Blijkbaar heeft Tesla ook een genadeloos evaluatiemechanisme in gang gezet..
https://www.theverge.com/2017/10/13/...uction-ramp-up
Vorige maand zijn er "tussen de 400 en de 700" medewerkers,zowel op het hoofdkwartier in Palo Alto als in de fabriek van Fremont buitengezet,zonder veel opzeg blijkbaar.(Amerikaanse wetgeving...)
De firma zelf zegt dat dit geen "ontslagronde om economische redenen" is maar het gevolg van evaluaties.
Het is in ieder geval een waarschuwing aan "hippies" en "groenen"....of andere "alternatiefjes" dat Tesla misschien niet de firma is om te gaan werken....want je moet daar WERKEN...En ook het feit dat het zeer,zeer druk is op de produktielijnen is blijkbaar geen aanleiding om "minder-performanten" aan boord te houden...
Wat niet gezegd werd in het artikel,maar wat ondergetekende sterk vermoed, is dat niet weinig van de "beeindigde" werknemers in hun sociale media-aktiviteiten misschien wel wat te kritish waren voor hun werkgever.Dat wordt bij geen enkele firma gewaardeerd (en begrijpelijk)."Leakers" zijn nergens nuttig voor.