hoofdsluier voor vrouwen

[Elbow]

Oorspronkelijk geplaatst door Cynara Cardunculus

Groot gelijk. Ik ging zelfs in shorts en mini topje werken.

Wij hebben een dress code : geen hoofddoeken.

[alice]

Oorspronkelijk geplaatst door grappenmaker

Een baas mag dat , maar de meederheid van de bedrijven dus bazen doen dat niet. Dat was zijn punt.

Wat niets verandert aan de vaststelling dat het mag!

[maddox]

Artisjok. Wat verstaat U niet onder "Een werkgever mag wel een dresscode opleggen". ?

Het is niet "iedere werkgever moet een dresscode opleggen"

Of "werkgevers mogen geen dresscode opleggen".

En ja, als een werkgever kopvodden in zijn bedrijf wil vermijden (omdat hij een goor kapitalistisch, sexistische en racistisch varken is), dan moet die het subtiel aanpakken.

Wat woordenkunstenarij, en presto, een niet discriminerende dresscode , zonder hoofddoekjes.
Of gewoon geen vrouwen aanwerven. Probleem ook opgelost.

[alice]

Oorspronkelijk geplaatst door grappenmaker

Jij hebt die dress code, vele bedrijven toch niet hoor. Als ik een supermarkt inga zie ik alleenmaar moslima,s met hoofddoeken.

Aan de kassa? Als personeel??? Of als klant? Dat is een wereld van verschil he?

[alice]

Oorspronkelijk geplaatst door grappenmaker

Weet ik, maar wat is dan precies het punt van jullie allebei? een welles niettes spelletje of?

Dan moet u even teruggaan in de discussie die begon met de opmerking van suqar over heilige vrouwen en mensenrechten.

[alice]

Oorspronkelijk geplaatst door grappenmaker

Zowel aan de kassa als personeel. En ook klanten met hoofddoeken natuurlijk.

Dat zal dan niet de Hema geweest zijn!

[alice]

Oorspronkelijk geplaatst door grappenmaker

Vooral albert hein, aldi, c 1000 maar ik heb ze ook gezien bij de Hema hoor.

In Nederland bedoelt u? Nu, wanneer de werkgever hiermee akkoord gaat is er geen probleem, maar wanneer dit niet zo is kan het niet worden geclaimt als recht. Daar gaat de discussie over, dresscodes gelden voor al het personeel , wie zichzelf een verplichting tot dragen van hoofddoeken heeft opgelegd kan dit niet boven het reglement van werkgevers zetten.

[alice]

Oorspronkelijk geplaatst door grappenmaker

Wat ik bedoel te zeggen is dat veel bazen is weinig druk maken om een hoofddoekje.

Blijkbaar toch wel gezien de dresscode bij stad Antwerpen en de aanpassing in het schoolreglement van het Antwerps atheneum.
Nu, wanneer werkgevers het goed vinden is er geen probleem, maar indien niet en er een dresscode is moeten ook moslima's net zoals anderen dat respecteren.

[Eigenzinnig]

Oorspronkelijk geplaatst door suqar_7loe

Ik heb nergens beweerd dat ik kallikles nodig heb. Mijn punt, is dat er leugens de ronde doen over deze man. Men plaatst hem woorden in de mond die hij nooit uitgesproken heeft en dat kan ik niet hebben.

Ten eerste : steekt een normale rationeel denkend mens niet zijn handen in het vuur voor een quasi wildvreemde 'forumnick'
Ten tweede: de leugens/insinuaties werden zelf verspreid door dat 'geval' en dat kan IK niet hebben..

[Alboreto]

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Wanneer er een dresscode is, zijn richtlijnen niet onbepaald maar begrensd door de werkgever

Soms, ja, maar meestal zijn ze onbepaald.

Oorspronkelijk geplaatst door alice

En zoals gedacht, uw mening staat helemaal niet op dezelfde lijn als de mijne, integendeel zelfs!

Op dit vlak, ja, blijkbaar, dat schreef ik al eerder.

Oorspronkelijk geplaatst door alice

dus wanneer neutrale kleding gevraagd wordt accepteren ALLE WERKNEEMSTERS DIT

Ik vind deze zin veelzeggend. Ge focust u hier op de werkneemsters, dus specifiek op de groep die ge wenst te discrimineren.

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Toch nog maar eens nadenken alvorens te verklaren dat je standpunt " dicht bij dit van anderen ligt".

En weer gaat ge de troll-weg op.
Ik vind het spijtig dat er met u niet op een redelijke manier kan gediscussieerd worden.

[Alboreto]

Oorspronkelijk geplaatst door artisjok

"Er zijn maar weinig bedrijven die een dresscode opleggen. Amper 6 procent heeft de dresscode opgenomen in het arbeidsreglement", preciseert Hdp&Arista op basis van de door hen uitgevoerde enquête.[/indent]http://netto.tijd.be/geld_en_gezin/c...00059-2211.art

Dank voor het opzoekwerk, dat is ook mijn ervaring.
De bedrijven waarvoor ik al heb gewerkt vroegen ook om 'deftig' gekleed te gaan wanneer er met klanten in contact werd gekomen. Voor de rest waren er geen voorschriften.

