Staken voor ontslagvergoedigen.

[Fred uit Gent]

Oorspronkelijk geplaatst door Yves38

Niet lullen hé, jij stelde voor dat de mensen op hun geld maar moeten wachten tot een baas winst maakt. Eerst en vooral hebben de werknemers er niet voor gekozen om zelfstandig te worden en vragen ze ook niet om alle winst te krijgen.

Wat jij niet schijnt te beseffen is dat een bedrijf geen geldautomaat is waar de bankbiljetten zomaar uitrollen. Er wordt dus niet altijd winst gemaakt en soms zelfs verlies. De doorsnee werknemer trekt zich daar allemaal niks van aan. Als de zaak failliet gaat zal het wel de schuld van de baas zijn. Hij zal wel gefraudeerd hebben. Hij zal wel ergens een fortuin aan zwart geld liggen hebben.

Maar zelf met een zaak beginnen willen ze niet wegens teveel risico's. Dat is een zeer hypocriete houding hé.

Fred.

[corse]

Oorspronkelijk geplaatst door Fred uit Gent

Wat jij niet schijnt te beseffen is dat een bedrijf geen geldautomaat is waar de bankbiljetten zomaar uitrollen. Er wordt dus niet altijd winst gemaakt en soms zelfs verlies. De doorsnee werknemer trekt zich daar allemaal niks van aan. Als de zaak failliet gaat zal het wel de schuld van de baas zijn. Hij zal wel gefraudeerd hebben. Hij zal wel ergens een fortuin aan zwart geld liggen hebben.

Maar zelf met een zaak beginnen willen ze niet wegens teveel risico's. Dat is een zeer hypocriete houding hé.

Fred.

Kleine zelfstandige zijn maar werknemers Fredje, niet meer of niet minder.

Indien een werknemer wordt buitengesmeten op een bedrijf, omdat het bedrijft verhuist naar lageloonlanden dan is de werknemer ook hiervan de dupe van, zijn rekening is ook geen geldautomaat is waar de bankbiljetten zomaar uitrollen.
Trekt de werkgever zich daar iets van aan?
Als de zaak failliet gaat zal het wel de schuld van de werknemer zijn, hij was te duur, wanbeleid of crisis was nooit schuldig?
Werknemer spelen is risico, hoe dan ook!

http://www.aflcio.org/countdown_uiexpire.cfm

[Fred uit Gent]

Oorspronkelijk geplaatst door corse

Kleine zelfstandige zijn maar werknemers Fredje, niet meer of niet minder.

Fout! Ik ben jaren werkgever geweest, Corsetje.

Fred.

[Bobke]

Oorspronkelijk geplaatst door corse

Kleine zelfstandige zijn maar werknemers Fredje, niet meer of niet minder.

Indien een werknemer wordt buitengesmeten op een bedrijf, omdat het bedrijft verhuist naar lageloonlanden dan is de werknemer ook hiervan de dupe van, zijn rekening is ook geen geldautomaat is waar de bankbiljetten zomaar uitrollen.
Trekt de werkgever zich daar iets van aan?
Als de zaak failliet gaat zal het wel de schuld van de werknemer zijn, hij was te duur, wanbeleid of crisis was nooit schuldig?
Werknemer spelen is risico, hoe dan ook!

http://www.aflcio.org/countdown_uiexpire.cfm

Welk risico, dat hij nog een ontslagvergoeding krijgt als hij zijn werkgever kapotgestaakt heeft en daarna gaat dopprn ?

[Fred uit Gent]

Oorspronkelijk geplaatst door Bobke

Welk risico, dat hij nog een ontslagvergoeding krijgt als hij zijn werkgever kapotgestaakt heeft en daarna gaat dopprn ?

Nogal eentje een risico hé Bob.
Ge moogt dat toch niet onderschatten hoor!

Fred.

[Yves38]

Oorspronkelijk geplaatst door Fred uit Gent

Wat jij niet schijnt te beseffen is dat een bedrijf geen geldautomaat is waar de bankbiljetten zomaar uitrollen. Er wordt dus niet altijd winst gemaakt en soms zelfs verlies. De doorsnee werknemer trekt zich daar allemaal niks van aan. Als de zaak failliet gaat zal het wel de schuld van de baas zijn. Hij zal wel gefraudeerd hebben. Hij zal wel ergens een fortuin aan zwart geld liggen hebben.

