Vergoedingen voor beroepsziekten: Waal krijgt meer dan dubbel zoveel als Vlaming

[pajoske]

Oorspronkelijk geplaatst door Hypochonder

Wat beuzel jij hier toch allemaal? Het is de RVA die de beslissing neemt over het al dan niet toekennen van een werkeloosheidsuitkering. De RVA is een Belgische instelling dus zou daar absoluut geen verschil in behandeling mogen zijn tussen Vlaanderen en Wallonië, iets wat er in zeer veel gevallen dus wel degelijk is.

De ervaring leert dat het zo simpel niet is. VDAB speelt een belangrijke rol. RVA gaat af op info die ze van VDAB doorgespeeld krijgen. Die combinatie RVA-VDAB is (een kluwen waar maar heel moeilijk uit te geraken is.
Mijn echtgenote werd op een jaar tijd verschillende keren van de lijst geschrapt als werkzoekende. Zij hoefde vanwege haar leeftijd geen werk te zoeken. Maar zij had (fiscale) redenen om toch op die lijst te blijven. Wij hebben nooit kunnen achterhalen wie haar steeds weer op de lijst niet-beschikbaar-voor-de arbeidsmarkt zette.

Dat RVA de enige is die belsissingen neemt over werkloosheidsuitkering is dus niet correct.

Trouwens: de belastingdiensten zijn ook federaal. Nochtans is mijn ervaring uit het verleden dat de controle en behandeling in Limburg véél strenger was dan die in de Vlaamse ruit. Véél is afhankelijk van het plaatselijke kantoor waar je toevallig onder valt. En natuurlijk van de personen die daar werken.

[Jantje]

Oorspronkelijk geplaatst door pajoske

De ervaring leert dat het zo simpel niet is. VDAB speelt een belangrijke rol. RVA gaat af op info die ze van VDAB doorgespeeld krijgen. Die combinatie RVA-VDAB is (een kluwen waar maar heel moeilijk uit te geraken is.
Mijn echtgenote werd op een jaar tijd verschillende keren van de lijst geschrapt als werkzoekende. Zij hoefde vanwege haar leeftijd geen werk te zoeken. Maar zij had (fiscale) redenen om toch op die lijst te blijven. Wij hebben nooit kunnen achterhalen wie haar steeds weer op de lijst niet-beschikbaar-voor-de arbeidsmarkt zette.

Nu dit is vrij simpel.
Een werkloze die beschikbaar moet zijn voor de arbeidsmarkt( een werkzoekende) moet ingeschreven zijn bij de VDAB/FOREM.
Een werkloze die niet meer beschikbaar moet zijn voor de arbeidsmarkt, door de wettelijke bepalingen rond beschikbaarheid voor de arbeidsmarkt, moet niet ingeschreven zijn bij de VDAB/FOREM, daar deze geen werkzoekende meer is.
In sommige gevallen komt hun dossier zelfs nooit bij de VDAB/FOREM.
Dit is zo bij havenarbeiders, zeevarenden, bouwvakkers, vrijgestelden van beschikbaarheid door collectieve ontslagen en werklozen met bijpassing van de werkgever volgens de CAO waaronder ze werken.
Ook tijdelijke werklozen vallen hier onder.
Ben je echter volledig werkloos en val je niet onder die bepalingen, dan stelt de VDAB/FOREM je dossier op, maar moeten die na goedkeuring van je dossier bij de RVA, bij hen je dossier als werkzoekende terug sluiten.
Je kan dan als vrijgestelde, wel op eigen verzoek ingeschreven blijven als werkzoekende.
Maar ik geloof dat je dit regelmatig zelf opnieuw moet bevestigen of dat je anders toch geschrapt word als werkzoekende.
Dit omdat de RVA/FOREM je niet kan oproepen of verplichten een job aan te nemen.

Dat RVA de enige is die belsissingen neemt over werkloosheidsuitkering is dus niet correct.

Het plaatselijke kantoor van de RVA neemt weldegelijk de eindebslissing over de dossier van de VDAB en FOREM die ze dooorgegeven krijgt, maar volgt bijna altijd het advies van het plaatselijke VDAB/FOREM kantoor.
Die twee instellingen werken plaatselijk immers heel nauw samen

Trouwens: de belastingdiensten zijn ook federaal. Nochtans is mijn ervaring uit het verleden dat de controle en behandeling in Limburg véél strenger was dan die in de Vlaamse ruit. Véél is afhankelijk van het plaatselijke kantoor waar je toevallig onder valt. En natuurlijk van de personen die daar werken.

Klopt.

