![]() |
Registreren kan je hier. Problemen met registreren of reageren op de berichten? Een verloren wachtwoord? Gelieve een mail te zenden naar [email protected] met vermelding van je gebruikersnaam. |
|
Registreer | FAQ | Forumreglement | Ledenlijst |
Binnenland Onderwerpen omtrent de binnenlandse politiek kunnen hier terecht. Let er wel op dat dit subforum enkel over dergelijk algemene zaken gaat die niet thuishoren in de themafora. |
![]() |
|
Discussietools |
![]() |
#1 |
Banneling
Geregistreerd: 8 juni 2006
Berichten: 8
|
![]() Bewakingsfirma zet receptioniste die hoofddoek draagt aan de deur
,,Onze medewerkers moeten neutraal zijn'' ,,Hoe goed ons personeel ook mag zijn, een hoofddoek kunnen we niet tolereren.'' Bewakings- firma Group 4 Securicor droeg de 24-jarige receptioniste Samira Achbita op handen en voeten, tot ze enkele maanden geleden besloot een hoofddoek te dragen. Samira werd ontslagen, hoewel het arbeids- reglement in alle talen over een hoofddoekenverbod zweeg. ,,Het is altijd al ons bedrijfsprincipe geweest'', luidt het nu bij Group 4 die in allerijl het reglement aanpaste. 24 jaar lang heb ik geen hoofddoek gedragen'', zegt Samira Achbita uit Deurne. ,,Maar nu ik het gevoel ken, kan ik er niet meer zonder. Ik voel me naakt zonder hoofddoek. Dat zou hetzelfde zijn als naar het werk gaan zonder broek.'' Samira, die Marokkaanse roots heeft maar in ons land geboren werd, werkte vier jaar bij Group 4 Securicor, waar ze als receptioniste aan Atlas Copco in Wilrijk werd uitbesteed. ,,Ze waren zo tevreden over mij dat ik eind vorig jaar nog - als enige - enkele maaltijdcheques als extraatje kreeg. Ze wilden me niet kwijt, zeiden ze toen nog.'' Toen ze enkele maanden geleden besloot een hoofddoek te dragen, leek ze plots een pak minder geliefd en werd ze de laan uitgestuurd. ,,We betreuren haar ontslag'', reageert woordvoerder Stéphane Bocqué van Group 4. ,,Ze blonk echt uit in haar job, maar we verwachten een strikte neutraliteit van onze werknemers.'' Bedrijfsprincipe In het arbeidsreglement was tot voor kort echter geen sprake van een hoofddoekenverbod. Enkele weken na de discussie met Samira kwam de zaak uitvoerig voor in de ondernemingsraad, die meteen een verbod op ,,tekenen van politieke- of geloofsovertuiging'' liet optekenen. Deze week ging het dan ook officieel in voege en ontving Samira haar ontslagbrief. ,,Voordien stond er inderdaad niets over in in ons arbeidsreglement'', geeft Bocqué van Group 4 toe. ,,Volgens de wet zouden alle regels letterlijk beschreven moeten staan, maar voor ons is die neutraliteit gewoon een bedrijfsprincipe. Wij werken voor een groot publiek, en dus moeten onze medewerkers neutraliteit tegenover onze klanten uitstralen. Van discriminatie is absoluut geen sprake.'' Toen Samira in februari besloot een hoofddoek te dragen, trok ze ,,eerlijkheidshalve'' naar haar baas. ,,Ik dacht niet dat iemand er aanstoot aan zou nemen'', zegt ze. ,,Maar mijn eerlijkheid heeft me de das omgedaan. Bij Atlas Copco waren ze resoluut: een hoofddoek kon niét. Toen ben ik bij mijn rechtstreekse werkgever Group 4 gaan aankloppen. In eerste instantie leek het nog goed te zullen uitdraaien, maar toen zijn ze bij andere klanten gaan informeren. Omdat die grotendeels tégen waren, zijn ze ook dwars gaan liggen. Ze hebben uiteindelijk nog toegeven dat er in het arbeidsreglement niets over terug te vinden was, maar toch bleven ze het been stijf houden. Niet veel later eisten ze dat ik een uniform zou dragen, waarbij een hoofddoek uitgesloten was. Vanaf dat moment ben ik naar de vakbond en het Centrum voor Gelijkheid van Kansen en voor Racismebestrijding (CGKR) gestapt.'' Verbod in beperkt aantal situaties Samira moest intussen niet meer naar kantoor komen. ,,Ik moest thuisblijven, zonder loon. Volgens hen had ik me in een onmogelijke situatie geplaatst en dus moesten ze me niet uitbetalen. Zowel het Centrum als de vakbond zijn daarna met Group 4 gaan praten, maar hun besluit stond vast. De dag na dat gesprek heb ik mijn ontslagbrief ontvangen. Mijn God, hoe is zoiets toch mogelijk in een democratisch land als België.'' De liberale vakbond ACLVB liet gisteren alvast weten dat juridische stappen niet zullen uitblijven. ,,Uit respect voor haar geloofsovertuiging'', zegt Chantal Vanhove van de liberale vakbond. ,,Wat hier gebeurd is, kan niet.'' Ook het CGKR overweegt een klacht. ,,Een absoluut recht op het dragen van een hoofddoek is er niet'', weet Rachida Lamrabed. ,,Maar een verbod opleggen, kan slechts in een beperkt aantal situaties. Bijvoorbeeld bedrijven met strikte hygiëne- en veiligheidsnormen. Maar voor een privé-onderneming als deze ligt een verbod toch wel moeilijker. We gaan de zaak verder onderzoeken.'' Dajo HERMANS17/06/2006 Ik hoop dat de rechtbank ier een voorbeeld stelt en de racistische bazen veroordeeld tot een megaboete en gevangenisstraf. Iedereen mag vrij zin godsdient beleven ,de Joden toch ook ![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#2 | |
Eur. Commissievoorzitter
Geregistreerd: 14 december 2004
Berichten: 8.453
|
![]() Citaat:
__________________
Etiam si omnes, ego non. Laatst gewijzigd door Esperanza : 17 juni 2006 om 05:54. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#3 | |
Secretaris-Generaal VN
Geregistreerd: 19 juni 2002
Berichten: 43.125
|
![]() Citaat:
2/Een privee-bedrijf behoeft geen democratische instelling te zijn Desondanks vind ik het zielig dat iemand aan de deur gezet wordt omwille van een sjaaltje.
__________________
Voor Vorstelijke salarissen..Voor Vrijheid van meningsuiting En Voor Rechtstreekse democratie
|
|
![]() |
![]() |
![]() |
#4 |
Perm. Vertegenwoordiger VN
Geregistreerd: 11 juli 2004
Berichten: 18.955
|
![]() Wie beslist wat neutraal is?
|
![]() |
![]() |
![]() |
#5 | |
Secretaris-Generaal VN
Geregistreerd: 7 september 2002
Locatie: Waregem
Berichten: 178.701
|
![]() Citaat:
(a) Zoek eens de betekenis op van het woord "racisme"; (b) Leer eens beseffen dat een firma van haar personeel weldegelijk een kledijcode kan afdwingen, vooral als het gaat om publieke functies; (c) Leer het verschil zien tussen de persoonlijke beleving van een godsdienst en het openlijk stellen van een "statement". |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#6 |
Eur. Commissievoorzitter
Geregistreerd: 30 maart 2004
Berichten: 8.430
|
![]() Op welke wijze gaat een hoofddoek in tegen de seculiere wetten? Geldt hetzelfde ook voor iemand die zichtbaar een halsketting draagt met een kruisje eraan vast?
__________________
Wet van Abu Bakr Al-Godwin: naarmate online-discussies langer worden, nadert de waarschijnlijkheid van een vergelijking met de moslims of Mohammed tot 1. |
![]() |
![]() |
![]() |
#7 |
Secretaris-Generaal VN
Geregistreerd: 22 december 2002
Locatie: Antwerpen
Berichten: 49.144
|
![]() Zo te zien was die mevrouw helemaal niet zo neutraal: Als je na 24 jaar ineens een vastgegroeide hoofddoek schijnt te hebben? Niemand heeft haar verboden om buiten het werk haar sjaaltje op te zetten. Tijdens het werk heeft je godsdienst geen primaire functie. Welke volgende stap zou ze gaan zetten? Niet meer praten tegen mannelijke bezoekers?
|
![]() |
![]() |
![]() |
#8 |
Banneling
Geregistreerd: 11 februari 2004
Berichten: 2.765
|
![]() Is gewoonweg provocatie die marokanen.
