ABVV verwerpt het ontwerp van interprofessioneel akkoord

[Herr Flick]

Oorspronkelijk geplaatst door Knipp

Lijkt me al even grote onzin.
Tot bewijs van tegendeel ga ik ervan uit dat vakbonden bona fide zijn.

Ja inderdaad, een paar soepkiekens bij SABENA dachten dat ook, die betaalden zelf werkgeversbijdrage voor een stapel lijken.

[Bobke]

Oorspronkelijk geplaatst door Knipp

Kom kom niet overdrijven.
Iedereen probeert iedereen te plukken. 8)

Maar niemand is verplicht zich te laten plukken.

[Herr Flick]

Oorspronkelijk geplaatst door Knipp

Kom kom niet overdrijven.
Iedereen probeert iedereen te plukken. 8)

En je verhaal zou in elk geval ook n stuk sterker zijn zonder de vele verdachtmakingen en dreigementen...

Bovendien moet je ook toegeven dat de oplossing die jij beschrijft niet echt ver ligt van het regeringsbeleid.

Verdachtmakingen en dreigementen ? Ik stel alleen maar vast, ... het systeem is corupt tot op het bot, en ik heb dat niet zo gemaakt,... Daar zijn anderen verantwoordelijk voor, ...

Ik probeer alleen maar een oplossing voor te stellen, dat is alles en ik denk dat je zelf ook wel beseft dat er waarheid in schuilt, ik zal zeker niet zeggen dat het de perfecte oplossing is, maar het is een oplossing, waar je over moet nadenken natuurlijk.

Ik weet ook wel dat ik niet zomaar eventjes met mijn natte vinger kan zeggen, zoveel euro naar hier en zoveel naar ginder, ...

[Knipp]

Oorspronkelijk geplaatst door Herr Flick

Maar besparen op uitkeringen, bv, en vooral op kosten mbt illigalen is al een goed begin, hoge efficienty van ambtenaren, vereenvoudigen van belastings en sociale regels, en de vrijgekomen ambtenaren gebruiken om de fraudeurs te pakken.

En dan grote kuis in het staatapparaat, alles vereenvoudigen, zou al flink wat geld opleveren, daarna automatiseren, Als je Pietje zijn naam intikt in gelijk welke overheidscomputer, zou iedereen direct moeten kunnen zien waar die man recht op heeft, wat die mag, niet mag en kan of moet krijgen. Nu is dat een grote erwtensoep.

ah ja, besparen op het konginshuis kan ook nog. en er zijn zo nog wel wat archaische geldverslindende instituten die kunne gesaneerd worden.

Dan spreken we nog niet over mogelijke oplossingen als splitsing van den Belgiek, dan zou je nog zwaardere lastenverminderingen kunnen doorvoeren.

En verder, laat een bedrijf hem hier gratis vestigen, ja, zoals in de states, een paar jaar draaien zonder belastingen, te betalen, en vanaf een inlooptijd een flattax, desnoods meer tax vanaf X % winst . Maar dat je gezonde bedrijven, wat afroomd, is veel logischer als dat je jonge starters, of bedrijven in moeilijkheden uitperst nog voor ze een kans krijgen het waar te maken.

Er is natuurlijk heel wat studiewerk voor nodig om die bedragen en percentages vast te stellen, maar er moet wel over nagedacht worden, de werkmens, en daar bedoel ik zowel wergever als werknemer mee, blijven uitpersen is zeker geen oplossing. Als de citroen leeg is, is het sap op.

