SP.A: Discriminatie op de arbeidsmarkt: geloofwaardig beleid ontbreekt

[Politics.be]

Vandaag vond in de commissie werk van het Vlaams Parlement de voorlopig laatste hoorzitting plaats in verband met discriminatie op de arbeidsmarkt. Minister Muyters kwam er zijn zogenaamd actieplan rond discriminatie toelichten. De discussie focuste zich op het al dan niet invoeren van praktijktests. Minister Muyters houdt het bij zelfregulering door de sector. Hij wordt hierin gesteund door een beslissing van de Vlaamse regering. “Dat is opmerkelijk omdat eerder, onmiddellijk na de publicatie van een studie van het Minderhedenforum, met name Robbrecht Bothuyne en Bart Somers nog schande spraken en pleitten voor het invoeren van praktijktests. Nu blijken ze dus hun kar gekeerd te hebben”, zegt Bart Van Malderen.


Praktijktesten zijn geen detail en geen fetisj, ze vormen het noodzakelijk sluitstuk van een geloofwaardig antidiscriminatiebeleid in met name de dienstencheque- en uitzendsector. Het actieplan van de minister borduurt verder op reeds eerder genomen initiatieven die niet de beoogde resultaten opleverden. Er is echt nood aan een nieuwe kwalitatieve sprong om discriminatie op de arbeidsmarkt tegen te gaan. We kunnen ons geen verloren generatie permitteren. Daarom praktijktesten nu alstublieft.

“Op 2 juli zal de commissie zich buigen over een voorstel van decreet van Yasmine Kherbache (sp.a) dat alsnog voorziet in het invoeren van praktijktests. We hopen dat de collega’s van CD&V en VLD hun enthousiasme terugvinden om te komen tot een geloofwaardig antidiscriminatiebeleid en dus zullen stemmen voor de invoering van praktijktesten door de overheid”, besluit Van Malderen.

Bron: politics.be

[daiwa]

Oorspronkelijk geplaatst door Politics.be

Vandaag vond in de commissie werk van het Vlaams Parlement de voorlopig laatste hoorzitting plaats in verband met discriminatie op de arbeidsmarkt. Minister Muyters kwam er zijn zogenaamd actieplan rond discriminatie toelichten. De discussie focuste zich op het al dan niet invoeren van praktijktests. Minister Muyters houdt het bij zelfregulering door de sector. Hij wordt hierin gesteund door een beslissing van de Vlaamse regering. “Dat is opmerkelijk omdat eerder, onmiddellijk na de publicatie van een studie van het Minderhedenforum, met name Robbrecht Bothuyne en Bart Somers nog schande spraken en pleitten voor het invoeren van praktijktests. Nu blijken ze dus hun kar gekeerd te hebben”, zegt Bart Van Malderen.


Praktijktesten zijn geen detail en geen fetisj, ze vormen het noodzakelijk sluitstuk van een geloofwaardig antidiscriminatiebeleid in met name de dienstencheque- en uitzendsector. Het actieplan van de minister borduurt verder op reeds eerder genomen initiatieven die niet de beoogde resultaten opleverden. Er is echt nood aan een nieuwe kwalitatieve sprong om discriminatie op de arbeidsmarkt tegen te gaan. We kunnen ons geen verloren generatie permitteren. Daarom praktijktesten nu alstublieft.

“Op 2 juli zal de commissie zich buigen over een voorstel van decreet van Yasmine Kherbache (sp.a) dat alsnog voorziet in het invoeren van praktijktests. We hopen dat de collega’s van CD&V en VLD hun enthousiasme terugvinden om te komen tot een geloofwaardig antidiscriminatiebeleid en dus zullen stemmen voor de invoering van praktijktesten door de overheid”, besluit Van Malderen.

Bron: politics.be

Enkele weken geleden hoorde ik in het parlement zeggen dat discriminatie een misdaad is.
Door nep solicitanten in te zetten wil men een misdaad uitlokken en dat is wettelijk verboden.