Ze luisde zichzelf erin.En dan komt dat bleiten ![]() In veel fabrieken houden ze je nauwlettend in het oog als je teveel naar de WC gaat.Laat staan dat je 5x per dag....... Laatst gewijzigd door Gargamel : 17 juni 2006 om 07:45. |
![]() |
![]() |
![]() |
#9 | |
Secretaris-Generaal VN
Geregistreerd: 7 september 2002
Locatie: Waregem
Berichten: 178.701
|
![]() Citaat:
|
|
![]() |
![]() |
![]() |
#10 |
Secretaris-Generaal VN
Geregistreerd: 7 september 2002
Locatie: Waregem
Berichten: 178.701
|
![]() Neen, daar dit geen bepaalde stempel op een firma drukt. Hier gaat het om iemand die van de ene op de andere dag plots een in het oog vallende hoofddoek gaat dragen. Dit valt des te meer op, omdat ze een publieke functie heeft in deze firma. Het is dan ook meer dan normaal dat een firma in dergelijke functies een bepaalde kledingcode van haar personeel mag eisen. Een geheel van wat niet en wel hoort.
|
![]() |
![]() |
![]() |
#11 |
Perm. Vertegenwoordiger VN
Geregistreerd: 27 maart 2004
Berichten: 15.640
|
![]() Het staat een firma vrij om, binnen de perken van de redelijkheid en de wettelijkheid, bepaalde kledij, verplichtingen op te leggen aan haar medewerkers binnen hun werkuren. Met racisme heeft dit niets te maken.
|
![]() |
![]() |
![]() |
#12 |
Perm. Vertegenwoordiger VN
Geregistreerd: 27 maart 2004
Berichten: 15.640
|
![]() Het standpunt van de firma is niet gebaseerd op "seculiere wetten" (zoiets bestaat niet) maar wel op hun interne kledijvoorschriften en arbeidsreglement.
|
![]() |
![]() |
![]() |
#13 | |
Provinciaal Gedeputeerde
Geregistreerd: 8 september 2005
Berichten: 832
|
![]() In dit geval de Firma in kwestie.
Citaat:
__________________
"The best argument against democracy is a five minute conversation with the average voter." Winston Churchill Laatst gewijzigd door Twanne : 17 juni 2006 om 08:25. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#14 |
Secretaris-Generaal VN
Geregistreerd: 3 juni 2003
Berichten: 24.102
|
![]() géén hoofddoek dragen is ook niet neutraal.
Je geeft ermee aan de regels van de koran aan je laars te lappen. Dat is niet neutraal. |
![]() |
![]() |
![]() |
#15 |
Banneling
Geregistreerd: 7 mei 2006
Berichten: 1.096
|
![]() De hoofddoek is het uiterlijke kenmerk van een godsdienst waarvan de principes strijdig zijn met deze van onze maatschappij en die bovendien nog onverbrekelijk verbonden is met een vreemde cultuur.Het dragen van de hoofddoek moet in algemeen verboden worden.Dezelfde regel moet naar analogie op alle godsdiensten toegepast worden. 8)
|
![]() |
![]() |
![]() |
#16 |
Secretaris-Generaal VN
Geregistreerd: 3 juni 2003
Berichten: 24.102
|
![]() en iedereen moet z'n haar blond verven en blauwe kleurlenzen dragen.
|
![]() |
![]() |
![]() |
#17 |
Banneling
Geregistreerd: 7 mei 2006
Berichten: 1.096
|
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#18 |
Secretaris-Generaal VN
Geregistreerd: 3 juni 2003
Berichten: 24.102
|
![]() die "8)", staat dat er omdat je jezelf oh zo stoer vindt?
__________________
|
![]() |
![]() |
![]() |
#19 |
Banneling
Geregistreerd: 7 mei 2006
Berichten: 1.096
|
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#20 |
Perm. Vertegenwoordiger VN
Geregistreerd: 11 juli 2004
Berichten: 18.955
|
![]() Ja, regels vind-ie stoer.
Achter de sterke kant schuilen ook. |
![]() |
![]() |