Er moet gewoon een fundamenteel beter systeem komen. Een systeem waar een aantal uitkeringen gewoon forfaitair aan iedereen worden gegeven en waar het verschil tussen die uitkeringen en het minimumloon als je gaat werken zeer groot is (50%).
Op die manier combineer je enerzijds het voordeel van een forfaitair systeem (veel minder kosten) met het voordeel van een grotere incentive om te gaan werken. De kost van de administratie daalt en het sociaal profetariaat daalt. Breng daarbij de kosten op arbeid drastisch omlaag en bedrijven zullen ook bereid zijn om meer mensen aan te nemen.
__________________
"... Wel denk ik dat de meeste intellectuelen niet erg moedig zijn. Ze buigen veel te gemakkelijk voor de macht. En een intellectueel die niet moedig is, heeft geen enkel maatschappelijk nut. Dat in tegenstelling tot een loodgieter die - moedig of niet - altijd soelaas kan bieden wanneer het sanitair ontstopt moet worden." (Torfs, R.)
|