Blanke politiemannen stappen op vanwege discriminatie - Pagina 2

Gwyndion · 11 maart 2010, 18:04

Neen, ik heb het over dit artikel: http://www.telegraaf.nl/binnenland/3...e__.html?p=8,1

Citaat:

Bij een informele bijeenkomst bespraken diverse korpschefs deze week openlijk dat Ter Horst dwarsligt. Zo moet de politie garanderen dat Visscher de láátste 'blanke man' is die voorlopig in de politietop komt. De volgende moet per se een vrouw zijn of een kleurtje hebben - ongeacht of er betere kandidaten zijn.

Met andere woorden niet de capaciteiten tellen, wel het geslacht of de huidskleur.

Sywen · 11 maart 2010, 18:07

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Gwyndion

Neen, ik heb het over dit artikel: http://www.telegraaf.nl/binnenland/3...e__.html?p=8,1

Met andere woorden niet de capaciteiten tellen, wel het geslacht of de huidskleur.

capaciteit zou moeten tellen ja, 200% mee eens

maar als dat zo was zou zo een maatregel er niet gekomen zijn.

merk wel op: ik verdedig de maatregel niet, wel de reden waarom die maatregel er gekomen is.

alice · 11 maart 2010, 18:09

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Sywen

capaciteit zou moeten tellen ja, 200% mee eens

maar als dat zo was zou zo een maatregel er niet gekomen zijn.

merk wel op: ik verdedig de maatregel niet, wel de reden waarom die maatregel er gekomen is.

En waarom denk je; wordt die maatregel genomen?

Sywen · 11 maart 2010, 18:13

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door alice

En waarom denk je; wordt die maatregel genomen?

het glazen plafond bij vrouwen en allochtonen.

Xenophon · 11 maart 2010, 18:13

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door den dinges

De blanken moeten allemaal Parias in Eigen Land worden, 2de rangsburgers zonder enige verantwoordelijkheid, ondergeschikt aan de Nieuwe Bont-en-Bruine Elite.

Het moeten allemaal Vlamingen worden dus...

alice · 11 maart 2010, 18:19

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Sywen

het glazen plafond bij vrouwen en allochtonen.

Fout.
Er zijn weinig allochtonen die bij politie willen werken, das al punt 1 omdat ze dan worden uitgekotst binnen hun eigen gemeenschap, wie voor politie werkt moet optreden tegen broeders en is daarmee een "verraaier" want dat hoor je niet te doen.

Bovendien komen wie de middelbare school niet heeft afgemaakt niet in aanmerking, ook daardoor stromen weinig jongeren van "allochtone" origine door, meisjes mogen al helemaal niet werken bij politie omdat werken met een mannelijke partner een probleem is!

De oorzaken zijn dus opleidingsniveau en culturele- levensbeschouwelijke overtuiging, met een glazen plafond heeft het totaal niets te maken.

Sywen · 11 maart 2010, 18:26

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Fout.
Er zijn weinig allochtonen die bij politie willen werken, das al punt 1 omdat ze dan worden uitgekotst binnen hun eigen gemeenschap, wie voor politie werkt moet optreden tegen broeders en is daarmee een "verraaier" want dat hoor je niet te doen.

Bovendien komen wie de middelbare school niet heeft afgemaakt niet in aanmerking, ook daardoor stromen weinig jongeren van "allochtone" origine door, meisjes mogen al helemaal niet werken bij politie omdat werken met een mannelijke partner een probleem is!

De oorzaken zijn dus opleidingsniveau en culturele- levensbeschouwelijke overtuiging, met een glazen plafond heeft het totaal niets te maken.

dit heeft er niets mee te maken, dat zijn hooguit een paar enkelingen.

http://www.politietopdivers.nl/artic...ee-keer-zo-dik

Citaat:

“We hebben alles geprobeerd, verleiden, streefcijfers, bewustwording. Het lukt niet. Alle korpschefs zeggen dat ze het heel belangrijk vinden dat er meer vrouwen komen. Het gebeurt niet.