-besparen op uitkeringen : raakt aan koopkracht, straft mensen dubbel, ze zijn al gestraft door werkverlies of ziekte; dan liever incentives om te herscholen, begeleidingstraject en hardere aanpak van sociale fraude

-integratie kost idd geld ( want ik vermoed dat je met illegalen eerder immigranten bedoelt, echte illegalen kosten de staat weinig geld, tenzij er n werkgever is die ze zwart tewerkstelt en dan nog .. zwarte activiteit is nog altijd beter dan geen activiteit denk ik )
anderzijds: wie hier op volwassen leeftijd arriveert, heeft de staat ook geen onderwijs gekost

-betere efficiëntie van ambtenaren en vrijgekomen ambtenaren gebruiken in een andere rol : akkoord, goed idee (maar ik zou ze meer creatief gebruiken, waarom er geen handelsdiplomaten van maken bvb ?)

In reoriëntatie van ambtenaren zie ik nog het meest mogelijkheden,
veel ambtenaren doen nu dingen waar eigenlijk niemand om vraagt, aan de andere kant bestaat allerlei echte vraag die niet wordt beantwoord
Volgens mij zitten in die 1 150 000 ambtenaren ook veel potentiële talentrijke ondernemers. Waarom dat ondernemerstalent geen incentive geven om de ambtenarij te verlaten en n zaak op te starten ?

-incentives voor beginnende bedrijven : goed idee,
maar dan wel opletten dat je verloren zaken niet vele jaren rekt en kunstmatig in leven houdt,
en kom me nadien niet meer vertellen dat je een liberaal bent :-p

-archaïsche instituten : welke ?


Aan de meeste van de punten hierboven wordt wel degelijk gewerkt.
Veel jobs lijkt het niet op te leveren.
Wie weg wil naar n lageloonland zal niet blijven omdat de lonen hier plots 10% minder zwaar worden belast...

[Knipp]

Oorspronkelijk geplaatst door Bobke

Maar niemand is verplicht zich te laten plukken.

Zie ik daar op uw hoofd niks plukbaar ? 8)

[Herr Flick]

Oorspronkelijk geplaatst door Knipp

-besparen op uitkeringen : raakt aan koopkracht, straft mensen dubbel, ze zijn al gestraft door werkverlies of ziekte; dan liever incentives om te herscholen, begeleidingstraject en hardere aanpak van sociale fraude

Harder aanpak van sociale fraude natuurlijk, Maar je moet mensen motiveren om werk te zoeken, door een WC madam minder te betalen als een doppend gezinshoofd ben je natuurlijk goed op weg niet, ... ? ? ?

Trouwens als de belasting op arbeid zou verlagen, maak je automatisch het verschil groter met iemand die stempelt, en dan zou je eventueel moest de economie aanzwengelen een variabele dop premie kunnen geven, bv, het gaat goed, wel dan krijg je wat extra op je basisdop, het gaat slecht je krijgt enkel de basis. Je stempelt te lang, er gaat wat af, enz... Dit niet om mensen te pesten, maar om het systeem te beschermen tegen parasytisme.

-integratie kost idd geld ( want ik vermoed dat je met illegalen eerder immigranten bedoelt, echte illegalen kosten de staat weinig geld, tenzij er n werkgever is die ze zwart tewerkstelt )
anderzijds: wie hier op volwassen leeftijd arriveert, heeft de staat ook geen onderwijs gekost

Maar kost pakken aan sociale zekerheid, zeker als papa, mama , bompa en boma ook mogen komen om van de ziekteverzekering te profiteren, ... Dus geen werk en gastarbeider, he, GAST-ARBEIDER het woord zegt het zelf, hé, niks te GAST-Stempelaar, als je snapt wat ik bedoel. Ik zit hier ook niet voor het schoon weer of 't goed eten, ik zit hier ook om te werken, en anders kan ik direct terug naar t belgieksken ge moet gene schrik hebben.

-betere efficiëntie van ambtenaren en vrijgekomen ambtenaren gebruiken in een andere rol : akkoord, goed idee (maar ik zou ze meer creatief gebruiken, waarom er geen handelsdiplomaten van maken bvb ?)

Ja waarom niet, als ze maar geld opbrengen ipv te kosten is het allemaal goed voor mij.