[pajoske]

Oorspronkelijk geplaatst door Jantje

Nu dit is vrij simpel.
Een werkloze die beschikbaar moet zijn voor de arbeidsmarkt( een werkzoekende) moet ingeschreven zijn bij de VDAB/FOREM.
Een werkloze die niet meer beschikbaar moet zijn voor de arbeidsmarkt, door de wettelijke bepalingen rond beschikbaarheid voor de arbeidsmarkt, moet niet ingeschreven zijn bij de VDAB/FOREM, daar deze geen werkzoekende meer is.
In sommige gevallen komt hun dossier zelfs nooit bij de VDAB/FOREM.
Dit is zo bij havenarbeiders, zeevarenden, bouwvakkers, vrijgestelden van beschikbaarheid door collectieve ontslagen en werklozen met bijpassing van de werkgever volgens de CAO waaronder ze werken.
Ook tijdelijke werklozen vallen hier onder.
Ben je echter volledig werkloos en val je niet onder die bepalingen, dan stelt de VDAB/FOREM je dossier op, maar moeten die na goedkeuring van je dossier bij de RVA, bij hen je dossier als werkzoekende terug sluiten.
Je kan dan als vrijgestelde, wel op eigen verzoek ingeschreven blijven als werkzoekende.
Maar ik geloof dat je dit regelmatig zelf opnieuw moet bevestigen of dat je anders toch geschrapt word als werkzoekende.
Dit omdat de RVA/FOREM je niet kan oproepen of verplichten een job aan te nemen.




Het plaatselijke kantoor van de RVA neemt weldegelijk de eindebslissing over de dossier van de VDAB en FOREM die ze dooorgegeven krijgt, maar volgt bijna altijd het advies van het plaatselijke VDAB/FOREM kantoor.
Die twee instellingen werken plaatselijk immers heel nauw samen


Klopt.

Men schrapt je ongevraagd, zonder dat je daarvan ook maar i kennis gesteld wordt. Je bent dus verplicht dagelijks na te kijkne of je nog ingeschreven staat als werkzoekende.

PS bij het beëindigen van de loopbaan mag je geen enkele dag niet-werkzoekende geweest zijn.

Belastingtarief voor uw aanvullend pensioenkapitaal op de wettelijke pensioenleeftijd: U bent effectief actief gebleven1: ?10,09 %
anders: 16,66 %

bron: https://myglobalbenefits.aginsurance...rzekering.aspx

Wie onwetend één dag geschrapt wordt als werkzoekende wordt gestraft met een belastingverhoging van 6,57%*

Dat nauw samenwerken moet ge toch maar met een héél dikke korrel zout nemen.

*Enig idee hoeveel mensen zo onwetend gekl**t worden door de overheid?

[Jantje]

Oorspronkelijk geplaatst door pajoske

Men schrapt je ongevraagd, zonder dat je daarvan ook maar i kennis gesteld wordt. Je bent dus verplicht dagelijks na te kijkne of je nog ingeschreven staat als werkzoekende.

PS bij het beëindigen van de loopbaan mag je geen enkele dag niet-werkzoekende geweest zijn.



bron: https://myglobalbenefits.aginsurance...rzekering.aspx

Wie onwetend één dag geschrapt wordt als werkzoekende wordt gestraft met een belastingverhoging van 6,57%*

Dat nauw samenwerken moet ge toch maar met een héél dikke korrel zout nemen.

*Enig idee hoeveel mensen zo onwetend gekl**t worden door de overheid?

De VDAB brengt je inderdaad niet op de hoogte, die veronderstellen dat je de wetgeven kent.

Over de wetgeving rond belastingen ga ik mij niet uitspreken.
Daar ken ik niets van.
Kwam er zelfs pas nadat mijn oudste mijn belastingsbrief invulde, dat je het cadastraal inkomen van onroerend goed mag inbrengen als onkosten.

[Henri1]

Oorspronkelijk geplaatst door Jantje

De VDAB brengt je inderdaad niet op de hoogte, die veronderstellen dat je de wetgeven kent.

Over de wetgeving rond belastingen ga ik mij niet uitspreken.
Daar ken ik niets van.
Kwam er zelfs pas nadat mijn oudste mijn belastingsbrief invulde, dat je het cadastraal inkomen van onroerend goed mag inbrengen als onkosten.

Soms is tijd doorbrengen met wetgeving bestuderen een pak lonender dan op een forum komen posten.

[Jantje]

Oorspronkelijk geplaatst door Henri1

Soms is tijd doorbrengen met wetgeving bestuderen een pak lonender dan op een forum komen posten.

Heb mijn belastingsbrief NOOIT zelf ingevuld, daarvoor zijn er boekhouders en mijn oudste is sinds enkele jaren boekhouding.
En de wetgeving is zo uitgebreid, dat zelfs advocaten zich specialiseren.