OPEN VLD: Alle winkels open tot 22u00 - Pagina 2

Boduo · 9 februari 2015, 10:58

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Sukkelaar

Je hebt volledig gelijk. Ik begrijp dan ook de vLD niet. Dat kan de kleine middenstander niet aan. In de grootstad bij winkelketens zou dat mogelijk zijn maar gaan die langere openingsuren meer verkoop genereren? Ik denk het niet, en de bijkomende loonkost, verlichting, verwarming ... zal de winsten nog meer doen verlagen.

Quickie heeft al aangetoond dat hij lumineuze ideeën heeft.
Dit nieuw staaltje van Kortrijkse "logica" zal de VLD stemmen KOSTEN i.p.v. opbrengen.
Zéker weten !
Er zijn nu al winkelketens die open zijn tot 21 u. Nog 1 uurtje bij ? Meer verkoop ? Zeker: meer kosten die de winst quasi zouden neutraliseren.

Of zou het de bedoeling zijn om de CDV te jennen ?

Zeus · 9 februari 2015, 10:59

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door de vuile muilekoek

Zouden er veel oudere zelfstandigen nog zo'n goesting hebben denk je ? om tot 22 u 7dagen op 7 .... open VLD moet zich echt niet gaan bemoeien in mensen hun zakenleven...dat is hun plaats niet. Waar halen zij de pretentie feitelijk om onze uren te regelen ??

Open VLD pleit nergens voor een verplichting, enkel voor de keuzevrijheid van de handelaars. De huidige beperking van de openingsuren is net een ongeoorloofde bemoeienis.

dalibor · 9 februari 2015, 11:01

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door de vuile muilekoek

Zouden er veel oudere zelfstandigen nog zo'n goesting hebben denk je ? om tot 22 u 7dagen op 7 .... open VLD moet zich echt niet gaan bemoeien in mensen hun zakenleven...dat is hun plaats niet. Waar halen zij de pretentie feitelijk om onze uren te regelen ??

Nu is het verboden. Het 'moeien' zit veeleer in het huidige verbod. Ga eens naar Londen, en stel vast dat zeer veel winkels er tot laat 's avonds open zijn. En niet allen de grote ketens. Je kan ter compensatie later openen. In de doorsnee boetiek zie je op pakweg een dinsdagvoormiddag amper volk.

IanVD · 9 februari 2015, 11:04

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Everytime

Totaal tegen zo'n maatregel! We hebben allemaal recht op een sociaal leven naast onze werkuren.

Moet vreselijk zijn voor verpleegsters, arbeiders in een ploegenstelsel, horecapersoneel,...

demonen · 9 februari 2015, 11:05

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door IanVD

Moet vreselijk zijn voor verpleegsters, arbeiders in een ploegenstelsel, horecapersoneel,...

Vooral als hun ploegenpremie, nachtpremie, vol-continupremie, ... grotendeels verdwijnt in de zakken vd Belgische Staat!

Boduo · 9 februari 2015, 11:08

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Zeus

Open VLD pleit nergens voor een verplichting, enkel voor de keuzevrijheid van de handelaars. De huidige beperking van de openingsuren is net een ongeoorloofde bemoeienis.

OVLD pleit voor steeds méér "keuzevrijheid".
Uiteindelijk mondt zoiets uit in een soort anarchie.

Boduo · 9 februari 2015, 11:09

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door demonen

Vooral als hun ploegenpremie, nachtpremie, vol-continupremie, ... grotendeels verdwijnt in de zakken vd Belgische Staat!

Wat doet de Belgische Staat met al dat geld ?

dalibor · 9 februari 2015, 11:10

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Boduo

OVLD pleit voor steeds méér "keuzevrijheid".
Uiteindelijk mondt zoiets uit in een soort anarchie.

Daar kunnen we niet tegen zijn. Orde is saai.

Boduo · 9 februari 2015, 11:18

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door dalibor

Daar kunnen we niet tegen zijn. Orde is saai.

Dali, ik dacht dat jij tot de jaren van verstand gekomen was...

non-conformist · 9 februari 2015, 11:23

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door IanVD

Moet vreselijk zijn voor verpleegsters, arbeiders in een ploegenstelsel, horecapersoneel,...

Die hebben dat nu al aan hun been en dat zonder enige degelijke vergoeding.

Tavek · 9 februari 2015, 11:23

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door IanVD

Moet vreselijk zijn voor verpleegsters, arbeiders in een ploegenstelsel, horecapersoneel,...

De voordelen verbonden aan deze beroepen (verplegers, politie, arbeiders in ploegenstelsel...) zijn ook niet min: recupdagen, hogere lonen, vaak vroeger op pensioen wegens zwaar beroep....