-incentives voor beginnende bedrijven : goed idee,
maar dan wel opletten dat je verloren zaken niet vele jaren rekt en kunstmatig in leven houdt,
en kom me nadien niet meer vertellen dat je een liberaal bent :-p

Tuurlijk niet, een bedrijf dat zijn rekeningen niet kan betalen gaat failliet zo simpel is dat, maar je moet wel een bedrijf de kans geven op een niveau te komen dat het die kan betalen, en dan moet desnoods de staat zijn tengels maar een paar jaar ervan af houden.

-archaïsche instituten : welke ? Alles wat veel geld kost en nauwelijks iets opleverd. Het rekenhof zal u wel een lijstje kunnen bezorgen. Er zijn wel wellicht honderden door de staat of lotto gesponserde initiatieven en VZW's die pakken geld kosten, voor een miniem percentage van de bevolking een pleziertje te doen.


Aan de meeste van de punten hierboven wordt wel degelijk gewerkt.
Veel jobs lijkt het niet op te leveren.
Wie weg wil naar n lageloonland zal niet blijven omdat de lonen hier plots 10% minder zwaar worden belast...

10 % is inderdaad te weinig, maar ietske meer en dat gekoppeld aan een hoge productiviteit kan er wel voor zorgen dat we er allemaal beter van worden, of dat het toch niet slechter wordt.

[Knipp]

Oorspronkelijk geplaatst door Herr Flick

... het systeem is corupt tot op het bot, ...

Geen idee of het zo corrupt is.

Geef es wat voorbeelden ?

[Bobke]

Oorspronkelijk geplaatst door Knipp

-integratie kost idd geld ( want ik vermoed dat je met illegalen eerder immigranten bedoelt, echte illegalen kosten de staat weinig geld, tenzij er n werkgever is die ze zwart tewerkstelt en dan nog .. zwarte activiteit is nog altijd beter dan geen activiteit denk ik )
anderzijds: wie hier op volwassen leeftijd arriveert, heeft de staat ook geen onderwijs gekost

Echte illegalen hebben de staat wel veel geld gekost voor ze illegaal werden.
Ik denk dat hij asielmisbruikers bedoelt.

[Herr Flick]

Oorspronkelijk geplaatst door Knipp

Geen idee of het zo corrupt is.

Geef es wat voorbeelden ?

Al die regeltjes, en dan heb ik het over vanalles hé, van werkelozheidsuitkeringen tot subsidies voor van alles en nog wat.

Altijd is er wel een uitzondering, of kan je via iemand die iemand kent die iemand kent, wel iets "regelen" zoals dat dan heet.

Neem nu het zoontje van Verwilgen, woont in Brugge, is net afgestudeerd en is ineens advocaat voor Financieën in Turnhout. De GVA moved hierover, en plotseling is er ineens iets misgelopen, met de procedure en wordt hij het toch niet, (schandaaltje vermijden nietwaar) hij was zelf nog niet aangesteld zo wordt gezegd, maar, mijnheer heeft wel al een aantal zaken ingelijd voor Financieën Turnhout... Ja maar wat is het nu, was hij nu aangesteld of niet, ...

Ikzelf soliciteer voor een stadsbestuur, doe examen, mondelinge proef, ken ik daar toch wel eenen uit die jurry zeker, stom toevallig, ik had daar zelf niet om gevraagd, want ik sta daar zelf persoonlijk op dat zo'n dingen eerlijk verlopen. Ik doe al de proeven perfect, geef correcte antwoorden. De week is nog niet voorbij of jurrylid in kwestie staat voor ons deur om te vragen of mijn moeder haar partijkaart niet wil hernieuwen, want dat ze dat nog niet gedaan had, (ze was dat ook nie langer van zin,... ) snap je, ... Ik had zelf niet gevraagd om enige tussenkomst, hulp, of zelf nog maar, hoe waren de andere kandidaten, ... en mijnheer komt hem zelf al presenteren, ...