Maar zelf met een zaak beginnen willen ze niet wegens teveel risico's. Dat is een zeer hypocriete houding hé.

Fred.

Het komt mij voor dat je niet gelezen hebt wat ik geschreven heb.

Nogmaals : de pot verwijt de ketel hier dat ie zwart ziet.

[Fred uit Gent]

Oorspronkelijk geplaatst door Yves38

Het komt mij voor dat je niet gelezen hebt wat ik geschreven heb.

Nogmaals : de pot verwijt de ketel hier dat ie zwart ziet.

Ik verwijt niemand iets, Yves.

Ik stel alleen maar vast dat men hier in dit land heel veel kritiek heeft op 'de bazen' en dat de meeste werknemers zich graag in een slachtofferrol wentelen. Tot op het moment dat men hen voorstelt om ook eens baas te worden. Dan krabbelen ze terug. Dan ineens snappen ze welke risico's dit met zich meebrengt.

Het is juist dat er uitzuigers en onmensen van bazen bestaan. Maar als we de vakbonden moeten geloven dan zijn ze allemaal zo. Dat is een grote leugen. En er zitten ook grote profiteurs tussen de werknemers.

Wat ik duidelijk wil maken is dat we samen moeten werken. Er zijn bazen nodig en er zijn werknemers nodig. Wederzijds respect en begrip moet er zijn.

PS: mijn bedrijf staat over te nemen. We zullen eens zien hoeveel arbeiders er staan te popelen om hun eigen baas te worden

Fred.

[corse]

Oorspronkelijk geplaatst door Fred uit Gent

Ik verwijt niemand iets, Yves.

Ik stel alleen maar vast dat men hier in dit land heel veel kritiek heeft op 'de bazen' en dat de meeste werknemers zich graag in een slachtofferrol wentelen. Tot op het moment dat men hen voorstelt om ook eens baas te worden. Dan krabbelen ze terug. Dan ineens snappen ze welke risico's dit met zich meebrengt.

Het is juist dat er uitzuigers en onmensen van bazen bestaan. Maar als we de vakbonden moeten geloven dan zijn ze allemaal zo. Dat is een grote leugen. En er zitten ook grote profiteurs tussen de werknemers.

Wat ik duidelijk wil maken is dat we samen moeten werken. Er zijn bazen nodig en er zijn werknemers nodig. Wederzijds respect en begrip moet er zijn.

PS: mijn bedrijf staat over te nemen. We zullen eens zien hoeveel arbeiders er staan te popelen om hun eigen baas te worden

Fred.

Mijn bedrijf staat over te nemen? Wanbeleid Fredje???

[Fred uit Gent]

Oorspronkelijk geplaatst door corse

Mijn bedrijf staat over te nemen? Wanbeleid Fredje???

Ik werk nu al 44 jaar continu en mijn echtgenote is onlangs overleden, onnozelaar.

PS: mijn bedrijf is springlevend, dank zij mijn kennis en goede zorgen al die jaren aan een stuk, zeveraar.

Fred.

[Ganzenbordfan]

Oorspronkelijk geplaatst door Bobke

En wat is het verschil ?

Wie het laatste woord heeft over het reilen en zeilen binnen het bedrijf.

[Ganzenbordfan]

Oorspronkelijk geplaatst door Yves38

Het antwoord ligt veelal bij de staat en zijn fiscale politiek.

Ik vrees dat je gelijk hebt. Overheden zijn fantastisch in het verneuken van mooie dingen.

[Bobke]

Oorspronkelijk geplaatst door Ganzenbordfan

Wie het laatste woord heeft over het reilen en zeilen binnen het bedrijf.

Ge denkt dus dat iemand u geld gaat lenen zonder garantie ?
Als je extra geld nodig hebt betekent het dat uw winst te laag is.
Niet echt een bewijs dat uw beleid goed is en ge op dezelfde manier moogt verder blijven aanmodderen.

