Sociale verkiezingen 2012
 

De sociale verkiezingen komen er weer aan.

Het moment voor de vakbonden om te schitteren.

* In verkiezingsslogans waarbij ze de werkgevers aanvallen, terwijl ze gretig hun geld in ontvangst nemen.
* In een halve dag betaald verlof omdat ze de stemming moeten "controleren". En dat moet natuurlijk ook gesponsord worden met wat eten, liefst zo duur mogelijk.
* In het onderling bakkeleien, want na de demonische werkgever is de andere vakbond natuurlijk het slechtste in de onderneming

Stop die onzin. Wees productief en stem niet.
Laat uw werkgever zien dat ook jij inzit met de toekomst van je bedrijf.
Laat u niet opjutten door de vakbonden want het enige waar ze gretig naar willen graaien is de beschermde status.

Hoeveel van die vakbondsmensen kent u die na de verkiezingen weer in de anonimiteit gaan en buiten een sporadische stemverheffing niets voor u doen?
Een werkgever betaalt uw loon.
Een vakbondsmede"werker" is er enkel om niet ontslagen te kunnen worden voor toestanden waar U wel voor gestraft zou worden.

Stem niet!

Van een VLD-extremist komt een dergelijke oproep nogal ongeloofwaardig over. De VLD is immers bij uitstek een patronaatspartij.

Hopelijk is die syndicale kermis snel weer afgelopen.

Charles Woeste is precies "liberaal" geworden.
Of is een "liberaal" in Charles Woeste gereïncarneerd?

Hypocriete kermis.

''Wij verklaren de oorlog aan de notionele intrest maar zelf blijf ik er wel van profiteren''.

Was getekend:
Rode Rudy.

VLD-ers en C° zullen het nooit verkroppen dat de arbeiders dankzij mannen als Daens & Eylenbosch + de vakbonden nu (gemiddeld) een behoorlijk welvaartspeil bereikt hebben.

:twisted: :twisted: :twisted:

ik ga ook niet stemmen. De vakbonden gaan alvast geen legimiteit krijgen van mijn aandeel als werknemer.

Ze hébben al die legitimiteit door hun 3.000.000 leden hier in Belgie.

:-P

Dan ben ik 1 van die 7.000.000 die hen die niet geeft. Misschien daarom dat die algemene stakingen steeds floppen tegenwoordig.

Die stakingen zijn alleen georganiseerd voor de werknemers.
Mensen zoals jij janken dan putten in de stenen omwille van de "hinder" die ze er moeten bij nemen. Ze proberen ook al jaaaaaaaaaren om dat stakingsrecht af te schaffen...

:-P

Voor de vakbond is een stakingsdag niet meer dan een betaalde verlofdag.

;-)Dat is al een prestatie op zich.
De niet-stakers verliezen alleen maar.

1 Mei is toch ook een betaalde verlofdag ?

:cheer::cheer::cheer:

Die stakingen zijn georganiseerd door & alleen voor de mensen die staken... d.w.z. 50plussers die eigenlijk helemaal niet meer willen werken, en gewoon op brugpensioen gaan zodat de anderen mogen opdraaien voor de schulden dat er werd opgebouwd door al dat deeltijds werken, pensioenities, en dergelijke brol.

Dergelijke egoistische haring bakt niet. De opkomst zal navenant zijn.

En zuipdag

Een beetje veralgemenen mag maar niet te veel.

:?

Ik weet niet waar jij uithaalt dat zij een halve dag verlof krijgen om de stemming te controleren. Er zijn maar enkele getuigen die controleren of de stemming en de telling juist verlopen bij de sociale verkiezingen.

Scheer niet alle vakbondsmensen over één kam. De meesten komen daadwerkelijk op voor hun medewerkers, steken hier zeer veel vrije tijd in en doen dit niet uit eigen belang. Zij kijken toe op een goede werking van de onderneming voor zowel de werkgever als voor zijn werknemers.

Houden alle werkgevers zich aan de wetgeving? Nee, maar ik ga dan ook niet alle werkgevers over één kam scheren en zeggen dat de werkgevers malafide personen zijn.

Dus stop die onzinnige praat "Enter"

je hebt een punt, het moge gezegd zijn, in tegenstelling tot gewoonlijk, waren de delegées nu eens niet al zat bij aankomst in brussel

Samen met de rest van de kinderen en ouden van dagen in dit land.:lol:

nee... gewoon een werknemer die na zijn eerste jaren werken goed weet waar vakbonden voor staan, wat voor type mensen zich daartegenaan schurken. Een werknemer die de sociale verkiezingen gewoon aan zich voorbij zal laten gaan, en daarbij zal bijdragen tot de statistiek van % werknemers waarop de vakbond zich alvast niet kan opwerpen als vertegenwoordiger.

En maak u geen illusies, als een van vakbonden niet genoeg representativiteit heeft, is't gedaan en vliegen ze buiten... Zo simpel is het.