...
Niemand vroeg haar waarom ze wegging. Laat staan dat ze haar tegenhielden. Ze bleef bij de politie ook merken dat ze van buiten was gekomen. Ze had niet aan een half woord genoeg.

dat is de reden, voor veel vrouwen is dit dagdagelijkse realiteit

het glazen plafond bij de politie is 2x zo dik als ergens anders

Sywen · 11 maart 2010, 18:35

Citaat:

* Slechts de helft van de politiekorpsen (en de Politieacademie en de ondersteunende organisatie Voorziening tot Samenwerking Politie Nederland) heeft het beleid over het werven van vrouwen en allochtonen en het bieden van carrièremogelijkheden vastgelegd in een personeelsplan. Dit was wel afgesproken. Bovendien zijn de personeelsplannen van de korpsen op dit terrein zeer verschillend van vorm en inhoud
* Ongeveer de helft van de korpsen heeft streefcijfers voor het werven van vrouwen vastgelegd, en maar de helft heeft dat gedaan voor allochtonen. Voor de doorstroom van vrouwen naar hogere functies heeft slechts een enkel korps streefcijfers geformuleerd.
* De politie doet nog weinig aan talentenprogramma's voor politiemensen in de hogere schalen. Die talentenprogramma's zouden bedoeld zijn voor álle politiemensen (mannen en vrouwen, autochtonen en allochtonen), maar zouden ook een instrument moeten zijn om vrouwen en allochtone politiemensen carrièremogelijkheden te bieden. De meeste politiekorpsen nemen geen specifieke maatregelen om de carrières van vrouwen en allochtonen te bevorderen.
* De leidinggevenden binnen de korpsen moeten een actieve rol vervullen om vrouwen en allochtonen te werven en te behouden. In sommige korpsen gebeurt dat ook, in andere korpsen minder, en in enkele korpsen vormen leidinggevenden juist een barrière. Vooral jongere, nieuwe leidinggevenden zijn wel in staat om oude, ingesleten cultuurpatronen en belemmerende omgangsvormen te doorbreken en hebben wel aandacht voor de positie van vrouwen en allochtonen.
* Als er al exit-gesprekken met vertrekkende politiemensen worden gevoerd, is daarin niet altijd aandacht voor de redenen waarom vrouwen en allochtonen weg gaan.
* Bij vacatures horen in sollicitatiecommissies ook vrouwen en allochtonen te zitten. Geen enkel politiekorps zorgt daar altijd voor. Bij vacatures voor leidinggevende functies moet de kandidatenlijst altijd voor een derde uit vrouwen bestaan, en er hoort minstens één allochtone kandidaat op te staan. Geen enkel korps komt die afspraak na. Alle korpsen horen een systeem te hebben om nieuw aangenomen vrouwen en allochtonen een eigen begeleider te geven. Slechts drie korpsen en de Politieacademie komen die afspraak na.
* Maar zes politiekorpsen houden zich aan de afspraak dat vrouwen en allochtonen via aanvullende opleidingen de mogelijkheid krijgen zich te scholen voor een leidinggevende functie.

Bron: Persbericht Inspectie Openbare Orde en Veiligheid

http://www.politietopdivers.nl/artic...sitie-van-vrou
en dit is ook de reden.

maar ja, het is ook gemakkelijker om af te geven op "den vreemdeling" dan om problemen bij vrouwen in politiekorpsen toe te moeten geven.

Sus Iratus · 11 maart 2010, 19:15

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Sywen

http://www.politietopdivers.nl/artic...sitie-van-vrou
en dit is ook de reden.

maar ja, het is ook gemakkelijker om af te geven op "den vreemdeling" dan om problemen bij vrouwen in politiekorpsen toe te moeten geven.

