Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door Jazeker
MOETEN ze die cv's dan openen ? Misschien kunnen we een gewapend agent naast de surfende Hr gasten zetten die dan begint te dreigen met lood als je niet als de wiedeweerga zorgt dat de cv's die je opent een doorsnee van de samenleving zijn. Het zou het onveiligheidsgevoel ook verbeteren, met zoveel blauw in de buurt.
|
Uiteraard MOETEN we die cv's NIET openen. Er is nog zo iets als keuzevrijheid.
En als moslimallochtonen keuzevrijheid aanwenden om hun families uitsluitend te verrijken met 100 % zuiver gecertifieerde islamitische schoondochters en -zonen omdat die alleen conformeren aan hun religieus-culturele apartheidseisen, waarom zouden werkgevers dan hetzelfde principe niet mogen toepassen om hun personeel enkel te verrijken met autochtonen omdat die het best conformeren aan hun bedrijfscultuur?