Zaventem plat wegens ontslag vakbondsvrouw ? - Pagina 3

Gertj3 · 14 juli 2005, 13:42

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door solidarnosc

Uiteraard, en ik zal de laatste zijn om dat tegen te spreken. De patroons hebben er ook alle belang bij dat de afgevaardigen zich descrediteren bij hun collega's. In veel gevallen wordt dit bewust gestimuleerd door de werkgver. Denk maar aan het schandaal in Duitsland bij Volkswagen.

de afgevaardigde had de reisjes enz kunnen weigeren e of die escorte madams

Bad Attila · 14 juli 2005, 13:42

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door solidarnosc

Tja ze kunnen haar moeilijk ontslaan met de argumentatie dat ze een duivelaanbidster is. Nu een argument om iemand buiten te gooien is altijd snel gevonden.

Ik heb het woord "BLIJKT" gebruikt. Dit impliceert imo bewijzen.

jan hyoens · 14 juli 2005, 13:43

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door solidarnosc

Uiteraard, en ik zal de laatste zijn om dat tegen te spreken. De patroons hebben er ook alle belang bij dat de afgevaardigen zich descrediteren bij hun collega's. In veel gevallen wordt dit bewust gestimuleerd door de werkgver. Denk maar aan het schandaal in Duitsland bij Volkswagen.

Dus als een delegée iets misdoet is het de fout van de patroons?

solidarnosc · 14 juli 2005, 13:46

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Geertje

Je kent hem of haar persoonlijk ? Is ze lid van LSP ?

Dat zou veel verklaren.

Nope, ik vermoed dat ze lid is van de PVDA of althans symphatisante is van die organisatie. In ieder geval heb ik meer vertrouwen in haar versie van het verhaal dan dat van de werkgever. Uiteraard zijn er afgevaardigen die er hun voeten aan vagen maar ik heb er alle vertrouwen in dat dit niet het geval is in deze zaak.

Gertj3 · 14 juli 2005, 13:50

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door solidarnosc

Nope, ik vermoed dat ze lid is van de PVDA of althans symphatisante is van die organisatie. In ieder geval heb ik meer vertrouwen in haar versie van het verhaal dan dat van de werkgever. Uiteraard zijn er afgevaardigen die er hun voeten aan vagen maar ik heb er alle vertrouwen in dat dit niet het geval is in deze zaak.

tis een acv'er zou ze niet eerder lid zijn van CD&v?

solidarnosc · 14 juli 2005, 13:50

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door jan hyoens

Dus als een delegée iets misdoet is het de fout van de patroons?

Als het aan u lag dat zijn er helemaal geen délégés meer. Maar bon. Ik zeg alleen dat afgevaardigen die profiteren van hun positie zich discrediteren bij hun collega's en dat in veel gevallen de patroon dit stimuleert. Ik zeg maar iets door hem/haar een promotie te geven. In openbare diensten zoals de post is er een actief beleid van het managment om délégés te promoveren om op die manier de vakbond kapot te maken. Ik ken ook voorbeelden uit de privé sector waar déléges door hun baas allerlei voordelen in "natura" krijgen.[edit]
[size=1]Edit:[/size]

[size=1]After edit by solidarnosc on 14-07-2005 at 14:53
Reason:
--------------------------------

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door jan hyoens

Dus als een delegée iets misdoet is het de fout van de patroons?

Als het aan u lag dat zijn er helemaal geen délégés meer. Maar bon. Ik zeg alleen dat afgevaardigen die profiteren van hun positie zich discrediteren bij hun collega's en dat in veel gevallen de patroon dit stimuleert. Ik zeg maar iets door hem/haar een promotie te geven. In openbare diensten zoals de post is er een actief beleid van het managment om délégés te promoveren om op die manier de vakbond kapot te maken. Ik ken ook voorbeelden uit de privé sector waar déléges door hun baas allerlei voordelen in "natura" krijgen.[/size]

[size=1]Before any edits, post was:
--------------------------------

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door jan hyoens

Dus als een delegée iets misdoet is het de fout van de patroons?

Als het aan u lag dat zijn er helemaal geen délégés meer. Maar bon. Ik zeg alleen dat afgevaardigen die profiteren van hun positie zich discrediteren bij hun collega's en dat in veel gevallen de patroon dit stimuleert. Ik zeg maar iets door hem/haar een promotie te geven. In openbare diensten zoals de post is er een actief beleid van het managment om délégés te promoveren om op die manier te vakbond kapot te maken. Ik ken ook voorbeelden uit de privé sector waar déléges door hun baas allerlei voordelen in "natura" krijgen.[/size]

[/edit]

solidarnosc · 14 juli 2005, 13:51

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Gertj3

tis een acv'er zou ze niet eerder lid zijn van CD&v?