Ik ben daar dan zonder er op in te gaan beginnen werken, nie voor lang, want die manier van "werken" is totaal nie mijn stijl... Op en dag had ik schade veroorzaakt door nen defecte printer. Om mijn schade vergoed te krijgen moest ik naar een collega ambtenaar, mijn baas zij mij vlakaf, kijk als ge wilt dat ge iets trekt, gade die gast een fles booz moeten geven of een kast sigaren anders moved die nie.

Da was den dag dat ik direct ben gaan zoeken naar ander werk. Komt tegen mij dus niet af, van dat er geen coruptie is,... ik heb het al meegemaakt op dergelijk klein onozel niveau, laat staan als er big money in 't spel is.

[Knipp]

Ik ben naïef in die dingen. Zit teveel in m'n ivoren toren.

[Den Bal]

Oorspronkelijk geplaatst door Thinker

Ik stel niets voor. Ik stel alleen maar vast dat nog meer bedrijven hier de deuren zullen sluiten en/of vertrekken naar landen waar de loonkost een pak lager is.
Deze bedrijven zullen alleszins de werkmensen hier niet langer meer 'uitpersen'...

Wat is de reden van de hoge loonkost? De wedde van de werknemer of de last van de staat?

[Reptiel]

Oorspronkelijk geplaatst door Bobke

Troost u, eens werkloos kunnen ze u niet meer uitpersen.

Een werkloze perst men ook uit zulle tegenwoordig. Je maar eens een dagje of twee gaan stempelen om van de ene werkgever naar de andere te gaan. Dat kost je meer dan het opbrengt.

[ago]

Oorspronkelijk geplaatst door pros de sos

ABVV verwerpt het ontwerp van interprofessioneel akkoord



Het federaal comité van het ABVV heeft het ontwerp van interprofessioneel akkoord met 52 pct van de stemmen verworpen. Dat hebben voorzitter André Mordant en algemeen secretaris Xavier Verboven maandag bekendgemaakt. De socialistische vakbond wacht nu af wat de regering doet.

In Wallonië stemde 67 pct tegen het ontwerpakkoord, in Brussel stemde bijna 56 pct tegen. Het Vlaams ABVV stemde met een kleine meerderheid (52 pct) voor het akkoord. Volgens Verboven zou het echter fout zijn om daaruit communautaire conclusies te trekken. In de centrales lagen de stemmen immers verspreid over zowel het noorden als het zuiden van het land. Bij de centrales was er vooral een grote meerderheid van neen-stemmers bij de bediendencentrale.

Belangrijkste pijnpunt voor het ABVV zijn de flexibeler overuren. De militanten vrezen dat dit neerkomt op langer werken. Ook de defiscalisering, waardoor overuren goedkoper worden voor de werkgever en interessanter voor de werknemer, zit de vakbond hoog. De vrees bestaat dat hierdoor de overuren een ongekende vlucht gaan nemen, ten koste van extra werkgelegenheid. Een ander pijnpunt was de loonnorm van 4,5 pct. Voor de bedienden betekent dit een marge van amper 0,2 pct.

Verboven wees erop dat er bij de consultatie van de achterban het wantrouwen tegenover de werkgevers groot was. Een tweede emotioneel argument dat meespeelde waren plaatselijke toestanden. Plaatselijke delegees stemden tegen omdat ze in een conflict met hun werkgever waren verwikkeld. Hij noemde het voorbeeld van busbouwer Van Hool. Het ABVV gaat nu overleg plegen met de andere vakbonden. "We gaan nu zien met de collega's hoe het verder moet", aldus Verboven, die zei tijdens de onderhandelingen altijd op dezelfde lijn te hebben gezeten met het ACV. Het onderhandelingsproces is echter hoedanook afgelopen.

Met de boodschap dat 52 pct het ontwerp heeft afgewezen, stapt het ABVV naar de regering. Volgens Verboven heeft de regering twee opties: ofwel laat ze alles over aan de sectoren, ofwel trekt de regering het dossier naar zich toe en is het afwachten wat er overblijft van het ontwerp van interprofessioneel akkoord. Het ABVV, aldus Verboven, zal dan ook de besluitvorming van de regering afwachten. Als die valt zal de vakbond "informeren, evalueren en sensibiliseren", aldus Verboven. "Dat betekent de achterban informeren, evalueren of de besluitvorming goed of slecht is en indien er zaken instaan die ons niet bevallen, zullen we de machtsverhoudingen laten spelen", aldus Verboven, hierbij vooral verwijzend naar de flexibiliteit. En dat betekent het inzetten van alle syndicale middelen die het ABVV tot haar beschikking heeft, luidt het.In Wallonië stemde 67 pct tegen het ontwerpakkoord, in Brussel stemde bijna 56 pct tegen. Het Vlaams ABVV stemde met een kleine meerderheid (52 pct) voor het akkoord. Volgens Verboven zou het echter fout zijn om daaruit communautaire conclusies te trekken. In de centrales lagen de stemmen immers verspreid over zowel het noorden als het zuiden van het land. Bij de centrales was er vooral een grote meerderheid van neen-stemmers bij de bediendencentrale.

Belangrijkste pijnpunt voor het ABVV zijn de flexibeler overuren. De militanten vrezen dat dit neerkomt op langer werken. Ook de defiscalisering, waardoor overuren goedkoper worden voor de werkgever en interessanter voor de werknemer, zit de vakbond hoog. De vrees bestaat dat hierdoor de overuren een ongekende vlucht gaan nemen, ten koste van extra werkgelegenheid. Een ander pijnpunt was de loonnorm van 4,5 pct. Voor de bedienden betekent dit een marge van amper 0,2 pct. Verboven wees erop dat er bij de consultatie van de achterban het wantrouwen tegenover de werkgevers groot was. Een tweede emotioneel argument dat meespeelde waren plaatselijke toestanden. Plaatselijke delegees stemden tegen omdat ze in een conflict met hun werkgever waren verwikkeld. Hij noemde het voorbeeld van busbouwer Van Hool.

Het ABVV gaat nu overleg plegen met de andere vakbonden. "We gaan nu zien met de collega's hoe het verder moet", aldus Verboven, die zei tijdens de onderhandelingen altijd op dezelfde lijn te hebben gezeten met het ACV. Het onderhandelingsproces is echter hoedanook afgelopen. Met de boodschap dat 52 pct het ontwerp heeft afgewezen, stapt het ABVV naar de regering. Volgens Verboven heeft de regering twee opties: ofwel laat ze alles over aan de sectoren, ofwel trekt de regering het dossier naar zich toe en is het afwachten wat er overblijft van het ontwerp van interprofessioneel akkoord.

Het ABVV, aldus Verboven, zal dan ook de besluitvorming van de regering afwachten. Als die valt zal de vakbond "informeren, evalueren en sensibiliseren", aldus Verboven. "Dat betekent de achterban informeren, evalueren of de besluitvorming goed of slecht is en indien er zaken instaan die ons niet bevallen, zullen we de machtsverhoudingen laten spelen", aldus Verboven, hierbij vooral verwijzend naar de flexibiliteit. En dat betekent het inzetten van alle syndicale middelen die het ABVV tot haar beschikking heeft, luidt het.

--------------------------------------------------------


VIER FEEST kameraden, dat 'sociaal' akkoord was overwinning voor patroons, 4,5 procent is laagste loonnorm ooit. Schandalig!
En 130 overuren per jaar .
Die zijn zot geworden zeker?





