Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door demonen
Electrabel gaat besparen: Er volgen geen gedwongen ontslagen, wel komen bij Electrabel 275 mensen in aanmerking voor vrijwillig vertrek.
Daarbij wordt onder meer gedacht aan een uitstapregeling vanaf 53 jaar, aldus ABVV-secretaris Jan Van Wijngaerden. Werknemers mogen dan thuis blijven, en krijgen door Electrabel een deel van hun loon bepaald. Het gaat voor alle duidelijkheid niet om een vorm van brugpensioen. Dat kan niet op die leeftijd.
http://www.hln.be/hln/nl/957/Binnenl...dhtml?show=art
Prachtig : die mensen zijn onbemiddelbaar op de arbeidsmarkt en krijgen dus dopgeld. De werkgever betaalt de rest.
Dit is nog veel beter dan brugpensioen want de staat krijgt nugabollen. |
Het bedrijf waar mijn zus bijna heel haar leven werkte heeft half december zijn deuren gesloten en ze kreeg drie jaar volledig haar loon ineens betaald tot ze op haar 60 op pensioen kan.