Wat is een marktconform loon?
 

Je ziet het steeds meer in vacatures. Bij verloning staat dan: "Marktconform loon."

Wat houdt dit precies in?

Google is je vriend:

https://anw.ivdnt.org/article/marktconform

marktconform 1.0

(economie [economie algemeen])
in overeenstemming met de productprijzen van andere aanbieders op de markt; in overeenstemming met het aanbod op de economische markt

Bedankt, maar dat helpt ons eigenlijk gene zak verder.
Waarom zetten ze daar niet gewoon het loon bij?

We hebben vrachtwagenchauffeurs te weinig, toch is er niemand die er aan denkt die een hoger loon te geven.

Als marktconform betekend dat het een kwestie van vraag en aanbod is, dan klopt het hier toch niet.

U krijgt het loon van een marktkramer.

Ze leren het nooit.....dat krijg je als het recruteren van mensen door "specialisten" schijnt te moeten gebeuren....

Polyvalente duizendpoot voor kwaliteitsvolle funktie in een modern-dynamisch bedrijf met toffe collega's.

U krijgt on-the-job opleiding en een marktconforme vergoeding


Zo gaan ze straks nog sneller een "Foto-lasser met noties Grieks/Russisch gaan vinden........Wie weet vinden ze zo geen tussen die Iraniers op die bootjes op de Noordzee naar het VK :roll:

Ik vermoed dat elke zelfstandige transporteur met meerdere camions, wel degelijk het loon van zijn truckers zal verhogen, als hij denkt daardoor meer winst te kunnen maken door nieuwe aanwervingen, of minder afvloeiingen naar de concurrentie.
Maar we mogen natuurlijk niet vergeten dat er een interne Europese markt is. Die Portugezen en vele andere nationaliteiten zijn niet te beroerd om enkele weken van huis weg te zijn. En dat maakt dat de producten die zij vervoeren, en die wij kopen, iets goedkoper zijn.

Zoek anders, als het je interesseert, maar eens op wat cabotage is. Dat was vroeger verboden. Dan reden flink wat camions ledig terug naar huis.

Normalerwijze staat er in advertenties geen bedragen vermeld. Een sollicitant weet ook wel wat hij afhankelijk van de job mag verwachten. Bij het jobinterview zal dat wel besproken worden. En dan zie je wel.

Dat ‘marktconform’ is gewoon bladvulling.

Ik denk dat het betekent: we betalen U just genoeg zodat er ene van ulle tekent, kom nie af met extra eisen.

Inderdaad, men kan zich niet indenken dat je zou schrijven: wij betalen niet marktconform. Want dat zou willen zeggen dat we oftewel geen kat zullen vinden als het minder is, of dat wij geld door deuren en ramen gooien als we meer geven, want met minder zouden we ook iemand aanwerven.

Er kan een uitzondering zijn als je "elite" personeel wil, dan zeg je dat je heel selectief bent maar dan ook ver boven de marktprijs betaalt.

Als je bijvoorbeeld 5-talige chauffeurs met een hoge opleiding wil, dan kan je zeggen dat je ver boven de marktconforme prijs voor gewone chauffeurs betaalt.

Bij vacatures bij het staatsapparatski staan wel bedragen.
Volgens de woordenboeken is het woord marktconform iets als gangbaar, zoals de meeste. Je wordt dan verondersteld op te zoeken wat iemand met die job gemiddeld(?) wordt betaald. De vacatureplaatsers (interims) zouden dat zelf kunnen doen, en blijkt hier dan dat ze daarvoor geen goesting hebben. Is nochtans leuk bureaucratisme, dus zal hun reden eerder in de richting gaan van als ik geen bedrag geef kan ik ook nie fout zijn, als je niks doet kun je niks mis doen ook. DE attitude van mensen die weglopen van verantwoordelijkheden, zoals daar bij nv staatsapparatski.

Ik weet wat dat is hoor.
Het tekort aan chauffeurs (minstens 2000) is juist te wijten aan het te lage loon en het teveel aan uren die gepresteerd moeten worden.

En dan heb je nog een verschil tussen transporteurs:
Een chauffeur met een betonmixer, is een bouwvakker.
Een chauffeur in een dakwerkbedrijf is een dakwerker.
Een chauffeur in ...

Kan zijn.
Je weet natuurlijk wat de lonen zijn, dat kun je opzoeken.
Maar de extralegale voordelen of de overurenregeling en dergelijke zijn heel verschillend.

Iets in die aard ja.

Zou kunnen.

Een familielid met een leuk sterk diploma (met g.o.) wou een buitenlands avontuur aangaan met partner (al even sterk diploma bovendien in een sterke sector), meer dan tien jaar geleden. Naar een andere Europese hoofdstad.

De ene had al werk gevonden; de andere zocht nog.
Die andere solliciteerde bij vier grote wereldspelers in de sector ... en verkreeg een job offer bij alle vier. De aangeboden verloning was quasi dezelfde. Wat werd dan uiteindelijk verkozen: die waarvan het kantoor ... het dichts bij een groot metrostation gelegen was.

Maar daar gaat het nu niet om.
We merken dikwijls dat mensen extra dingen kunnen afdwingen, gewoon omdat ze nodig zijn in een bepaald bedrijf.

De sukkelaars in onze samenleving, die zware concurrentie hebben met "lage-loonlanden" hebben die luxe niet. Zelfs niet als ze werken in een knelpuntberoep, of zelfs juist daardoor.

Wat is een marktconform pensioen?

Twee keer zoveel als de helft.

0 Euro.

Immers, wat levert een gepensioneerde als prestatie dat die die het pensioen zou moeten uitbetalen, nodig heeft en voor wil betalen ?

Gezond blijven leven en zijn zelfverdiend pensioen volledig uitgeven is zijn prestatie.

Of hij nog presterende kinderen en kleinkinderen mee kan ondersteunen hangt ook deels van zijn pensioen af. En natuurlijk ook van zijn geestelijke en fysieke paraatheid. Men kan ook ten laste zijn.

Er zijn er ook die helpen mee het huis bouwen van hun kinderen.

spaargeld sowieso:
Gepensioneerden mogen pas onbeperkt bijverdienen vanaf hun 65ste/45 loopbaanjaren: