... Wie tussendoor een jaartje pauze inlast ,idem dito... Maar stop ermee om er een algemene leeftijd wat het pensioen betreft op te plakken... En wéét u waarom,niet iedereen begint op dezelfde leeftijd te werken... |
Fascinerend altijd dit soort topics, de oudere loonslaven (50 +) komen vol trots zeggen dat ze nog erg makkelijk hun werk beoefenen ondanks hun leeftijd.
Nounou, helden ! |
Citaat:
|
Citaat:
|
Citaat:
![]() |
Alle tijden zijn GMT +1. Het is nu 09:22. |
Forumsoftware: vBulletin®
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content copyright ©2002 - 2020, Politics.be