Straks levenslang werken???

waarom zijn ze het daar niet mee eens?
De arbeider houd er meer aan over en voor de baas wordt het goedkoper!
[font=Times New Roman][size=3]Dat die overuren jobs zullen kosten is zever.[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Heb vrienden die in multinationals werken en die hebben gemakkelijk tot 500 overuren staan!(paniek als ze aan 200 zitten)[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Dat kost pakken geld aan het bedrijf en ook aan hen!(je houdt er weinig aan over behalve rekup)[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Toch kan het bedrijf niemand aanwerven omdat die uren afhankelijk zijn van breuken en groot onderhoud(die alleen kan worden gedaan door iemand die heel de procedure kent)[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Dus die werkgelegenheid komt er toch niet![/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]En iedereen heeft toch wel al eens in extra uren moeten kloppen om op tijd klaar te zijn(vooral in de bouw met het weerverlet)[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Dit zou voor een groot deel zwartwerk kunnen tegen gaan. [/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Het gaar het ABVV vooral over het feit dat ze daar een drukking middel verliezen!(iedereen tevreden zowel de werkmens als de baas)[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Het ABVV zou eens moeten inzien dat de vijand niet de baas is.![/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]De baas zouden ze beter als een partner erkennen(wat ook veel constructiever zou zijn).[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Wat ze over die achterban zeggen geloof ik niet te veel van.[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Zijn ze het komen vragen aan u??[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]De meeste mensen zijn in de vakbond om het gemak van de papieren![/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Het is al heel lang dat de vakbond alleen nog maar voor zichzelf spreek en niet voor den arbeider.[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Eens gezien met wat zijzelf rijden en betaalt worden![/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Ze zijn zelf baas geworden(of gedragen zich toch zo terwijl ze altijd maar naar de werkgever wijzen)[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Vakbonden hebben hun nut bewezen(en waren toen ook nodig).[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Dat ze opkomen om verworven rechten te beschermen en indien het slecht gaat zoveel mogelijk uit de brand te slepen voor de arbeider oke.[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Maar niet dat zij gaan beslissen wat goed of slecht is voor mij.[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]En dat is wat ze(naar mijn bescheiden mening) nu een beetje teveel doen.[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Bay the way kwam terug vanuit de Waalse kant den neee(zoals gewoonlijk) [/size][/font]

[Kristof Miele]

Oorspronkelijk geplaatst door pros de sos

ABVV verwerpt het ontwerp van interprofessioneel akkoord



Het federaal comité van het ABVV heeft het ontwerp van interprofessioneel akkoord met 52 pct van de stemmen verworpen. Dat hebben voorzitter André Mordant en algemeen secretaris Xavier Verboven maandag bekendgemaakt. De socialistische vakbond wacht nu af wat de regering doet.

In Wallonië stemde 67 pct tegen het ontwerpakkoord, in Brussel stemde bijna 56 pct tegen. Het Vlaams ABVV stemde met een kleine meerderheid (52 pct) voor het akkoord. Volgens Verboven zou het echter fout zijn om daaruit communautaire conclusies te trekken. In de centrales lagen de stemmen immers verspreid over zowel het noorden als het zuiden van het land. Bij de centrales was er vooral een grote meerderheid van neen-stemmers bij de bediendencentrale.

Verboven weet ook wel waarom hij zegt dat daar géén communautaire conclusies aan mogen vastgeknoopt worden. Als er opnieuw zou worden samengekomen voor een nieuw akkoord (en dat zal niet gebeuren), staat het huidige model nog meer ter discussie en begint de vraag naar regionalisering van het geheel. Voor de rest: iedereen weet wel dat het dossier wel degelijk communautair geladen is. Wallonië is veel minder bereid offers te dragen om de toekomst veilig(er) te stellen. Getuige daarvan de reactie in een aantal bedrijven toen wer geopperd dat er in de toekomst weer aan een 40-urige werkweek wordt gedacht.



Belangrijkste pijnpunt voor het ABVV zijn de flexibeler overuren. De militanten vrezen dat dit neerkomt op langer werken. Ook de defiscalisering, waardoor overuren goedkoper worden voor de werkgever en interessanter voor de werknemer, zit de vakbond hoog. De vrees bestaat dat hierdoor de overuren een ongekende vlucht gaan nemen, ten koste van extra werkgelegenheid. Een ander pijnpunt was de loonnorm van 4,5 pct. Voor de bedienden betekent dit een marge van amper 0,2 pct.