Waar het om gaat is dat de persoon met de beste papieren de job moet krijgen, ongeacht of dat nu een man, vrouw of hermafrodiet is en ongeacht of die nu blank, zwart, geel, rood of voor mijn part pimpelpaars met groene strepen is.

alice · 11 maart 2010, 19:59

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Sywen

dit heeft er niets mee te maken, dat zijn hooguit een paar enkelingen.

http://www.politietopdivers.nl/artic...ee-keer-zo-dik

dat is de reden, voor veel vrouwen is dit dagdagelijkse realiteit

het glazen plafond bij de politie is 2x zo dik als ergens anders

Nee dat is het niet volgens jongeren zelf, dat bleek uit gevoerde gesprekken daarover en uit het onderhoud tussen jongeren en politie.
De realiteit is niet wat jij denkt!
Bovendien blijkt uit het artikel WAAR DEZE DISCUSSIE OVER GAAT dat positieve discriminatie nooit de goede weg is, u vond toch ook dat niet huidskleur of geslacht maar capaciteiten horen te bepalen wie welke functie krijgt?
Gelukkig bent u het dan met me eens!

daiwa · 11 maart 2010, 20:39

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Sus Iratus

En de relevantie van uw nietszeggende linkjes is?

Geen.
Komt wel eens meer voor in filo's posts.

Sywen · 11 maart 2010, 21:27

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Nee dat is het niet volgens jongeren zelf, dat bleek uit gevoerde gesprekken daarover en uit het onderhoud tussen jongeren en politie.
De realiteit is niet wat jij denkt!

jij denkt dat dit over jongeren gaat? De realiteit is niet wat jij denkt.

het gaat over een maatregel tegen het glazen plafond van vrouwen bij de politie

den dinges · 11 maart 2010, 23:25

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Sywen

jij denkt dat dit over jongeren gaat? De realiteit is niet wat jij denkt.

het gaat over een maatregel tegen het glazen plafond van vrouwen bij de politie

Vrouwen bij de politie ? Waarom niet...Zet steeds minstens 10 % vrouwen in als er zware rellen in probleembuurten zijn, en er stevig geknokt word. Zien of ze dat aankunnen. Zo ja, waarom niet méér vrouwen inschakelen de volgende keer ?
Met allochtonen zit het anders, ik zie er tegen op om die macht en wapens te geven. In elk geval in de huidige situatie. Later mischien, als ze wat meer Europeaan geworden zijn.

alice · 12 maart 2010, 01:20

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Sywen

jij denkt dat dit over jongeren gaat? De realiteit is niet wat jij denkt.

het gaat over een maatregel tegen het glazen plafond van vrouwen bij de politie

Hallo kun je er een beetje bij blijven?
Volgens jou stoten allochtonen en vrouwen tegen het glazen plafond en dient daarvoor via positieve discriminatie deze groepen wat geholpen te worden!
Tegelijkertijd vindt je dat wie de beste capaciteiten heeft de baan moet krijgen?
Ik spreek je tegen, de oorzaken liggen anders, de instroom allochtonen bij politie is beperkt vanwege opleidingsniveau en culturele, levensbeschouwelijke oorzaken, waarop je verder draaft dat dit helemaal niet zo is wat ik opnieuw weerleg...en dan is dit je antwoord?
Zou je niet ergens anders kunnen gaan oefenen in een discussie?

Sywen · 12 maart 2010, 02:08

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Hallo kun je er een beetje bij blijven?

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Volgens jou stoten allochtonen en vrouwen tegen het glazen plafond

inderdaad

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door alice

en dient daarvoor via positieve discriminatie deze groepen wat geholpen te worden!

leugens
dat heb ik nergens beweerd, integendeel: zie post 22
http://forum.politics.be/showpost.ph...5&postcount=22

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Tegelijkertijd vindt je dat wie de beste capaciteiten heeft de baan moet krijgen?

inderdaad

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Ik spreek je tegen, de oorzaken liggen anders, de instroom allochtonen bij politie is beperkt vanwege opleidingsniveau en culturele, levensbeschouwelijke oorzaken, waarop je verder draaft dat dit helemaal niet zo is wat ik opnieuw weerleg...en dan is dit je antwoord?

je spreekt me tegen door zaken bij te halen die er totaal niets mee te maken hebben

Instroom allochtonen? nogmaals dit gaat hier totaal niet over, fantasie laat je beter thuis.

