Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Johan Daelemans
Nog ééntje:
"De leeftijd- en loopbaanvoorwaarden werden ondertussen geleidelijk opgetrokken. Sinds 2017 kan iemand pas met vervroegd pensioen als hij 62,5 jaar oud is EN 41 jaar heeft gewerkt. Wie zeer lang gewerkt heeft zal onder bepaalde voorwaarden toch nog op 60 of 61 met pensioen kunnen."
Moet dat niet "OF" zijn?
Als die regel klopt dan kan vrouwlief pas haar 'vervroegd pensioen' aanvragen als ze reeds 1,5 jaar op pensioen is.
|
Er is een leeftijdsvoorwaarde EN een loopbaanvoorwaarde.
Als je 62,5 jaar bent EN minimum 41 jaar dienst heb, mag je dan op vervroegd pensioen. Heb je niet die dienstjaren moet je verder doen tot je ze hebt, of je 65 wordt.