Citaat:
Oorspronkelijk geplaatst door C2C
Voor de werknemers natuurlijk.
Ze worden minder uitgebuit, minder winst vloeit naar de kapitalist, ze hebben rechten die worden gerespecteerd, enzovoort en ook zoverder.
!!!!
|
Inderdaad, bij NMBS bijvoorbeeld hebben bedienden 50 vakantiedagen ipv 20, een pensioen dat 3 keer hoger ligt en de tijd dat ze te laat zijn door een vertraging of afschaffing, wordt gewoon terugbetaald in uren... Oh, en om op uw job te geraken moet ge eerst langs de cafetaria wandelen, waar om 8:30u verschillende mensen koffiekoeken zitten te eten en de krant te lezen. (Soms wel drie kwartier!)
En er vloeit minder winst naar de kapitalist omdat ze simpelweg minder winst maken.
80% zijn dotaties.
Nog een groot verschil: In gewone bedrijven klikken ze snel hln weg, hier doen ze dat niet en zeuren ze heel de tijd dat ze geen werk hebben. Ze kosten ongeveer 500 eur (van uw belastingen) per dag.
Bron: Ik werk er als externe contractor bij Infrabel.