![]() |
Registreren kan je hier. Problemen met registreren of reageren op de berichten? Een verloren wachtwoord? Gelieve een mail te zenden naar [email protected] met vermelding van je gebruikersnaam. |
|
|||||||
| Registreer | FAQ | Forumreglement | Ledenlijst | Markeer forums als gelezen |
| Persmededelingen In dit forum kun je discussiëren over persmededelingen die verschenen zijn op onze portaalsite. Persmededelingen kunnen ons steeds via dit adres worden toegestuurd. |
![]() |
|
|
Discussietools |
|
|
#1 |
|
Redactie
Geregistreerd: 27 november 2004
Berichten: 28.704
|
CD&V volksvertegenwoordigers Leen Dierick en Sonja Becq zijn zeer tevreden dat de commissie Handelsrecht in de Kamer de quota voor vrouwen in raden van bestuur van overheidsbedrijven en beursgenoteerden ondernemingen heeft goedgekeurd.Het compromis dat bereikt werd op initiatief van CD&V steunt op 4 punten:
· Voor grote beursgenoteerde bedrijven : ondernemingen krijgen 5 jaar de tijd zich aan te passen. Vanaf het 6e boekjaar: wettelijk quotum van 1/3e vrouwen in de raad van bestuur. Indien er minder leden van een bepaald geslacht zijn dan het quotum vereist, moet de eerstvolgende benoeming een bestuurder van dat geslacht zijn. Vanaf het 7e boekjaar: indien niet aan het quotum voldaan, moet de eerstvolgende algemene vergadering een raad van bestuur samenstellen die aan het quotum voldoet. · Voor kleinere beursgenoteerde ondernemingen en beursgenoteerde ondernemingen waarvan minder dan 50% van de aandelen genoteerd zijn : Vanaf het 8e boekjaar : quotum van 1/3e vrouwen in de raad van bestuur. Indien er minder leden van een bepaald geslacht zijn dan het quotum vereist, moet de eerstvolgende benoeming een bestuurder van dat geslacht zijn. Vanaf het 9e boekjaar: indien niet aan het quotum voldaan, moet de eerstvolgende algemene vergadering een raad van bestuur samenstellen die aan het quotum voldoet. · Vanaf volgend boekjaar: toelichting in het jaarverslag van de inspanningen die door de onderneming op dit vlak worden ondernomen. · Voor overheidsbedrijven (Belgacom, bpost, Belgocontrol en de Nationale Loterij) is voorzien dat 1/3e van de bestuurders die de overheid aanduidt een vrouw moet zijn. Dit quotum treedt in werking vanaf het volgend boekjaar. De sanctie van nietigheid van beslissingen van de ongeldig samengestelde RvB vervalt en wordt vervangen door de opschorting van alle voordelen (financiële en niet-financiële) van de bestuurders verbonden aan hun mandaat. De voordelen worden opnieuw toegekend wanneer de RvB opnieuw geldig is samengesteld. Zo komt het voorstel tegemoet aan de opmerkingen van de Raad van State die stelde dat door de sanctie van nietigheid beslissingen de vrijheid van vereniging al te zeer werd ingeperkt. De wetgevende kamers evalueren in de loop van het 12de jaar na bekendmaking wet in BS de impact ervan op de vertegenwoordiging van vrouwen in RvB. Hierbij wordt tegemoet gekomen aan opmerking Raad van State om evaluatiemaatregelen in de wet op te nemen. Met vriendelijke groeten, Marc PAREDIS Woordvoerder CD&V Kamerfractie Bron: politics.be
__________________
Politics.be - Jouw politieke portaalsite |
|
|
|
|
|
#2 |
|
Minister-President
Geregistreerd: 8 september 2003
Locatie: Ardennen
Berichten: 5.579
|
Quyota??? Kyoto , ah neen, het moet quota zijn.
|
|
|
|
|
|
#3 |
|
Secretaris-Generaal VN
Geregistreerd: 26 augustus 2004
Berichten: 48.190
|
CD&V gaat hier wel voorbij aan het feit dat quota volgens het CGKR verboden zijn.
Ik ben benieuwd of het CGKR dit gaat aankaarten. |
|
|
|