CD&V : Werkzaamheidsgraad Brusselse 55-plussers hoogste van het land

Politics.be · 4 februari 2011, 18:00

640 Brusselse 50-plussers aan de slag via win-win-plan De werkzaamheidsgraad bij 55-plussers is het hoogst in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. Met 42,7% doet Brussel het bijna 7% beter dan Vlaanderen (35,8%) en 10% beter dan Wallonië (32,7%). Bovendien benadert Brussel hiermee het sterkst het Europese gemiddelde, dat op 46,4% ligt.

Dat antwoordde Brussels minister van Tewerkstelling Benoît Cérexhe (cdH) gisteren op een interpellatie van Brigitte De Pauw in de commissie Economie van het Brussels Hoofdstedelijk Parlement.

De Pauw, fractievoorzitter voor CD&V, wou het debat aangaan over de werkzaamheidsgraad van 55-plussers: “Het regeerakkoord legt terecht veel nadruk op de strijd tegen de jongerenwerkloosheid. We mogen echter de oudere werkzoekenden evenmin vergeten. Vaak hebben ze een schat aan werkerva*ring die we best niet verloren laten gaan.”

In het kader van het federaal Win-Win-tewerkstellingsplan werd aan 19.000 Brusselse 50-plussers een attest afgeleverd, waarmee ze onder de gunstige voorwaarden van het Win-Win-plan aan de slag kunnen. De Pauw: “640 oudere werkzoekenden vonden via deze maat*regel een baan. In tijden van economische crisis is dit een goed resultaat.”

De hogere werkzaamheidsgraad bij 55-plussers is een positief punt van onze arbeidsmarkt. Maatregelen zoals het Contract voor Beroepsproject, waarmee Actiris werkzoekenden actief en op maat begeleidt in de zoektocht naar een job, kunnen onze werkzaamheidsgraad nog verder verhogen. Ook de beroepsoverstappremie die de aanwerving van doelgroepen waaronder 55-plussers financieel beloont, heeft een positieve invloed.

“Ons uiteindelijk doel moet zijn tot een inclusieve maatschappij te komen, waarbij iedereen zich betrokken voelt. Arbeid is hierbij een essentieel instrument.”, besluit De Pauw.

Brigitte DE PAUW

Brussels Volksvertegenwoordiger

Fractievoorzitter CD&V

Schepen Jette

Voor meer informatie: contacteer Brigitte De Pauw

Met vriendelijke groeten,
Iris Depoorter
Fractiesecretaris CD&V

Lombardstraat 57

1000 Brussel

Bron: politics.be

COCHINILLO · 4 februari 2011, 18:51

flink! nu nog de allochtone 20plussers aan het werk pogen te krijgen.

roger verhiest · 5 februari 2011, 13:07

Ze zijn zeer gevraagd in d o.m. de media, de gezondheidszorg, de politie, de brandweer en niet te vergeten het ABL

4 februari 2011, 18:00	#1
Politics.be Redactie Geregistreerd: 27 november 2004 Berichten: 28.704	CD&V : Werkzaamheidsgraad Brusselse 55-plussers hoogste van het land 640 Brusselse 50-plussers aan de slag via win-win-plan De werkzaamheidsgraad bij 55-plussers is het hoogst in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. Met 42,7% doet Brussel het bijna 7% beter dan Vlaanderen (35,8%) en 10% beter dan Wallonië (32,7%). Bovendien benadert Brussel hiermee het sterkst het Europese gemiddelde, dat op 46,4% ligt. Dat antwoordde Brussels minister van Tewerkstelling Benoît Cérexhe (cdH) gisteren op een interpellatie van Brigitte De Pauw in de commissie Economie van het Brussels Hoofdstedelijk Parlement. De Pauw, fractievoorzitter voor CD&V, wou het debat aangaan over de werkzaamheidsgraad van 55-plussers: “Het regeerakkoord legt terecht veel nadruk op de strijd tegen de jongerenwerkloosheid. We mogen echter de oudere werkzoekenden evenmin vergeten. Vaak hebben ze een schat aan werkervaring die we best niet verloren laten gaan.” In het kader van het federaal Win-Win-tewerkstellingsplan werd aan 19.000 Brusselse 50-plussers een attest afgeleverd, waarmee ze onder de gunstige voorwaarden van het Win-Win-plan aan de slag kunnen. De Pauw: “640 oudere werkzoekenden vonden via deze maatregel een baan. In tijden van economische crisis is dit een goed resultaat.” De hogere werkzaamheidsgraad bij 55-plussers is een positief punt van onze arbeidsmarkt. Maatregelen zoals het Contract voor Beroepsproject, waarmee Actiris werkzoekenden actief en op maat begeleidt in de zoektocht naar een job, kunnen onze werkzaamheidsgraad nog verder verhogen. Ook de beroepsoverstappremie die de aanwerving van doelgroepen waaronder 55-plussers financieel beloont, heeft een positieve invloed. “Ons uiteindelijk doel moet zijn tot een inclusieve maatschappij te komen, waarbij iedereen zich betrokken voelt. Arbeid is hierbij een essentieel instrument.”, besluit De Pauw. Brigitte DE PAUW Brussels Volksvertegenwoordiger Fractievoorzitter CD&V Schepen Jette Voor meer informatie: contacteer Brigitte De Pauw Met vriendelijke groeten, Iris Depoorter Fractiesecretaris CD&V Lombardstraat 57 1000 Brussel Bron: politics.be __________________ Politics.be - Jouw politieke portaalsite

5 februari 2011, 13:07	#3
roger verhiest Eur. Commissievoorzitter Geregistreerd: 18 november 2007 Locatie: 2100 Meneghem Berichten: 9.288	Ze zijn zeer gevraagd in d o.m. de media, de gezondheidszorg, de politie, de brandweer en niet te vergeten het ABL __________________ Tempo toleras sed vero aperas

4 februari 2011, 18:51	#2
COCHINILLO Banneling Geregistreerd: 25 januari 2011 Locatie: bij mama Berichten: 2.117	flink! nu nog de allochtone 20plussers aan het werk pogen te krijgen.