Ziek tijdens vakantie? Binnenkort extra vakantie nadien!
Wie tijdens zijn vakantie ziek wordt, moet die ziektedagen later als vakantie kunnen recupereren. Dat heeft het Europees Hof van Justitie geoordeeld in een zaak in Spanje. 8-) De belgische arbeidswetgeving moet in die zin aangepast worden. Ziekteverlof is om te herstellen van ziekte, vakantie is om uit te rusten en te ontspannen. Zo hoort het!
|
Citaat:
|
Loool, hoe chill is dat.
|
Citaat:
(Alweer opvallend hoe de Antwerpse zeug De Coninck weer achter het patronaat aanloopt, en dat noemt zichzelf socialist. :roll: ) |
Dus op vakantie wel het plaatselijke kraantjeswater drinken is nu de boodschap :-)
|
Citaat:
|
De werkgevers vinden dat niet kunnen. Het zou de vakantieplanning moeilijk maken.
Vreemd argument. Stel, ik ben op het werk de back-up van een collega die op vakantie gaat. Als ik op dat moment ziek wordt, dan draait het bedrijf door zonder ons. Zijn vakantie wordt daarvoor niet ingetrokken, mijn ziekteverlof ook niet. Als hij ziek wordt de dag na terugkeer, dan moet het bedrijf dat ook accepteren. Als hij ziek wordt tijdens zijn verlof, en die dagen later opnieuw opneemt (in onderlinge afspraak normaal gezien) dan is dat wel een probleem??? |
Citaat:
|
Ik vind trouwens dat dat ook voor het weekend moet gelden.
Een weekend dient ook om te ontspannen, niet om ziek te zijn. Als ik de zaterdag en zondag ziek in m'n bed lig, wil ik de maandag en dinsdag mijn weekend kunnen inhalen. |
Citaat:
|
De werkgevers aangesloten bij voka zouden eigenlijk verkiezen dat men "verlofdagen" opneemt in geval van ziekte !
|
Citaat:
|
Het zou ook in twee richtingen moeten werken natuurlijk.
Een werkdag dient om te werken. Als je ziek wordt op een werkdag, dan heb je helaas niet kunnen werken. Het lijkt me dan ook maar eerlijk dat je dat dan inhaalt op een dag dat je normaal niet werkte. |
Goed voor grote bedrijven, maar voor kleine ondernemingen met slechts enkele werknemers lijkt me dit niet zo ideaal.
|
Ik ben zelf werknemer maar vind dit een rare regel, en niet echt rechtvaardig tov een werkgever.
Met een keelontsteking kun je niet gaan werken, maar nog wel TV kijken, op internet surfen en thuis allerhande dingen doen. En als je op ski vakantie een been breekt door eigen roekeloosheid lijkt het me ook niet juist dat de werkgever daarvoor moet opdraaien. Mag de werkgever je dan ook laten controleren door een bedrijfsdokter tijdens de vakantieperiode ? |
Citaat:
Je wordt ziek tijdens je vakantie in Turkije. Je belt naar je werkgever: "ja, ik zit hier dus in dat poepsjiek hotel hier, met zwembad, en ik kan er nie ten volle van genieten want ik heb vreselijke buikpijn. Dus vandaag pak ik geen verlof. En morgen ook niet want het zal allicht nog niet over zijn dan." Allez ja, toink? |
Dat misbruik wordt zalig. Want stuur daar maar eens een controle arts op af.
|
Het gaat hier blijkbaar over een opgelegde harmonisatie op dit puntje van de sociale werkgeving op Europees niveau.
Bijgevolg zal ons land hier geen serieus concurrentienadeel van ondervinden aangezien onze voornaamste handelspartners verondersteld zijn hetzelfde te doen... |
Citaat:
Er bestaat natuurlijk het risico dat men als gevolg hiervan op het aantal verlofdagen gaat beknibbelen. Slechte maatregel volgens mij. |
Citaat:
|
Alle tijden zijn GMT +1. Het is nu 06:45. |
Forumsoftware: vBulletin®
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content copyright ©2002 - 2020, Politics.be