Ik zie de winkels nog niet snel hun personeel dat later werkt brutolonen geven die 30-40 % hoger liggen dan normaal (in ploegen werken is ongezond maar levert u wel een schoon loon op).

Tavek · 9 februari 2015, 11:26

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door non-conformist

Die hebben dat nu al aan hun been en dat zonder enige degelijke vergoeding.

Wat is dat voor kwatsch. Ik had laatst een 23 jarige sollicitant bij me. Zijn looneis: 3400 bruto. Geen hogere opleiding, maar wel werkend in een ploegenstelsel tot op heden. Heb hem even duidelijk gemaakt dat voor 23 jaar zonder enig diploma of specifieke kennis je dat in een 9 to 5 job nooit kan krijgen.

Verplegers: recup, nachtpremies, etc..zijn daar ook de norm hoor.

Horecapersoneel: dat zijn sukkelaars tout court, ik zou dat echt niet als de norm nemen.

Boduo · 9 februari 2015, 11:27

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door dalibor

Daar kunnen we niet tegen zijn. Orde is saai.

Dali, ik dacht dat jij tot de jaren van verstand gekomen was...

Zipper · 9 februari 2015, 11:27

Als dat ooit werkelijkheid wordt, betekent dat de doodsteek voor de kleine middenstander (tav de mega-ketens). Radicaal tegen, dus.

Boduo · 9 februari 2015, 11:30

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Tavek

De voordelen verbonden aan deze beroepen (verplegers, politie, arbeiders in ploegenstelsel...) zijn ook niet min: recupdagen, hogere lonen, vaak vroeger op pensioen wegens zwaar beroep....

Ik zie de winkels nog niet snel hun personeel dat later werkt brutolonen geven die 30-40 % hoger liggen dan normaal (in ploegen werken is ongezond maar levert u wel een schoon loon op).

Een schoon loon is intressanter dan een gezonde job ?
Later graag je dan een groot deel v.d. schoon loon naar dokter, apotheker, enz...

Tavek · 9 februari 2015, 11:40

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Boduo

Een schoon loon is intressanter dan een gezonde job ?
Later graag je dan een groot deel v.d. schoon loon naar dokter, apotheker, enz...

Begrijp me niet verkeerd, ik werk liever 9 to 5.

Maar voor late shiften, nachtshiften ed...waar ge een impact hebt op gezinsleven en gezondheid (uw bioritme is wat het is, en dag en nacht zijn nu eenmaal wat ze zijn) mag ook iets tegenover staan.

Tavek · 9 februari 2015, 11:40

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Boduo

Een schoon loon is intressanter dan een gezonde job ?
Later graag je dan een groot deel v.d. schoon loon naar dokter, apotheker, enz...

Apothekers en dokters vragen ook wachtvergoedingen.

Tavek · 9 februari 2015, 11:41

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Zipper

Als dat ooit werkelijkheid wordt, betekent dat de doodsteek voor de kleine middenstander (tav de mega-ketens). Radicaal tegen, dus.

De VLD tikt niet meer goed.

Ze zijn daar elkaar gewoon vollen bak aan het jennen in de regering.

coro · 9 februari 2015, 12:11

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Tavek

De voordelen verbonden aan deze beroepen (verplegers, politie, arbeiders in ploegenstelsel...) zijn ook niet min: recupdagen, hogere lonen, vaak vroeger op pensioen wegens zwaar beroep....

Ik zie de winkels nog niet snel hun personeel dat later werkt brutolonen geven die 30-40 % hoger liggen dan normaal (in ploegen werken is ongezond maar levert u wel een schoon loon op).

O, is dat zo? Dan ga ik mijn vrouw een keertje naar de personeelsdienst verwijzen denk ik. Ze is verpleegster: recup: nada, hoger loon, nada, vroeger op pensioen (ze mag dapper (nu) verder doen tot haar 6-ste!

Woordenaar · 9 februari 2015, 12:16

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door coro

O, is dat zo? Dan ga ik mijn vrouw een keertje naar de personeelsdienst verwijzen denk ik. Ze is verpleegster: recup: nada, hoger loon, nada, vroeger op pensioen (ze mag dapper (nu) verder doen tot haar 6-ste!

=> Ik was net hetzelfde aan het denken.
Bij mijn weten hebben verplegend personeel en horecapersoneel geen hogere lonen, laat staan dat ze vervroegd met pensioen kunnen.
Ik heb alleen maar weet van (terechte) klachten uit die sectoren wat betreft hun werkomstandigheden (= te presteren uren, het loon en vakantiedagen).
Ik denk dat sommigen hier weinig weet hebben van de realiteit op het terrein.