[Ganzenbordfan]

Oorspronkelijk geplaatst door Savatage

Risico op kapitaalverlies zeker? Een eigen zaak/bedrijf opstarten kost best wat geld als je van 0 moet starten en als het dan tegenzit ben je dat allemaal kwijt + al je werk is voor niets geweest. Waarom zouden de gewone arbeiders/bedienden met een gezin dat soort risico's gaan nemen.

Het risico verdelen onder de werknemers kan soelaas bieden. Waar de baas van een middelgroot bedrijf als individu meestal een veel grotere concentratie aan kapitaal en eigendom herbergt dan de gemiddelde werknemer, zijn de werknemers veel talrijker. Wat ze ontbreken is organisatie en wil. De geesten zijn er hier ook nog niet rijp voor. In landen als Argentinië, worden werknemers gedwongen om het heft in eigen handen te nemen. Daar ontstaan dan ook dergelijke coöperaties.

[corse]

Oorspronkelijk geplaatst door Fred uit Gent

Ik werk nu al 44 jaar continu en mijn echtgenote is onlangs overleden, onnozelaar.

PS: mijn bedrijf is springlevend, dank zij mijn kennis en goede zorgen al die jaren aan een stuk, zeveraar.

Fred.

Ik heb met uw privé leven niets te maken, hou privé zaken voor uzelf aub.
Als iedereen zijn privaat leven hier op tafel moest leggen, het zou wat worden.
Jaarlijks gaan op onze planeet miljoenen bedrijven bankroet en andere komen, het spel van de vrije markt, daar moeten we niet emotioneel over doen zeker.
Economie is een middel en geen doel op zich!

[Ganzenbordfan]

Oorspronkelijk geplaatst door Bobke

Ge denkt dus dat iemand u geld gaat lenen zonder garantie ?
Als je extra geld nodig hebt betekent het dat uw winst te laag is.
Niet echt een bewijs dat uw beleid goed is en ge op dezelfde manier moogt verder blijven aanmodderen.

Er zijn tal van redenen waarom je ineens een extra kapitaalinjectie nodig zou hebben. Je kan niet op alles voorbereid zijn met louter een voldoende winstmarge en een efficiënt beheer.

[filosoof]

Oorspronkelijk geplaatst door Bobke

Ge kunt ook een afspraak maken dat men alleen een loon krijgt zolang er voldoende winst is.
En een kontrakt dat ze blijven tot hun pensioen.

Jij zag nooit "creatieve" verlies & winstrekeningen en balansen?
Hoeveel is "voldoende"?

[Ganzenbordfan]

Oorspronkelijk geplaatst door Savatage

Zoals?

Sparen, een aandeelhouderschap enkel voorbehouden voor werknemers, lenen bij een financiële instelling en misschien zelfs subsidiëring. Maar van dat laatste ben ik niet zo fan aangezien overheden fantastisch zijn in het verneuken van dingen.

[corse]

Oorspronkelijk geplaatst door Ganzenbordfan

Het risico verdelen onder de werknemers kan soelaas bieden. Waar de baas van een middelgroot bedrijf als individu meestal een veel grotere concentratie aan kapitaal en eigendom herbergt dan de gemiddelde werknemer, zijn de werknemers veel talrijker. Wat ze ontbreken is organisatie en wil. De geesten zijn er hier ook nog niet rijp voor. In landen als Argentinië, worden werknemers gedwongen om het heft in eigen handen te nemen. Daar ontstaan dan ook dergelijke coöperaties.

Ik heb verleden jaar mijn wijn gaan inkopen in een coöperatie in Corse.
Ik heb het bedrijf gaan afzien!
Prachtig bedrijf en samenwerking tussen gewone burgers, bravo.
Ze staan bekend voor hun biologische wijnen.

[Bobke]

Oorspronkelijk geplaatst door Ganzenbordfan

Er zijn tal van redenen waarom je ineens een extra kapitaalinjectie nodig zou hebben. Je kan niet op alles voorbereid zijn met louter een voldoende winstmarge en een efficiënt beheer.

Men kan wel reserves aanleggen om die onvoorziene omstandigheden op te vangen.

[Bobke]

Oorspronkelijk geplaatst door filosoof

Jij zag nooit "creatieve" verlies & winstrekeningen en balansen?
Hoeveel is "voldoende"?

Genoeg om de lonen uit te betalen natuurlijk.
Na aftrok van de dividenden uiteraard.