[Alboreto]

Oorspronkelijk geplaatst door grappenmaker

Erg goed van de bedrijven die zo,n dresscode niet opleggen. Maar opzich is dit redelijk beperkt hoor. Want in de zorg heb je wel bepaalde dresscodes die opgelegt zijn. Vooral om hygiënische redenen

Klopt.
Dat was ook een deel van mijn betoog.
Als bepaalde kledij noodzakelijk is wegens veiligheids- of hygiënische redenen dan is dat begrijpbaar.

Wij hebben hier geen bedrijfscultuur van kledingvoorschriften.

[Alboreto]

Oorspronkelijk geplaatst door grappenmaker

Een baas mag dat , maar de meederheid van de bedrijven dus bazen doen dat niet. Dat was zijn punt.

Mijn post was blijkbaar toch duidelijk.
Ik begon me zo stilaan hoe ik het nog duidelijker kon uitleggen.

[Alboreto]

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Wat niets verandert aan de vaststelling dat het mag!

I know, dat was ook nooit de discussie.

De discussie was welk deel van de kledij onder de bevoegdheid van de werkgever ligt.
Zoals al eerder is gezegd kan een werkgever bijvoorbeeld niet verplichten om bv nazi-uniformen te dragen, dat is duidelijk.
Ook bv karnaval kledij zal niet aanvaard worden (behalve bv in een carnavalwinkel).
Ook zal het bv niet aanvaard worden dat er een verplichting is haarnetjes te dragen wanneer dit niet noodzakelijk is omwille van veiligheidsredenen.

Daarom vind ik het initiatief van de CGKR zo interessant.
Nu gaan we eens en vooral weten of het al dan niet dragen van een hoofddeksel deel kan uitmaken van die dresscode.

Indien de rechter vind van wel, dan moeten alle werknemers zich daaraan houden. Indien niet, dan moeten alle werkgevers zich daaraan houden.

Het zal onze discussie hier beslechten.

[Alboreto]

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Aan de kassa? Als personeel??? Of als klant? Dat is een wereld van verschil he?

In de vier grootwarenhuizen waar ik ga mag het personeel de hoofddoek dragen (Delhaize, GB, Aldi, Colruyt)

[Alboreto]

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Blijkbaar toch wel gezien de dresscode bij stad Antwerpen en de aanpassing in het schoolreglement van het Antwerps atheneum.

Dat zijn 2 werkgevers op de hoeveel?

Juist.

[artisjok]

Oorspronkelijk geplaatst door alice

Een baas mag dus een dresscode opleggen, nogmaals....

Ja, maar

Een werkgever mag wel een dresscode opleggen aan (een deel van) zijn personeel. Hij kan handelsvertegenwoordigers en mensen die in contact staan met klanten bijvoorbeeld verplichten om een maatpak te dragen. De experts preciseren dat die verplichting dan wel zonder discriminatie en op een objectieve wijze moet gebeuren.

en

"Er zijn maar weinig bedrijven die een dresscode opleggen. Amper 6 procent heeft de dresscode opgenomen in het arbeidsreglement"

[Eigenzinnig]

Oorspronkelijk geplaatst door Alboreto

Dat zijn 2 werkgevers op de hoeveel?

Juist.

Het hélé gemeenschapsonderwijs dus.....
Torfs
De Hema
En een hoop andere werkgevers die geen last hebben van religieuze overlast en dus nooit het nieuws halen...

Trouwens zedige,niet-provocerende en/of gepaste kledij is een dresscode die de meerderheid van ondernemingen hanteert...zonder veel poeha omdat de meeste werknemers die WEL begrijpen

[artisjok]

Oorspronkelijk geplaatst door maddox

Artisjok. Wat verstaat U niet onder "Een werkgever mag wel een dresscode opleggen". ?

Het is niet "iedere werkgever moet een dresscode opleggen"

Of "werkgevers mogen geen dresscode opleggen".

En ja, als een werkgever kopvodden in zijn bedrijf wil vermijden (omdat hij een goor kapitalistisch, sexistische en racistisch varken is), dan moet die het subtiel aanpakken.

Wat woordenkunstenarij, en presto, een niet discriminerende dresscode , zonder hoofddoekjes.
Of gewoon geen vrouwen aanwerven. Probleem ook opgelost.

Waarom zou die werkgever hoofddoeken willen vermijden?
Bij ons is er geen dresscode.
Programma's schrijven gaat even goed met als zonder hoofddoek!

[artisjok]

Oorspronkelijk geplaatst door alice

In Nederland bedoelt u? Nu, wanneer de werkgever hiermee akkoord gaat is er geen probleem, maar wanneer dit niet zo is kan het niet worden geclaimt als recht. Daar gaat de discussie over, dresscodes gelden voor al het personeel , wie zichzelf een verplichting tot dragen van hoofddoeken heeft opgelegd kan dit niet boven het reglement van werkgevers zetten.

Hoe komt dat toch dat klanten in Nederland er geen problemen van maken als het personeel een hoofddoek draagt, en in België wel?