Verboven wees erop dat er bij de consultatie van de achterban het wantrouwen tegenover de werkgevers groot was. Een tweede emotioneel argument dat meespeelde waren plaatselijke toestanden. Plaatselijke delegees stemden tegen omdat ze in een conflict met hun werkgever waren verwikkeld. Hij noemde het voorbeeld van busbouwer Van Hool. Het ABVV gaat nu overleg plegen met de andere vakbonden. "We gaan nu zien met de collega's hoe het verder moet", aldus Verboven, die zei tijdens de onderhandelingen altijd op dezelfde lijn te hebben gezeten met het ACV. Het onderhandelingsproces is echter hoedanook afgelopen.

Het ABVV is ronduit stuurloos. Niet alleen hebben ze tijdens de besprekingen herhaaldelijk geprobeerd de verschillende partijen tegen elkaar op te hitsen.
Mordant en Verboven hebben gewoon geen duidelijk mandaat gekregen. Te pas en te onpas kwamen de vakbondscentrales met hun verzuchtingen het overleg in de war sturen - tegen hun eigen vakbondsleiders in.
Bovendien zijn ze niet in staat geweest dit héél schappelijke ipa in spe te verdedigen. Als je in deze tijd dát nog niet kunt wijsmaken aan je achterban, mogen er toch enkele vragen rijzen. Hun voeling met hun achterban is compleet zoek.



--------------------------------------------------------


VIER FEEST kameraden, dat 'sociaal' akkoord was overwinning voor patroons, 4,5 procent is laagste loonnorm ooit. Schandalig!
En 130 overuren per jaar .
Die zijn zot geworden zeker?

U en uw kameraden zullen niet lang hoeven vieren: zelfs de PS vindt zich niet in de onredelijkheid van de FGTB (Waalse ABVV).
Er moesten nu eenmaal enkele loonoverschrijdingen uit het verleden geregeld worden. En dat is met dit akkoord nog onvoldoende gebeurd!

Telkens zijn de voorbije jaren loonnormen met de voeten getreden. Als de werkgevers nu eens 1 enkele keer op hun gerechtvaardigde strepen staan, staat het ABVV (en met haar ook de andere vakbonden) op haar kop.

Leve de korte-termijn-relschopperij zeker?





Straks levenslang werken???

[pros de sos]

Oorspronkelijk geplaatst door ago

waarom zijn ze het daar niet mee eens?
De arbeider houd er meer aan over en voor de baas wordt het goedkoper!
[font=Times New Roman][size=3]Dat die overuren jobs zullen kosten is zever.[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Heb vrienden die in multinationals werken en die hebben gemakkelijk tot 500 overuren staan!(paniek als ze aan 200 zitten)[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Dat kost pakken geld aan het bedrijf en ook aan hen!(je houdt er weinig aan over behalve rekup)[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Toch kan het bedrijf niemand aanwerven omdat die uren afhankelijk zijn van breuken en groot onderhoud(die alleen kan worden gedaan door iemand die heel de procedure kent)[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Dus die werkgelegenheid komt er toch niet![/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]En iedereen heeft toch wel al eens in extra uren moeten kloppen om op tijd klaar te zijn(vooral in de bouw met het weerverlet)[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Dit zou voor een groot deel zwartwerk kunnen tegen gaan. [/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Het gaar het ABVV vooral over het feit dat ze daar een drukking middel verliezen!(iedereen tevreden zowel de werkmens als de baas)[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Het ABVV zou eens moeten inzien dat de vijand niet de baas is.![/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]De baas zouden ze beter als een partner erkennen(wat ook veel constructiever zou zijn).[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Wat ze over die achterban zeggen geloof ik niet te veel van.[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Zijn ze het komen vragen aan u??[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]De meeste mensen zijn in de vakbond om het gemak van de papieren![/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Het is al heel lang dat de vakbond alleen nog maar voor zichzelf spreek en niet voor den arbeider.[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Eens gezien met wat zijzelf rijden en betaalt worden![/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Ze zijn zelf baas geworden(of gedragen zich toch zo terwijl ze altijd maar naar de werkgever wijzen)[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Vakbonden hebben hun nut bewezen(en waren toen ook nodig).[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Dat ze opkomen om verworven rechten te beschermen en indien het slecht gaat zoveel mogelijk uit de brand te slepen voor de arbeider oke.[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Maar niet dat zij gaan beslissen wat goed of slecht is voor mij.[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]En dat is wat ze(naar mijn bescheiden mening) nu een beetje teveel doen.[/size][/font]
[font=Times New Roman][size=3]Bay the way kwam terug vanuit de Waalse kant den neee(zoals gewoonlijk) [/size][/font]

