En nu is het de beurt aan Lieten om wat krantenoppositie te voeren

[Eduard Khil]

Oorspronkelijk geplaatst door Tavek

Wij hebben hier wat volk buitengesmeten. Resultaat: het ziekteverzuim is drastisch gestegen omwille van de verhoogde druk en onzekerheid.

Tja....

eenvoudig op te lossen: beginnen werken met bvb Bradfordnormen, en zeggen dat dit kan doorwegen bij volgende reorganisaties.
Ze gaan wel minder ziek zijn. Werkt hier perfect.

[Pericles]

Oorspronkelijk geplaatst door Tavek

Wij hebben hier wat volk buitengesmeten. Resultaat: het ziekteverzuim is drastisch gestegen omwille van de verhoogde druk en onzekerheid.

Tja....

Verder blijven buiten smijten. Het klinkt grof , maar het helpt.
Je moet dat ook als dusdanig communiceren : verlies van productie betekent nog meer volk buiten.

[vlijmscherp]

Oorspronkelijk geplaatst door Pericles

Welk belang heeft een bedrijf er in om de goeden te ontslaan en de slechten te houden ?

vraag dat eens aan die banken hé.

feit is dat een hoop topbankiers of traders massaal enorme fouten gemaakt hebben maar dat die niet ontslagen worden. Doordat ze teveel weten, teveel verdienen zodat hun ontslagvergoedingen te groot zijn, omdat ze de grote baas goed kennen, enz.....

maar wie wordt er ontslagen? de gewone bediende, de kleine garnalen die niemand kennen aan de top.

[Another Jack]

Oorspronkelijk geplaatst door Pericles

200 sollicitanten ?
Voor een leraar godsdienst en LO dan ?
Voor wiskunde neemt hij voorzeker de eerste de beste want daarvoor komt geen kat opdagen.

Leraars godsdienst en wiskunde zijn zeer moeilijk te vinden.
Leraars LO daarentegen...

[vlijmscherp]

Oorspronkelijk geplaatst door Pericles

Verder blijven buiten smijten. Het klinkt grof , maar het helpt.
Je moet dat ook als dusdanig communiceren : verlies van productie betekent nog meer volk buiten.

zo zijn er al een pak bedrijven failliet gegaan.

omdat ze mensen buiten smijten, kunnen ze bepaalde orders niet aannemen, is er een slechte opvolging van dossiers, hapert de marketing,... wat op een gegeven moment leidt tot faillissement.

Dat steken ze dan op de slechte conjunctuur, de markt die niet goed is, externe factoren,.... terwijl ze gewoon hun belangrijkste kapitaal, hun mensen, hebben buitengesmeten.

[Pericles]

Oorspronkelijk geplaatst door vlijmscherp

vraag dat eens aan die banken hé.

feit is dat een hoop topbankiers of traders massaal enorme fouten gemaakt hebben maar dat die niet ontslagen worden. Doordat ze teveel weten, teveel verdienen zodat hun ontslagvergoedingen te groot zijn, omdat ze de grote baas goed kennen, enz.....

maar wie wordt er ontslagen? de gewone bediende, de kleine garnalen die niemand kennen aan de top.

De vraag wordt op de duur: wie wil in die sector nog leiding geven en eindverantwoordelijkheid nemen als je weet dat de CEO en zijn directe omgeving met gans hun vermogen aansprakelijk kunnen gesteld worden voor beroepsfouten .
Op de duur is men gewoon tevreden dat diegenen die er zitten willen blijven zitten.
Je denkt toch niet dat Lippens en konsoorten rustig slapen ?

[Pericles]

Oorspronkelijk geplaatst door vlijmscherp

zo zijn er al een pak bedrijven failliet gegaan.

omdat ze mensen buiten smijten, kunnen ze bepaalde orders niet aannemen, is er een slechte opvolging van dossiers, hapert de marketing,... wat op een gegeven moment leidt tot faillissement.

Dat steken ze dan op de slechte conjunctuur, de markt die niet goed is, externe factoren,.... terwijl ze gewoon hun belangrijkste kapitaal, hun mensen, hebben buitengesmeten.

Tja, als je het niet doet ga je zeker ten onder.

[vlijmscherp]

Oorspronkelijk geplaatst door Pericles

De vraag wordt op de duur: wie wil in die sector nog leiding geven en eindverantwoordelijkheid nemen als je weet dat de CEO en zijn directe omgeving met gans hun vermogen aansprakelijk kunnen gesteld worden voor beroepsfouten .
Op de duur is men gewoon tevreden dat diegenen die er zitten willen blijven zitten.
Je denkt toch niet dat Lippens en konsoorten rustig slapen ?