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Zou je niet ergens anders kunnen gaan oefenen in een discussie?

jij mekkert hier maar over jongeren, en instroom allochtonen.. nergens is er ook maar 1 woord daarover gerept. ik vraag me af, wie er eigenlijk ergens anders zou moeten oefenen.

Nexer · 12 maart 2010, 06:05

"Positieve discriminatie"

Die term is zo ongeveer het meest geschifte sociaal concept dat ooit bedacht is.

Discriminatie is absoluut nooit positief, op geen enkele manier.

In plaats van de balans in evenwicht te brengen, verleg je de gewicht gewoon helemaal van de ene kant naar de andere kant.

Kodo Kodo · 12 maart 2010, 09:06

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Sus Iratus

En de relevantie van uw nietszeggende linkjes is?

En wat vindt u hier nu eigenlijk van? Vindt u het goed dat capabele mensen een job niet krijgen omdat ze niet het gewenste kleurtje, geslacht en/of godsdienst hebben?

Onze zelfbenoemde filosoof vindt het gewoontegetrouw nodig, de aandacht naar een ander thema te verleggen.

Ikzelf vind het uiterst zorgwekkend dat een groot gedeelte van die "gekleurde" politiemensen een leer belijden die zijn aanhangers uitdrukkelijk verplicht, de ongelovigen te discrimineren, bedriegen en onderwerpen, zoniet te doden. Het zou toch de logica zelve zijn, met man en macht te proberen zulk schorremorrie uit de politie te WEREN (dat is toch het minste? Ik kan wel andere beroepen bedenken waarin dat tuig niet thuis hoort), in plaats van hun voorrang te geven op bekwame mensen uit eigen land. En dat terwijl zij volgens hun sjari'a verplicht zijn, in conflicten de zijde van de geloofsgenoten en dus van onze straatdjihâdi's te kiezen!

Ten slotte vrees ik voor een algemene daling van de bekwaamheid in alle beroepen en een afzakken van de Europese beschaving naar derde-wereld-niveau.

Kodo Kodo · 12 maart 2010, 09:11

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Sywen

nog altijd.

Voornamelijk in jullie zandbakken en roversholen ginderachter, nu en vroeger. De vrouw is in het Westen slechts bij uitzondering zo onderdrukt geweest als in Mohammedanië, en voornamelijk in de hoogste maatschappelijke klassen. Mijn grootmoeders waren geëmancipeerde vrouwen, al wisten ze het zelf niet, en waren ze niet uit op stemrecht.

Kodo Kodo · 12 maart 2010, 09:13

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door den dinges

Met allochtonen zit het anders, ik zie er tegen op om die macht en wapens te geven. In elk geval in de huidige situatie. Later mischien, als ze wat meer Europeaan geworden zijn.

Als ze hier alle beroepen zomaar kunnen blijven infiltreren, zal ons niets anders resten dan een bommetje op de Kaaba gooien om hun te bewijzen dat hun Allah niet zo almachtig is.

Kodo Kodo · 12 maart 2010, 09:15

Citaat:

Oorspronkelijk geplaatst door Sus Iratus

Waar het om gaat is dat de persoon met de beste papieren de job moet krijgen, ongeacht of dat nu een man, vrouw of hermafrodiet is en ongeacht of die nu blank, zwart, geel, rood of voor mijn part pimpelpaars met groene strepen is.

Maar tot die goede papieren moet ook het uitdrukkelijk en betrouwbaar afzweren van de djihâd behoren.