Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door de vuile muilekoek
Nog thans hebben die mensen 50 plus zeer veel inzicht en werkervaring , weten van aanpakken verprutsen geen tijd in hun werkregeling , ik zou meer vertrouwen in een 50 plusser hebben dan in een onervaren gastje, als je t mij vraagt ,
|
Mij moet ge niet overtuigen. De werkgevers, daar zit het probleem.
Laten we ook meteen verloning op basis van leeftijd afschaffen en een "loonpiek" inbouwen rond de 35-45 jaar. Dan hebben de mensen het geld het hardste nodig (kinderen, hypotheken) en zijn ze ook het productiefs.
Nu prijzen die baremas de ouderen uit de markt.