Waarom zou ze lid moeten zijn bij de CD&V? Ik ben ook lid van het ACV en ik denk er nog niet aan om lid te worden van die partij.

solidarnosc · 14 juli 2005, 13:56

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Gertj3

de afgevaardigde had de reisjes enz kunnen weigeren e of die escorte madams

Uiteraard had hij dat kunnen en moeten doen maar hij is niet zelf op het idee gekomen en hij heeft niet de contacten gelegd en de rekening betaald.

Mitgard · 14 juli 2005, 15:00

wat een laffe aanval op de vakbond.
ze zal iets te goed in haar vakbondswerk geweest zijn, en daarom wou men van haar af geraken van hogerhand, en zocht men een goedkope flutreden om haar te ontslaan.
dit is zeker een staking waard.

BitterSweet · 14 juli 2005, 16:34

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Gertj3

Ze zullen niet veel meer moeten eisen maar inleveren

ik zou chipie nog gaan geloven

Vakbonden weten wat goed is voor de mens

u bent wel gemakkelijk om te praten als vakbondvertegenwoordiger vind ik,denkt u zo iets te bereiken?
3 miljoen leden moet je verdienen,door achter hen te staan en niet door constant van mening te veranderen,zo bereik je niks.

Mitgard · 14 juli 2005, 17:06

ze gaan STAKEN.

Musketo · 14 juli 2005, 17:08

Hoera!

CutTheCrap · 14 juli 2005, 17:15

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Mitgard

ze gaan STAKEN.

Da's zeer flink van de vakbonden, zolang het nog kan moeten ze hun onnozelheden zeker verder zetten. Straks is Zaventem dicht en zullen ze naar ergens anders moeten uitwijken om daar verder te zeiken.

BitterSweet · 14 juli 2005, 17:20

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door CutTheCrap

Da's zeer flink van de vakbonden, zolang het nog kan moeten ze hun onnozelheden zeker verder zetten. Straks is Zaventem dicht en zullen ze naar ergens anders moeten uitwijken om daar verder te zeiken.

Dus volgens u is het de fout van de vakbonden dat er lawaaioverlast is en dat DHL weggaat en dat de Brusselaars en de omwonenden reklameren?

ancapa · 14 juli 2005, 17:22

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door CutTheCrap

Wel als ze nog willen staken op Zaventem, dan zulllen ze het wel snel moeten doen want door het geklungel van de opeenvolgende ministers van mobiliteit ( of was het nu debiliteit) zal er binnenkort geen Zaventem meer zijn om voor te staken.

ja, inderdaad, maar hier gaat het om iemand die moest toezien of alle maatregelen werden getroffen om de bedienden en arbeiders in humane werkomstandigheden aan het werk konden !

Bobke · 14 juli 2005, 17:23

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Mitgard

ze gaan STAKEN.

Op SCHIPHOL zijn ze ook

ancapa · 14 juli 2005, 17:26

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door maarte

acv tegen abvv
vlaams tegen waals
vindevoghel tegen vandenbossche de clash!

ik ken zelf van den bossche... wel respect is een woord dat niet in zijn woordenboek staat en zeker niet in zijn agenda als hij aan de onderhandelingstafel komt met vakbonden.

Tijdens de Copernicushervorming bij de openbare diensten was hij zelfs een paar keer zeer grof !

ancapa · 14 juli 2005, 17:27

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Musketo

Hoera!

geen vliegtuigen... kunt ge slapen... alle dagen !

CutTheCrap · 14 juli 2005, 17:27

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door BitterSweet

Dus volgens u is het de fout van de vakbonden dat er lawaaioverlast is en dat DHL weggaat en dat de Brusselaars en de omwonenden reklameren?

Dat er veel bedrijven wegtrekken, dat de loonlasten torenhoog zijn, dat onze arbeidsmarkt compleet inflexibel is, ja dat is voor een deel te danken aan het gezeik van de vakbonden in de laatste 10 jaar. Vakbonden hebben een grote verdienste gehad in het tot stand komen van ons huidig systeem. Maar vandaag zijn ze in hun huidige vorm en starheid totaal overbodig en een balast. Door vast te houden aan een systeem dat 15 jaar geleden goed gewerkt heeft maar nu volledig voorbijgestreefd is zijn ze een hinder voor een verdere ontwikkeling van Vlaanderen.

solidarnosc · 14 juli 2005, 17:37

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door CutTheCrap

Dat er veel bedrijven wegtrekken, dat de loonlasten torenhoog zijn, dat onze arbeidsmarkt compleet inflexibel is, ja dat is voor een deel te danken aan het gezeik van de vakbonden in de laatste 10 jaar. Vakbonden hebben een grote verdienste gehad in het tot stand komen van ons huidig systeem. Maar vandaag zijn ze in hun huidige vorm en starheid totaal overbodig en een balast. Door vast te houden aan een systeem dat 15 jaar geleden goed gewerkt heeft maar nu volledig voorbijgestreefd is zijn ze een hinder voor een verdere ontwikkeling van Vlaanderen.

