In Frankrijk schaft men vanaf volgend jaar de betaalde feestdag op Pinkstermaandag af. Besparing zo'n 1,9 miljard Euro. Met het vrijgekomen geld kunnen 15.000 nieuwe verpleegkundigen worden aangeworven en kunnen er 10.000 nieuwe arbeidsplaatsen worden bijgemaakt.

Ook in België dringt zich een dergelijke maatregel op.

Eerst en vooral zou een discriminatie ten aanzien van de andere zes erkende erediensten die geen betaalde feestadgen hebben, definitief kunnen worden weggewerkt. De scheiding tussen Kerk en Staat kan zo ook zichtbaar worden gemaakt.

Eveneens zou het een enorme besparing betekenen. Pasen, Kerstmis, Pinksteren enz... reken maar voor jezelf uit, hoeveel bijkomende arbeidsplaatsen er door gecreeërd kunnen worden.

En vervangen door Moslimfeestdagen?? :evil: :evil:

ALLE RELIGIEUZE FEESTDAGEN!

Je bént gewoon van slechte wil, he?

Voor wat ben ik van slechte wil? :wink:

1. Aan sociale verworvenheden kom je niet aan.
2. De moslims vragen een feestdag, de dag van de Ramadam.

Da's waar. Maar religieuze verworvenheden...
En dan zullen we de sociale zekerheid ook maar niet splitsen, prima.

Dan krijgen ze die niet, want �*lle religieuze feestdagen moeten weg.

Dat geval in frankrijk is toch gewoon een mannier om de belastingen te verhogen? Meer moet je daar niet gaan achter zoeken.

Dat laatste begrijp ik niet goed: bijkomende arbeidsplaatsen voor mensen die op de niet meer bestaande feestdagen gaan werken?

BTW: Sato de Taaladviseur merkt op dat iets duur is of veel kost.

Nee, geen enkele religieuze. Religie behoort tot de privésfeer van ons ieder, en mag aan de rest van de gemeenschap geen enkele duit kosten.
De rechten die je geeft aan de ene religie zou je -als goeie demokraat- ook aan de andere religies moeten geven. Reken dan maar eens uit wat dat allemaal zou gaan kosten.

Een goed compromis zou bv zijn, dat je elke werknemer in België vijf of zeven betaalde verlofdagen laat reserveren voor die religieuze hoogdagen voor ieder van ons. De een kan die dan nemen op het joodse nieuwjaar of Poerimfeest, de ander op de Zonnewende, de andere dan weer op zondag RKK enz...

Ik ben het daarmee eens, ik zie wel niet hoe je daarmee bijkomende arbeidsplaatsen gaat creëren.

Ah nee? Reken maar eens uit als je drie miljoen werknemers zijn die je nu vijf betaalde feestdagen afneemt, om hoeveel werkdagen dat dit gaat: 15 miljoen werkdagen dus. Hoeveel banen zijn dat?

Excuseer, maar je opvatting over de arbeidsmarkt verdient het predikaat 'simplistisch'.

Quite.

Tjah, in Frankrijk proberen ze het toch, we zullen kijken wat het daar oplevert.

Numarx, je bent de meester van de beknopte posts, maar deze is wel bijzonder minimalistisch. Dat ik hem niet begrijp, zal aan mij liggen zeker ?
(Nu ga je toch niet 'ja' zeggen... shit, waarschijnlijk wel.)

Ik gaf je 100% gelijk. Klaag dan niet. :p

[size=1](Meester van de beknopte posts... I like that. Dan kan ik ook beter tegen de 150-regel beginnen strijden?)[/size]

Het geld dat zogezegd "verspilt" wordt aan de betaalde feestdag komt van de werkgever die wel een dag moet uitbetalen aan de werknemer maar misschien minder bijdrage aan de staat betalen moet voor zo'n "niet-werkdag". En ik die dacht dat onze kerkelijke feestdagen een verworven recht waren voor die arme sukkelaars van arbeiders en bedienden die anders 6 dagen op 7 moesten gaan werken zonder ooit te kunnen "herbronnen".
België is een land dat gekenmerkt wordt door een Katholieke traditie die langzaam aan verwatert tot commerciële feestelijkheden zonder enige (of sterk tanende) bijkomende religieuze betekenis maar wel als "familiefeest" en "levensfeest". Een deel van die feestdagen zijn mijlpalen in ons "werkjaar" die bepaalde periodes afbakenen voor de firma's.
Als enkele lieve migrantjes zich daar niet aan kunnen aanpassen dan is dat hun probleem. Ik heb bijvoorbeeld de Chinezen en Joden nooit horen klagen. Dus wat is het probleem ?
Oh ja maar dat is waar ook... het zijn geen "moslim-feestdagen".... en laat dat nu een bij uitstek wereldwijd zwaar gediscrimineerde en verdrukte religie zijn zeg...

Goed, ik dacht dat alle bestaande feestdagen vervangen zouden worden door vrij te nemen feestdagen, dat heb ik verkeerd gelezen :oops:
Het gaat er dus om dat er netto minder vrije dagen zijn.

Dan betekent dat:

optie a) Mensen die anders op die dagen niet moesten werken, moeten dat nu wel.
M.a.w. hetzelfde loon voor meer werk. Er wordt meer gewerkt door de mensen die nu al aan het werk zijn, ik zie niet goed in hoe op die manier bijkomende arbeidsplaatsen gecreëerd zullen worden.
optie b) Mensen die anders op die dag niet moesten werken, moeten dat ook nu niet. M.a.w. ze krijgen een onbetaalde vakantiedag. M.a.w. minder loon voor hetzelfde werk. Er wordt niet minder gewerkt door de mensen die nu al aan het werk zijn, ze verliezen inkomen.

Uiteindelijk is het een vorm van loonkostenvermindering, en m.i. niet de meest efficiënte vorm, niet de meest elegante vorm en niet de meest eerlijke vorm. Met deze maatregel snijd je vooral de werknemers in het vlees.

En ... geen van beide opties lijkt me in België te verteren voor de vakbonden noch voor de PS.
Vandenbroucke de neosocialist kan het altijd eens voorstellen, maar ik vrees dat zijn goede verstandhouding met Mia Devidts er door in het gedrang zal komen.

't Is al goed :D

Mijn steun heb je. Maar niet in de voorhoede [size=1](ik vertrouw de moderators voor geen haar. Deze boodschap vernietigt zichzelf binnen 10 seconden.)[/size]

Maar diezelfde Stato slaapt misschien ook eens graag uit , zelfs op religieuze feestdagen? :lol:

Meestal staat Sato vroeg op, zodat hij iets heeft aan zijn feestdag, religieus of niet :lol: