Anne

Victal a écrit:

> Il en va de même pour les employés. Il ne peuvent être discriminer mais une
> entreprise ou un commerce peut refuser d'engager quelqu'un si sa tenue, son
> comportement ou son habillement peuvent nuire au relations d,affaire de
> l,entreprise

Donc un employeur a tous les droits de refuser d'engager une femme ou un
Noir si la majorité de ses clients refusent d'être servis par une femme
ou un Noir.

J'aimerais voir ça devant un tribunal.

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Anne