De Belgische arbeidsmarkt is één van de meest flexibele van Europa. Er zijn weinig plaatsen in Europa waar er zo veel weekend- en nacht werk is als in ons land en waar zo veel mensen in ploeg werken (met alle nadelige gevolgen voor gezondheid en relaties vandien). Dan heb ik het nog niet over de technische werkloosheid die uniek is in de wereld. De overuren regeling is relatief duur maar in ruil daarvoor ook vrij gemakkelijk. Het verschil met andere landen in Europa is dat men in België eerder heeft gekozen voor temporele flexibiliteit in plaats van contractuele flexibiliteit. De ontslagbescherming voor arbeiders is in België een van de minste in Europa (dat voor bedienden één de hoogste maar daar genieten vooral hogere kaders en beter verdienenden van)

Uiteraard zullen patroons en mensen zoals u nooit tevreden zijn zolang het lijfeigenschap niet opnieuw is ingevoerd.

[edit]
[size=1]Edit:[/size]

[size=1]After edit by solidarnosc on 14-07-2005 at 18:38
Reason:
--------------------------------

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door CutTheCrap

Dat er veel bedrijven wegtrekken, dat de loonlasten torenhoog zijn, dat onze arbeidsmarkt compleet inflexibel is, ja dat is voor een deel te danken aan het gezeik van de vakbonden in de laatste 10 jaar. Vakbonden hebben een grote verdienste gehad in het tot stand komen van ons huidig systeem. Maar vandaag zijn ze in hun huidige vorm en starheid totaal overbodig en een balast. Door vast te houden aan een systeem dat 15 jaar geleden goed gewerkt heeft maar nu volledig voorbijgestreefd is zijn ze een hinder voor een verdere ontwikkeling van Vlaanderen.

De Belgische arbeidsmarkt is één van de meest flexibele van Europa. Er zijn weinig plaatsen in Europa waar er zo veel weekend- en nacht werk is als in ons land en waar zo veel mensen in ploeg werken (met alle nadelige gevolgen voor gezondheid en relaties vandien). Dan heb ik het nog niet over de technische werkloosheid die uniek is in de wereld. De overuren regeling is relatief duur maar in ruil daarvoor ook vrij gemakkelijk. Het verschil met andere landen in Europa is dat men in België eerder heeft gekozen voor temporele flexibiliteit in plaats van contractuele flexibiliteit. De ontslagbescherming voor arbeiders is in België een van de minste in Europa (dat voor bedienden één de hoogste maar daar genieten vooral hogere kaders en beter verdienenden van)

Uiteraard zullen patroons en mensen zoals u nooit tevreden zijn zolang het lijfeigenschap niet opnieuw is ingevoerd.

[/size]

[size=1]Before any edits, post was:
--------------------------------

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door CutTheCrap

Dat er veel bedrijven wegtrekken, dat de loonlasten torenhoog zijn, dat onze arbeidsmarkt compleet inflexibel is, ja dat is voor een deel te danken aan het gezeik van de vakbonden in de laatste 10 jaar. Vakbonden hebben een grote verdienste gehad in het tot stand komen van ons huidig systeem. Maar vandaag zijn ze in hun huidige vorm en starheid totaal overbodig en een balast. Door vast te houden aan een systeem dat 15 jaar geleden goed gewerkt heeft maar nu volledig voorbijgestreefd is zijn ze een hinder voor een verdere ontwikkeling van Vlaanderen.

De Belgische arbeidsmarkt is één van de meest flexibele van Europa. Er zijn weinig plaatsen in Europa waar er zo veel weekend- en nacht werk is als in ons land en waar zo veel mensen in ploeg werken (met alle nadelige gevolgen voor gezondheid en relaties vandien). Dan heb ik het nog niet over de technische werkloosheid die uniek is in de wereld. De overuren regeling is relatief duur maar in ruil daarvoor ook vrij gemakkelijk. Het verschil met andere landen in Europa is dat men in België eerder heeft gekozen voor temporele flexibiliteit in plaats van contractuele flexibiliteit. De ontslagbescherming voor arbeiders is in België een van de minste in Europa (dat voor bedienden één de hoogste maar daar genieten vooral hogere kaders en beter verdienenden van)

Uiteraard zullen patroons en mensen zoals u nooit tevreden zijn zolang het lijfeigenschap niet opnieuw is ingevoerd.[/size]

[/edit]

14 juli 2005, 15:00	#49
Mitgard Banneling Geregistreerd: 16 februari 2004 Berichten: 23.890	wat een laffe aanval op de vakbond. ze zal iets te goed in haar vakbondswerk geweest zijn, en daarom wou men van haar af geraken van hogerhand, en zocht men een goedkope flutreden om haar te ontslaan. dit is zeker een staking waard.

14 juli 2005, 17:06	#51
Mitgard Banneling Geregistreerd: 16 februari 2004 Berichten: 23.890	ze gaan STAKEN.

14 juli 2005, 17:08	#52
Musketo Banneling Geregistreerd: 18 september 2004 Locatie: Frankfurt Berichten: 5.408	Hoera!