Over ambtenarenmentaliteit
 

Ambtenarenmentaliteit? Heeft U er mee te maken?

Wat doet U als ambtenaar om niet ten prooi te vallen van deze mentaliteit



Is het oprichten van nieuwe structuren een oplossing? Denk bijvoorbeeld aan De AG's in Antwerpen.

Autonoom Gemeentebedrijf

.

Op het internet zitten!

Ik heb al contact gehad met Nederlandse ambtenaren (belastingdienst, gemeentes) en ik ben er eigenlijk zeer positief over. Hulpvaardig, vriendelijk en vrij snel.

Als de Nederlanders daar al over klagen, vrees ik dat ze in de rest van Europa niet moeten gaan wonen....

Ik denk dat hun statuut het grootste probleem is.
Vastbenoemde ambtenaren zitten gerust, je moet al echt lelijk doen om nog buiten te vliegen.
Dat kan gewoon niet, de staat belooft die mensen gewoon om hen van pakweg hun 23ste uit te betalen tot hun 60ste, zonder of met weinig vereisten ertegenover.

Mensen willen dat ambtenaren doortastend optreden, tot het optreden van die ambtenaar eens tegen heb gericht is, dan is het kot te klein

De ambtenarenmentaliteit dateert uit een periode ('50-'60) toen wie echt niet in staat was om te werken en/of te ondernemen, toch wel een postje kon krijgen bij de overheid. De kosten werden sowieso gedragen door wie rijk werd tijdens de wederopbouw. Het laatste Belgisch nationaal bolwerk waar dit fenomeen nog steeds tot uiting komt zijn de Belgische spoorwegen: te veel werkvolk. Het resultaat van een PS-staat: veel werkvolk, maar weinig rendement.

In Nederland is het niet anders. Het verbaast mij trouwens dat de "Volkskrant" dit fenomeen aankaart.

Het Belgisch onderwijs, ondertussen gedelegeerd naar de deelstaten, officieus uitgeroepen tot algemeen en collectief belang, heeft nog steeds last van dit fenomeen. Bij het Vlaams Gemeenschapsonderwijs zijn de belangen van het personeel nog steeds belangrijker dan dat van de klanten, de kinderen en hun ouders. Het doet nog steeds denken aan de staatsscholen van destijds.

Ik werk als zelfstandige bijna uitsluitend samen met ambtenaren in provincie Antwerpen, Oost- en West-Vlaanderen en Vlaams-Brabant. Mijn ervaringen wisselen sterk van provincie tot provincie.
Antwerpen heeft ambtenaren van de ergste en meest arrogante soort. Vanaf je over de schelde gaat, verandert alles. Alles schijnt vriendelijker, constructiever, efficiënter te worden naarmate je westwaarts trekt. Heel vreemd, maar wordt elke keer bevestigt (behoudens uitzonderingen natuurlijk).

Het oprichten van andere structuren maakt de zaken voornamelijk erger. Die ambtenaren worden dan nog arroganter. Een hippe benaming of logo kan die kanker echt niet wegwerken.

Wat mij in sommige sectoren ook stoort is ambtenaren die er alles aan doen om het systeem tot op de bodem uit te zuigen. Extra verlofdage, tijdkrediet, staken, bloed gaan geven, ziek zijn,.. Alles om toch maar die extra betaalde dag verlof te krijgen.

Ook het tewerkstellen van mensen die totaal niet geschikt zijn voor die functie is ook een groot probleem. Deze worden inderdaad beschermd, ipv een kritische evaluatie.

Interessant, van waar heb je die analyse?

:-)