Waarom zou Lippens niet goed kunnen slapen?? Wat kan die verliezen? niets, totaal niets.

[Tavek]

Oorspronkelijk geplaatst door Pericles

Verder blijven buiten smijten. Het klinkt grof , maar het helpt.
Je moet dat ook als dusdanig communiceren : verlies van productie betekent nog meer volk buiten.

Nu nog buitensmijten betekent productie platleggen.

Het zijn geen jobs waar ge op 1 2 3 een andere voor hebt (er is behoorlijk wat on the job training nodig).

[Tavek]

Anyway, ik geloof niet in de stok-aanpak met bradford factors en dergelijke.

Zorg dat uw mensen prive-werk kunnen combineren, geen al te hoge werkdruk ervaren en een stabiele werkomgeving hebben.

Dreigen met ontslag werkt averrechts. Paniek in de zaak is het laatste wat je nodig hebt.

[vlijmscherp]

Oorspronkelijk geplaatst door Pericles

Tja, als je het niet doet ga je zeker ten onder.

je kan ook dat kapitaal wat onderhouden, er in investeren. bedrijven met een goede HR-afdeling doen het vaak veel beter dan de anderen.

[Pericles]

Oorspronkelijk geplaatst door vlijmscherp

Waarom zou Lippens niet goed kunnen slapen?? Wat kan die verliezen? niets, totaal niets.

http://www.corporatelaw-advisers.com...-de-directeur/

[Eduard Khil]

Oorspronkelijk geplaatst door Tavek

Anyway, ik geloof niet in de stok-aanpak met bradford factors en dergelijke.

Zorg dat uw mensen prive-werk kunnen combineren, geen al te hoge werkdruk ervaren en een stabiele werkomgeving hebben.

Dreigen met ontslag werkt averrechts. Paniek in de zaak is het laatste wat je nodig hebt.

dat werkt hier zeer goed. Ik moet zeggen, we zijn wel zeer flexibel voor woon-werk. Maar dan verwachten we wel dat er gewerkt wordt.

[vlijmscherp]

Oorspronkelijk geplaatst door Pericles

http://www.corporatelaw-advisers.com...-de-directeur/

er is toch echt niemand in dit land die denkt dat Lippens ooit 1 cent gaat moeten betalen?

[Eduard Khil]

Oorspronkelijk geplaatst door Tavek

Nu nog buitensmijten betekent productie platleggen.

Het zijn geen jobs waar ge op 1 2 3 een andere voor hebt (er is behoorlijk wat on the job training nodig).

de verkeerde buitengesmeten dan?

[Pericles]

Oorspronkelijk geplaatst door vlijmscherp

er is toch echt niemand in dit land die denkt dat Lippens ooit 1 cent gaat moeten betalen?

Dat weet ik niet.
Dat zal van de kwaliteit van zijn advocaten afhangen zeker.

Maar je begrijpt nu toch dat het niet evident is nog iemand te vinden die een bank wil leiden en dat diegenen die daar nu zitten niet zomaar kunnen vervangen worden ?

[Tavek]

Oorspronkelijk geplaatst door Eduard Khil

de verkeerde buitengesmeten dan?

De mannen die hoog scoorden kwa bradford.

[vlijmscherp]

Oorspronkelijk geplaatst door Pericles

Dat weet ik niet.
Dat zal van de kwaliteit van zijn advocaten afhangen zeker.

Maar je begrijpt nu toch dat het niet evident is nog iemand te vinden die een bank wil leiden en dat diegenen die daar nu zitten niet zomaar kunnen vervangen worden ?

dus mogen ze hun bank nog maar eens de dieperik in sleuren met alle gevolgen vandien.

Ik kan me voorstellen dat sommigen dit fabeltje geloven, maar ik kan nooit geloven dat de meeste mensen dat geloven.

[Tavek]

En in een fatsoenlijk bedrijf zijn alle mensen "de verkeerden om buiten te smijten"

[Eduard Khil]

Oorspronkelijk geplaatst door Tavek

De mannen die hoog scoorden kwa bradford.

niet goed gecommuniceerd waarom ze buiten vlogen dan?

Bij ons weten ze goed waarom we bepaalde mensen kiezen of waarom er bepaalden opmerkingen krijgen. Ons ziekteverzuim is spectaculair gezakt.

Enkel zieken blijven nog thuis, de "zieken" niet meer.