[freelancer]

Oorspronkelijk geplaatst door kelt

Het lijkt me inderdaad een archaische methode.....blijkbaar is het zo moeilijk te aanvaarden dat een mens al eens een off-day kan hebben...In de meeste gevallen gaat het om een ferme verkoudheid,een keelontsteking,tvliegend schijt.....iets waar gewoon een dagje rust,en beslist zonder doktoren en zo,de beste remedie tegen kunnen zijn...

Maar goed,de methode is om u dan maar,ziek,naar uw werk te slepen,in te klokken,en na de eerste pauze,als ook uw chef vastgesteld heeft dat u ziek bent en het dusdanig genoteerd is,weer naar huis te gaan...

Op die manier hebt U :
1)uw collega's besmet...
2)was U aanwezig en krijgt u de volledige dag betaald
3)heeft iedereen kunnen vaststellen dat u de juiste ingesteldheid heeft...



Misbruik?
Tsja....een werkgever weet heel goed wat hij moet doen met iemand die veel afwezig is zeker?

Wat?