Gij denkt zeker dat iedereen bereid is om 200 overuren te maken en dat iedereen niks liever doet dan werken, en degenen die dat niet willen zullen dan uitgespeeld worden tegen de slaafjes en uitslovers die dat wel willen, we kennen jullie spelletjes wel hoor.
En trouwens, die extra overuren die het kapitaal wilt dat is juist om meer met minder mensen te doen ofniet soms?
Moet al goe stoem zijn om de peinze dat dat geen jobs zal kosten.

[Kristof Miele]

Oorspronkelijk geplaatst door Knipp

Je vergeet veel aspecten Thinker.
Het verhaal is complexer.

Zo is bvb iedere percent loon meer ook meer koopkracht.

Het is nog altijd de binnenlandse consumptie die de economie aandrijft.

De binnenlandse consumptie wordt vooral aangewakkerd door de inkomsten van de fiscale amnestie.

Bovendien is 'de Belg' (mocht die al bestaan) niet iemand die met 1% meer loon ook 1% meer zal uitgeven. Hij parkeert het liever op zijn spaarboekje.

[Kristof Miele]

Oorspronkelijk geplaatst door Herr Flick

Ze zullen het nooit snappen, ... tot ze allemaal aan den dop zullen staan.

Niet mogelijk hoor ik jullie roepen, ... past maar goed op, ... de werkeloosheid die men nu in Polen en Tsjechië, Romenië kent, kan daar rap veranderen in de goeie zin, en hier in de heel slechte zin. Bevrijd uzelf maar van de ilusie, dat wij hier veel slimmer zijn, en dat ze ginder niet kunnen wat we hier kunnen en dat wij veel talen spreken en zij niet.

Wel, ze zijn ook engels aan het leren, en ze spreken daar nu al Russisch en soms Duits onder elkaar, dus let maar goed op. Er zit een serieuse dreinging in het niet zo verre oosten.

Bovendien is het niet de werkgever die de werknemer plukt , maar is het dus inderdaad de staat die zowel de werkgever als de werknemer plukt, zolang dat die situatie blijft voortbestaan, en de socialistische achterban dat niet inziet, ...

100% mee akkoord. Bovendien is het zo dat de 'nieuwe' Eurolanden meer gericht zijn op het Angelsaksische systeem en meer streven naar liberalisering. Je valt achterover als je ziet hoe laag de belastingen bijvoorbeeld in de Baltische landen zijn.

[Kristof Miele]

Oorspronkelijk geplaatst door Den Bal

Wat is de reden van de hoge loonkost? De wedde van de werknemer of de last van de staat?

De overheidsschulden en de dure sociale welvaartstaat onder andere.

[maarte]

ABVV = Algemeen belgisch varkens verbond?

[maarte]

Oorspronkelijk geplaatst door Reptiel

Een werkloze perst men ook uit zulle tegenwoordig. Je maar eens een dagje of twee gaan stempelen om van de ene werkgever naar de andere te gaan. Dat kost je meer dan het opbrengt.

?